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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ピクチャーズエンタテインメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.4

ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりとした研修制度があり、わからないところがあっても気軽に質問ができる環境であった。期間も長く設けられており、焦ることもなくて、落ち着いて...続きを読む(全178文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年02月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍中は作品数が多く、ヒット作続きでした。イケイケだったと思います。写真はそれぞれ権限移譲されいかにえいがをヒットさせるかを真剣に考えて、プロ...続きを読む(全412文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は特に社員に対しての研修等は整った体制ではありませんでした。
ただ、テレビ部門の配属だったため、映画部門所属の社員向けには何かあったのかもしれません。...続きを読む(全195文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映画部門、テレビ部門は華やかなエンターテイメント業界の雰囲気がある。
DVD、ビデオ部門は全くそういったものはなく、体育会系の消費財メーカーという雰囲気...続きを読む(全188文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社外研修は充実しており全社員を集めたキックオフミーティングを実施して全体の士気をあげようとするなどの施策はおこなっていた。
スピード命の会社なので、スピ...続きを読む(全155文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はほとんどない。会社の制度のなかには無料の社内英会話レッスンなんかもあるらしいが、利用している人はほとんどいない。社員の意識が低いのか、存在をしらない...続きを読む(全159文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に1度くらいのペースで人事研修がある。7つの習慣、ロールプレイ中心のものなど年によって内容は様々。
研修はアウトソーシングしており、クオリティは高く勉...続きを読む(全167文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。他の一般的な制度と一緒だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全61文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の目標、各部署の目標をもとに自ら設定した年間の目標の達成度と、会社の業績で評価が決まります。数値目標を設定するので、フェアだと思います。ま...続きを読む(全246文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度評価面談があり自信の評価と上司からのフィードバックをもらう機会はあった。必ず昇給の機会があって現場メンバーは昇給をしていたのでその点は...続きを読む(全187文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次にチャレンジしたいことが見つかったので退職。社内異動も考えたが当時はそこまで流動的な組織ではなかったので退職を決意。大きなトラブルなく、円満...続きを読む(全182文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険やその他福利厚生は問題なく機能しており、女性も多く活躍しているし、非常にバランスの取れた福利厚生だと思います。SONYのグループであり...続きを読む(全163文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映画業界においていわゆるメジャースタジオは給与レベルは低くはないのが、魅力ではある。職種によるタフさはかなりばらつきはあるが総じてレベルとして...続きを読む(全212文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名企業であり、エンターテインメントに触れられる。映画や制作、TVといくつかの部門に分かれているので、実際には地味な仕事が大半ではある。
【気...続きを読む(全192文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年11月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雰囲気がよく、新人に対してもしっかりと教育してくれるところ。分からないところを質問しても丁寧にわかりやすく教えてもらえた。一人一人の仕事に合っ...続きを読む(全160文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販促企画・営業企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も部長クラスのポストを与えられており、男女差は特に感じませんでした。しかし前キャリアがしっかりとある中途採用で、即戦力を考慮した上での...続きを読む(全185文字)

株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも知ってるような大企業のソニーに入りたいと思った。ブランド力が何よりも強いのでイメージが良い。外から見ても業務内容がよくわかった。
【気に...続きを読む(全187文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社サンジゲンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セルルックCGの最先端の技術を習得することができる
優秀なスタッフが在籍しているのでどのように作業しているか参考にもなる
アニメタイトルの場合...続きを読む(全99文字)

株式会社パシフィックネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目に見える業績を残すと昇進しやすいように感じる。社員からの評価が良い人は社内ポータルで紹介されることもあり、やりがいにつながると思う。
【気に...続きを読む(全123文字)

株式会社サンジゲンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
走っているプロジェクトが多いので技術は勝手に上がります。先輩社員も基本的には優しい人が多い印象なので分からないことがあれば聞けば、答えれる範囲...続きを読む(全200文字)

ワーナーブラザースジャパン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に研修期間を儲けてくれて個別に研修ができたのがとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあったが正直不十分。質問する...続きを読む(全105文字)

株式会社ダンスノットアクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自然とソフトの使い方が習得できたり、プロの人と仕事をするのでさまざまな第一線の仕事を見ることができ成長できるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

株式会社アニプレックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界での経験や繋がりを作れる点は非常に良いです。
今後もアニメ業界で働きたい人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全122文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を出せばすぐに上へあがれるので、早期のキャリア形成にはいいのかもしれない。 営業スキルも、メンタル面が大幅に強化された
【気になること・改...続きを読む(全126文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップの基準が明確に定められている。当たり前だが、年功序列の感じは一切なく、実力次第で事業部長や子会社社長などどんどんステップアップで...続きを読む(全82文字)

株式会社放送技術社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的なスキルは身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的過ぎて、それを他の分野に活かせるかというと難しいと思...続きを読む(全128文字)

有限会社ゼクシズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない。
結局人がすぐ辞めていくため、個人の負担も多く、人を教えるほどの余裕が誰もない状態だ。続きを読む(全76文字)

ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメント
フリガナ ソニーピクチャーズエンタテインメント
設立日 1984年2月
資本金 4億8000万円
従業員数 149人
決算月 3月
代表者 冨田みどり
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号虎ノ門タワーズオフィス
URL https://www.sonypictures.jp/
NOKIZAL ID: 1131591

ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの 選考対策

  • 株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントのインターン
  • 株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントのインターン体験記一覧
  • 株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントのインターンのエントリーシート
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  • 株式会社ソニー・ピクチャーズエンタテインメントの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。