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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がはたいていた当時女性はバックオフィス以外はほとんどいない状況で、
いても数人でエンジニアというよりはヘルプデスクや事務的な職種の常駐先だ...続きを読む(全210文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アイエスエフネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイエスエフネットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイエスエフネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がはたいていた当時女性はバックオフィス以外はほとんどいない状況で、
いても数人でエンジニアというよりはヘルプデスクや事務的な職種の常駐先だ...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚して子供がいる女性はとても働きやすい職場だと思います。多くの人が産休育休を取得しています。子どもの体調不良で休む方が多くいる印象です。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、育児休業等の制度も通常に取得可能のようだった。多様な働き方や平等な雇用に対して意識はとても高い企業の為、問題点があれば提...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
比較的女性が少ないといわれる業界にあって、女子の比率が高い。多分女性に対しての制度がしっかりあり、かつ、利用する人が多いからだと思う。結婚し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性でも立候補すれば管理職になれる点。
特に男女の差別は無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に立候補しても売上が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経理や営業アシスタントなど事務系の職種で本社勤務であれば働きやすい環境だとは思います。
生理休暇や有給は取りやすい環境でした。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
知り合いに産休を取っている方がいなかったので、わかりませんが。
IT業界ではめずらしく女性も多いです。
給与が気にならなければいい会社ではな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
常駐先による。良い職場に当たればやりがいも感じられるが、希望と全く異なるところに飛ばされることもあるため注意が必要。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男性社員と同じで基本的には配属先によります。プロジェクトが忙しければ相応に時間を取られますし、忙しくなければプライベートもある程度の余暇を持...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
女性は多く働いていました。派遣先にもよると思いますが、有給は取りやすかったです。残業はものすごく多かったです。プロジェクトの忙しい時は帰れ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生理休暇やセクハラに対しては結構相談にのってくれるし、担当営業によってはすごく面倒を見てくれる。婦人化健診も受けさせてくれる。あとは女性だ...続きを読む(全157文字)
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女性の働きやすさについては、男女・国籍関係なく評価しているので、その意味では働きやすさは
男性と変わりません。常駐先次第でありますが、それなりに働いて...続きを読む(全180文字)
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企業の労働環境を向上させるためには女性の生理休暇などの制度が確立している。女性社員もたまに生理休暇をとっている社員がいた。男性は営業をハードにこなすよう...続きを読む(全162文字)
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育児に関しましては、近くに子供を預ける施設があるため整っていると思われます。
また女性への労働環境を向上させるために、定期的に意見を求めるようなメール...続きを読む(全168文字)
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育休制度はそれなりに充実していた。社長が女性のライフイベントのサポート掲げているので産休・育休・復職・子育てしやすいと思う。子育て中の女性に対する待遇も...続きを読む(全150文字)
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女性でも産休・育休も取得でき、1時間だけの勤務をしている人も実際にいます。生理休暇を会社独自の通称にして取得しやすいようにしています。有給などの休暇を渋...続きを読む(全162文字)
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事務職は女性が働きやすい環境が整っており、長く働いている女性社員が多い。
ただし、技術職や営業については働きやすさは客先次第であったりするので働きやす...続きを読む(全161文字)
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毎週、新しい人が入社してくるので、出会いのチャンスはとてもあります。
1週間に30人に会えるお見合いのようなものです。
ただ、入れ違えで30人はいな...続きを読む(全151文字)
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管理職は立候補制のため、希望すれば誰でも管理職になることができます。
現在は、全女性社員の割合に対して、女性管理職の割合が低いため、女性管理職を増やす...続きを読む(全225文字)
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募集要項には制度として書かれてありますが、
どこまで使えるのか不明です。
私は申請したことがありません。
ただ、総務の女性社員が
家庭の事情で毎日...続きを読む(全184文字)
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育児休暇は取りやすく、取得者が多い。
またそういう人用の部署があるので、復職もしやすい。
今後保育所も作るという話があったので、更に復職しやすい環境...続きを読む(全157文字)
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(男性ですが。)実際に産休、育休を取得した後に、部長になられる方もいますので、かなり良い環境だとは思いますが、純粋に、ITスキルを磨くことが目的の方はぬ...続きを読む(全179文字)
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出産、育児休暇については一般的な企業に比べても充実しているといって
いいでしょう。育児休暇後の復職に向けた支援策もいろいろ考慮されてい
ました。例え...続きを読む(全223文字)
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女性だからとマイナスとなる点はなく、差別や区別はないです。また、全体で男性が多い為女社会みたいなものもなく女性が働き易い環境です。女性でも管理職になる事...続きを読む(全193文字)
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私は男性ですので、男性から見た目線で書かせていただきます。
女性もたくさんいました。男女差別は、ないと思われます。
しかし派遣ですので、やはり現場に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
「人柄採用」を掲げていることもあり、穏やかで真面目な気質の社員が多いです。現場の人間関係は比較的良好で、わからないことがあっても質問しやすい...続きを読む(全334文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修後は営業から案件の連絡が入り、それを受けて業務に就く流れとなります。基本的に営業から提示された案件を断ること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし。十五年程前はほぼだれでも採用してくれた。給与は最低限。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活していけないくらい安いし退職金...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務を通じて、業界の基礎的な知識やスキルを身につけることができた点は良かったと感じています。また、現場レベルの社員同士は比較的コミュニケーシ...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのワーカーとしての仕事で経歴にならない仕事ばかりさせており、キャリアプランなど考えて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度がけっこう充実している会社だと思います。カフェテリアプランで自分に合った福利厚生を選べたり、共済制度で万が一のときもサポー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
優しい方はいましたがそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀とは感じることはなく目指そうとは思いませんでした。
また、管...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な人を採用することを続けているようですが、内部の方への手厚い待遇にも目を向けたほうが良いと当時は思った続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ITベンチャー企業であったため、さまざまな仕事を経験することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
単価が安い傾向にあったため、雑...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
法令順守の意識は高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
週報で問題点を報告できるシステムがあるのに
現実的な課題改善案を提案しても...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
私の請負先では、同期でも産休・育休を取得している方がいました。
時短勤務も可能なようです。
お子さんの急な体調不良による欠勤・早退・遅刻にも...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女で評価の差は自分の周りにはあまりいなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながらだと、評価が上がる要素がほとんど...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の方は女性の仕事は誰でもできるとしか見ていない印象です。
また製造一般職も同じ様な印象です。
特に製造職は決し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ほぼ女性なので働きやすいです。雰囲気も悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの空気はあるので空気を読める人はう...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3Kの仕事なので女性はまずやらない仕事。
仮に女性の入社を考えるなら、ロッカー室やシャワー室、仮眠室の整備が必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配属チーム内は女性のみでした。リーダー職もスーパーバイザー職の方も30代前半で、平均年齢は若めです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性社員も多くて働きやすいと思う。
みんな優しい社員が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとりずらい。産休などは知らない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務、管理部門であれば働きやすいと思う。 人事異動に関しては男性よりも女性の方が希望が通りやすい傾向にあるらしい。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
強盗が入りやすいので、女性は深夜のシフトには入れませんでした。
これは地域や店長の方針によると思います。
また、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
主婦にはいいだろう。という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第、若年には流石に手に余る。
それでもキャリアウーマンはリー...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社アイエスエフネット |
|---|---|
| フリガナ | アイエスエフネット |
| 設立日 | 2000年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,520人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 渡邉幸義 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目1番16号 |
| 電話番号 | 03-5786-2300 |
| URL | https://www.isfnet.co.jp/isfnet/index.html |
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