杏林製薬の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目

【良い点】
チーム制を取り入れており、チームの実績も賞与に関わるため、強調性のある人が多い。個人プレーというよりはチームで足並みを揃えて仕事をしようという...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な部分が強い。若手がどんなに実績をあげても上がり幅はそこまで大きくない。他のメーカーよりも平均年収が低いた...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は業界の中で低い方である。中には、自己負担の方が多くなっている人も結構いるため、改善して欲しい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
有給は取りやすい。有給を取って嫌な顔をされたことは無い。お正月やGW、お盆などは場合にっては10連休など長期連休が取れる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
医療に携われるためそれなりのやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライマリー製品のため患者さんの喜びの声を聞く機会は少ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
制度はある程度整っているため、ママさんMRも多い。周りのMRも協力的な人が多いため女性でライフイベントを控える人でも働きやすい会社だと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
休みは場所によるが、非常に取りやすい環境だと思う。連休も取得可能。続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。努力した人としてない人との差が付きづらく、頑張る人ほど損をする仕組みとなっている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
育休産休はとても取りやすく、業務調整も管理職が積極的に行ってくれる。復帰後も比較的スムーズに業務を再開できる。また、女性管理職も増えており、女...続きを読む(全135文字)

【良い点】
人当たりがよく優しい社員が多いため、働く中でストレスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気や気概に満ちた人は少なく、どこか...続きを読む(全114文字)

【良い点】
退職時は特にもめることもなくよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
事業収束に伴って、日々やることがなくなっていったため退職を決...続きを読む(全187文字)

【良い点】
妊娠・出産のため
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人員配置のため、体調不良で離脱せざるを得なくなったときの、風当たりが厳しすぎた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
会社のメンバーの人柄は良い。残業も少なく、休みも取れるため、プライベート時間を確保できる。男性も女性も育休を取りやすく、子供がいる家庭に手厚い...続きを読む(全320文字)

【良い点】
給料や福利厚生は本当に恵まれていると思う。会社の規模感も問題ないと思う。
日本におけるプレゼンスは10年前と今とで大きく後退していると思うが、...続きを読む(全164文字)

【良い点】
コンプライアンス意識が強く、女性も上を目指せる土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し前のポジションクローズの影響が大きく、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
靴やファッションが好きならいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業だが、靴やファッションや靴のお手入れが好き意外はおすすめし...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションが多い部署はあるが、次のキャリアパスに活かすことができない。異動は社内間の補填にすぎない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
退職しましたが、その理由はキャリアの新たな挑戦を求めたからです。武田薬品での経験は非常に有意義で、良い同僚や充実した職場環境に恵まれました。し...続きを読む(全244文字)

【良い点】
教育面、サポート面でしっかりしたカリキュラムで行われているので、新入社員は積極的に望むことが出来る。休日は、年間120日以上、住宅手当、家族手...続きを読む(全202文字)

【良い点】
工場の製造に配属。化粧品の原料の検査、秤量などを行う現場で勤務。仕事内容は難しくなく慣れてしまえば、毎日ルーティンのようにこなしていくだけであ...続きを読む(全638文字)