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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

杏林製薬の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、杏林製薬株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に杏林製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

杏林製薬の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.3

杏林製薬の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.1

カテゴリから評判・口コミを探す

杏林製薬の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】社員の働き甲斐を大事にしていることがHPなどからよく分かった。実際に人事社員も社員の働きやすさが強みの一つだと言っていた。またチーム...続きを読む(全111文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【イベントや選考を通して感じた】チーム制(MR)を取っているため年齢問わず助け合ったりできる企業文化がある。続きを読む(全54文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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杏林製薬を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年4月12日
回答者:

【良い点】
駄目社員にも優しい。くびは切られない。しかし駄目社員は地方へ転勤させられる。駄目さには3段階ランクがあり、Aは地方かつ泊出張、Bは地方かつ数日...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月21日
回答者:

【良い点】
ボーナスが7ヶ月あり、他業種ではこのレベルのボーナスは見込めないため心苦しかった。また、福利厚生もレベルが高く、家賃補助、借り上げ社宅はない会...続きを読む(全248文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月18日
回答者:

【良い点】
ない。
社食はおいしくなった。
自販機の数・種類も多く非常に快適である。
これから、多くの制度を導入するがうまく行くことを楽しみにしている。
...続きを読む(全495文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年4月4日
回答者:

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも昔ながらの日本企業といった社風です。
ノルマについてもあまり詰められる事はないため、穏やかに働きたい人にとっては良い環...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
時短やテレワークができるのでかなり働きやすいと感じました。女性の比率は少ないですが、意見は通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

杏林製薬の 他のカテゴリの口コミ

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な部分が強い。若手がどんなに実績をあげても上がり幅はそこまで大きくない。他のメーカーよりも平均年収が低いた...続きを読む(全137文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現状パイプラインが少なく、新薬についても特許切れが続くと予想されるため、将来性に不安がある。今後導入品をいれないと...続きを読む(全112文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。有給を取って嫌な顔をされたことは無い。お正月やGW、お盆などは場合にっては10連休など長期連休が取れる。続きを読む(全67文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は業界の中で低い方である。中には、自己負担の方が多くなっている人も結構いるため、改善して欲しい。続きを読む(全72文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チーム制を取り入れており、チームの実績も賞与に関わるため、強調性のある人が多い。個人プレーというよりはチームで足並みを揃えて仕事をしようという...続きを読む(全85文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療に携われるためそれなりのやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライマリー製品のため患者さんの喜びの声を聞く機会は少ない。続きを読む(全79文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度はある程度整っているため、ママさんMRも多い。周りのMRも協力的な人が多いため女性でライフイベントを控える人でも働きやすい会社だと思う。続きを読む(全76文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは場所によるが、非常に取りやすい環境だと思う。連休も取得可能。続きを読む(全39文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。努力した人としてない人との差が付きづらく、頑張る人ほど損をする仕組みとなっている。続きを読む(全70文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は業界の標準か少し下だと思う。育児に関しても補助がいくらかあるため、助かる。続きを読む(全48文字)

メーカー(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

花王株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

古き良き大企業であると思います。若手から活躍はできても評価はされないかもしれないです。続きを読む(全43文字)

東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

若手から積極的に意見し、活躍できる雰囲気だと聞いた。続きを読む(全26文字)

本州化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

研究開発職では若手社員の割合が多く、上司とも意見交換を活発に行うような風通しの良い社風であると伺った。続きを読む(全51文字)

ナガセケムテックス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンシップに参加し、若手社員の割合が少なく感じた。また、部署にもよるが黙々と研究するような雰囲気であった。続きを読む(全56文字)

株式会社日本触媒の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

年齢や役職問わず自由に意見交換が行われるような風通しの良い企業風土である。また、若手社員に全面的に働いてほしいという雰囲気を押し出していた。
研究開発職...続きを読む(全114文字)

株式会社再春館製薬所の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

お客様にとことん寄り添うことに注力している会社なので、「相手に喜ばれることが自分の喜びだと感じる」ような人が多いと説明会の際に聞いた。続きを読む(全67文字)

丸善石油化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

みんなが温厚で、なおかつ若手から活躍できるそうです。各部門ごとの人数が多くないことから、1年目から大きい仕事ができるそうです。続きを読む(全63文字)

中外製薬工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

中外製薬と同じ敷地内にあり、連携がスムーズであると考えられる。続きを読む(全31文字)

日本ロレアル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

実力主義ではあるが、個人の裁量が大きいことから若い人でも十分に活躍できる環境があることは魅力だと思う。続きを読む(全51文字)

住友化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フラットな社風で、大企業にある意思決定の遅さも見られないしスピーディな社風とのこと。続きを読む(全42文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

杏林製薬の 会社情報

基本データ
会社名 杏林製薬株式会社
フリガナ キョウリンセイヤク
資本金 43億1700万円
従業員数 1,471人
売上高 920億1000万円
代表者 荻原茂
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地
電話番号 03-3525-4711
URL https://www.kyorin-pharm.co.jp/

杏林製薬の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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