日本ハウズイングの施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【気になること・改善したほうがいい点】
土日は管理組合の理事会があるため、ほぼ休めない。また休日も担当物件で緊急対応やクレームが発生した場合は電話がかかっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的にルーチンワークとなるため、慣れれば仕事はやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当物件によってはかなり大変な思いをする。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修の頻度は多い。新しいことに挑戦する意欲は伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をうるさく言われる割には会社での講習はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格手当が厚い。技術職は一級施工管理を取得していれば月に2万円手当が付く。またリモートワークやスライド出社も認められており活用できる（部署による）続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員同士の仲は良く、人間関係は良い。
上司もおおらかで優しい人が多い印象。
お酒が好きな人が多いため、飲み会は多い続きを読む(全63文字)

【良い点】
ランクごとに給与テーブルが定められている。ランク3（主任クラス）になると年収500万円程度である。
数年前に評価制度、給与改正が行われ、若手の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ストックビジネスのため、仕事が無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理戸数を気にしすぎ。採算の合わない物件も多く、担...続きを読む(全87文字)

【良い点】
しっかりと仕事をこなしていれば、休みは取れる。有給も取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話がかかってくることは多々ある続きを読む(全80文字)

【良い点】
管理物件のマンション管理費は安定して会社の売上になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上の二本の柱がマンション管理と営繕工事。近年...続きを読む(全207文字)

【良い点】
営繕系の資格手当が充実している。施工管理技士の資格を多く取得すれば給与加算が大きい。社内の資格講習は無料で受講できる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
個人のスケジュール管理で週休二日は可能性。土日出勤の分は平日に振替休日を取得する。有給休暇は年間最低５日。夏期休暇は固定されておらず、各個人が...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により常に業務に追われ、永遠に仕事が終わらない。次から次へと問題が発生し、リフレッシュ出来ない。業務サポー...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上必達の圧力は大変過剰で、パワー・ハラスメントは黙認されがち。部下への指示指摘が曖昧で具体性が無い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
管理物件が多いので、何か大きな問題がなければ倒産することはないと思う。管理、工事ともに売上が高く今後も成長が続くと思った。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

休出は当たり前、振替で休んでも携帯は鳴りっぱなし。実質365日勤務と思ってもおかしく無い。続きを読む(全45文字)

管理職はよりノルマをかせられる。
金、金、金の企業。
とにかくマンションから金を吸い上げる為の手段をかせられる。
そんな管理職の部下に働く士気は無い！続きを読む(全75文字)

ノルマノルマでやりがいは無い。
精神的に追い込まれる。続きを読む(全27文字)

年功序列は廃止となり、個人の実力が反映される等級制度。評価されれば等級も上がり昇給するが、評価次第では全く給与は上がらない。続きを読む(全62文字)

スキルアップは個の力。
会社は資格取得を強要するが、これは当たり前の事。資格を取れば個人にはそれなりの報酬は与えてもらえる。続きを読む(全62文字)

マンション管理会社としてはトップクラスだろうが、とにかくマンションの金をどう使わせるか、とことん積立金を吸い上げる為のノルマが酷すぎる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
資格取得を推進しており試験対策の講義や合格時のお祝い金など充実している
試験に合格すると毎月資格手当が支給されるので非常によい制度だと思いまし...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休みをとりやすいというところ
部署にもよるが忙しくないところであればかなり働きやすいとおもった
職種によって給料が違うので職種相当の手当てがで...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特に緊急対応等が発生しない場合は自分のペースで仕事ができるためプライベートの予定も立てやすい時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
最近、給与面が改善されて若手の社員の給与がかなり向上したと思います。それは若手社員の退職を回避するのにも繋がっていると思う。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
最近、人事制度の改変があり給与面においては待遇が良くなったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては明確な目標が...続きを読む(全210文字)