この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
直営店の縮小によるフランチャイズ企業への移管。
やり甲斐もあり面白い仕事であったが、移管先 企業へは馴染めなかった。
同じ看板、仕事内容でも待遇や給与面...続きを読む(全166文字)
日本KFCホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本KFCホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本KFCホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
直営店の縮小によるフランチャイズ企業への移管。
やり甲斐もあり面白い仕事であったが、移管先 企業へは馴染めなかった。
同じ看板、仕事内容でも待遇や給与面...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与が安い。
キャリアアップに時間がかかりすぎる。
エリアコーチのパワハラ。
人事評価考課が直属の上司の判断を覆し、エリアコーチの主観でされていて
...続きを読む(全224文字)
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昨今のファーストフード業界はとても厳しい現実です。その中でも、コンビニなどでも安価で比較的おいしいチキンが出てきた事で厳しさはより一層増しています。チキン...続きを読む(全155文字)
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とにかく残業が多すぎる、この一点にかぎります。体力的にも相当の自信がないとずっとつづけていくことは難しいでしょう。上からのノルマと現場との板挟みになる機会...続きを読む(全152文字)
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正社員として他社に就職したため。
勤務時は店舗のアルバイトの中での責任者としての立場を任され、
アルバイトのシフト作成や電話対応、クレーム対応等、
閉...続きを読む(全256文字)
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将来の自分の理想のキャリアプランはこの会社では築けないと思ったため、退職をしました。
総合職採用なので、店舗だけでなく本社に異動することも可能です。
...続きを読む(全435文字)
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キッチンで働いていました。退職の主な理由は業務内容と時給の比率が吊り合わないからだ。また、それに加えて、シフト制で出勤日を自分で決めることができたが、1日...続きを読む(全156文字)
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人間関係や職場環境はすごく良が、労務環境は残業がすごく多く、アルバイトの状況によって休日出来るかが変わる。
残業に関しては、自己申告制になっているため、...続きを読む(全156文字)
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店舗によって異なるが、店舗全体でチームワークがよかった。人間関係も非常に良く、和気あいあいとした雰囲気の中で仕事ができた。クリスマス時期になると店全体で協...続きを読む(全177文字)
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職場は働きやすく、職場の仲間との関係も良好だったので長く勤められました。時給がほとんど上がらなかったくらいで、特に不満などはありませんでした。大学在学中の...続きを読む(全159文字)
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今現在、退職を検討しています。
理由はやはり休みが取れない、この先のキャリアプランが見えないの2点です。
休みが取れないのは店舗のアルバイトクルーの在...続きを読む(全184文字)
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とにかく、労働環境が悪い。
アルバイトの人員不足を補うために休日も削り、サービス残業も当たり前のようにある。
例えアルバイトの人員が充足していたとして...続きを読む(全186文字)
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現在退職を考えておりますが、その理由としては残業が多いということや給料が少ないことなどが言えると思います。店舗勤務ということもあり、店長を任されるので重圧...続きを読む(全172文字)
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フランチャイズにいたので、店長との考え方の違いを感じ退職を考えました。バイトの意見は当たり前ですが取り入れていただけず、お気に入りのこの意見のみを取り入れ...続きを読む(全153文字)
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あくまでアルバイトだったので、社員以上に働かされることに違和感をおぼえたため。KFCでは、準社員のポジションとしてシフトマネージャーというポジションがあり...続きを読む(全151文字)
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過去はキャリアアップが明確で、頑張って実績を出さば、おのずとキャリアが上がってゆく会社であったが、労働環境の見直しなど、制度変更に伴い評価基準が複雑になっ...続きを読む(全159文字)
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拘束時間が長いため、私生活とのバランスが取れませんでした。バイトの人数によって、残業が非常に多くなってしまったり、ひどいときは朝から晩までお店にこもりっき...続きを読む(全163文字)
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土日出勤は当たり前で、休暇をなかなかとることが出来ず肉体的にも精神的にもきついと思います。給与の面では激務にある程度沿ったものだと思います。しかし期待はし...続きを読む(全159文字)
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お店がつぶれてやめました。駅前店なのにとにかくお客さんが来ない。ちかくにマックがあったというのも大きいけれど…。ドライブスルーでもあればいいんですけど、立...続きを読む(全152文字)
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私はピザハット部門の店長をしていましたが、退職するきっかけになったのは、給与体系の改定と店舗勤務状態の変化です。私は上長と同じくらい給与をもらっていました...続きを読む(全216文字)
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サービス業ということで一日の仕事の時間がけっこう長い。 あとその週によって出勤日もいろいろ変わってくるのでそこがめんどくさい。 仕事自体はそこまで大変では...続きを読む(全154文字)
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入社当初は必ず店舗配属となる。その際の店舗によっての待遇がかなり差がある。休みのとりやすい店もあれば、もちろんその逆もある。運の要素が強いため、同じ店舗社...続きを読む(全174文字)
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あまりにも正社員募集が少なかったため。現在は年に1回アルバイトからの昇格の機会があるかどうかです。
多分、その機会でも1人採用するかしないかくらいだと思...続きを読む(全169文字)
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社風は店舗によりますが、基本的に店長によってその店舗の雰囲気が決まるというような感じです。
ですがその工作をどう行うにしろ、基本的な業務自体が忙しいもの...続きを読む(全163文字)
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飲食ではどこでも言えることかもしれませんが、
労働時間がやはり長かった。
土日は忙しく、クリスマスシーズンになれば夜遅くにしか帰れなかった。
人間関...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでよくわかりませんでしたが、基本的にすべてマニュアルがあり、その通りにやるよう言われました。私のいたお店では従業員同士が仲が...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいときや人手不足の時は給料が上がらないので同じ給料でも日によってやる業務の量が増えたりしました。夜のキッチン勤...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
アルバイトでは副業で入っている人や場所によっては留学生などもいらっしゃいました。交通費などが出るので助かりました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイトは基本的にシフト希望で休みを取れるので楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも想像ですが、シフトを見る限り社員...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員は研修など充実しており、手をあげれば様々な研修に参加できる。
モチベーションを保つことができれば良い制度である。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
美味しいチキンを自分の手で製造できるといったやりがいがあります。また、仲間と協力して、仕事を通じて様々なスキルや経験を身につけることができるの...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
高校生でしたので、最低時給額で働いておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低時給ではなく、スキルで判断して、時給を上げる仕組...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
面接を受けた時と働いてからのギャップはあまり大きくはありませんでした。もともとクリスマスや年末年始は忙しいため休みをとりにくいですが、その点も...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
バイトです。
2週間後のシフトを毎回決めるタイプなので平日は自由にシフトが決められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマス、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
シフトが2週間先を自由に入れるので、テストなどがあっても対応してくれます。
制服、黒の靴が支給されます。
先輩方が優しく教えてくれます。同期...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
辞めると言えばすぐ辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるか転勤するか選べと言われました。
更に辞める手続きの際も上からの...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でかなり貢献したのに契約を終了させられた。リーダーからは特に説明もなく契約終了させられて不親切な会社だと感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
実力主義で制度・ルールの公平性が高く、不満は少ない。会社の意思決定スピードも速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客評価の点数が、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お世話になった先輩がいることと育てた部下が気がかりだった。横のつながりは強固だったので、信念が揺らぐ可能性があると思い逆に相談もしたくなかった...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が頻繁に変わり、その度に組織体制が変わる。業務が定着しないまま異動があり、キャリアパスを考えにくい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルアップのためなどのために他社に行ったとしても、再入社している人も多くみられ、ウェルカムな姿勢があるので一旦他社を経験してみたいという人も...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ない。私は早く辞めて良かったと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る方から辞めていく印象はあります。仕事ができる方...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
支社長に退社の申し出をしたら引き止められて考え直してほしいとお願いされていたのに
翌日出勤した時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人事担当の方はすごく親身に話して下さいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方がすごく威圧的でメンタル崩しました。全員がそうと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
できる上司のもとで働けたのでよかったが、女性管理職には非常に難しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ次第で社員を...続きを読む(全137文字)
会社名 | 日本KFCホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニホンケイエフシーホールディングス |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 72億9700万円 |
従業員数 | 907人 |
売上高 | 999億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 判治孝之 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 767万円 |
電話番号 | 045-307-0700 |
URL | https://japan.kfc.co.jp/ |
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