この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に幅広い仕事が出来る点
皆でアイデアを出し合い、クオリティに妥協しない姿勢。
世界一エキサイティングな会社であることをクリエイティブ...続きを読む(全157文字)
ソースネクスト株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
非常に幅広い仕事が出来る点
皆でアイデアを出し合い、クオリティに妥協しない姿勢。
世界一エキサイティングな会社であることをクリエイティブ...続きを読む(全157文字)
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4半期に1度、アワードがあり、優秀な社員は表彰されます。売り上げや、こなした仕事量だけではなく、人柄やまわりに与える影響度など、さなざまな観点で、全マネー...続きを読む(全174文字)
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社内のコミュニケーションは良い方だと思います。頻繁に組織変更がありますので、社員はさまざまな部署を経験できます。そのおかげで、業務上直接関係のない部署が、...続きを読む(全154文字)
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新卒の人間にも、かなり重要な仕事をまかせてくれますので、やりがいはかなりあります。その分、仕事はややハードになりますが、比較的人間関係は良好ですので(部署...続きを読む(全155文字)
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やはり長時間労働が一番の原因です。今はかなり改善されていると聞きましたが、私が勤務していた頃は、忙しい時期は、連日終電が続き、月に1回くらいは電車で帰れま...続きを読む(全157文字)
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たびたび会社の外にでて研修を受けるなど、社員教育の面では充実していました。四半期に一度の社員全員のミーティングも会社の外でまる1日かけておこない、業務の大...続きを読む(全210文字)
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開発力が弱い事、ナンバー2が育たないことがこの会社の弱点ではないかと思います。社長は有能ですが、結局肝心のところは社長に頼り切っていると言えます。
パッ...続きを読む(全178文字)
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評価システムは、マネージャークラスが話し合って決めていくスタイルです。他部署のマネージャーの意見も反映されるため、かなり公平なジャッジができているのではな...続きを読む(全150文字)
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面接で受けた印象と入社後の印象は特に変わらなかったです。がんばり次第でどんどん仕事を任せると言われていましたが、その通りでした。
ただ、ギャップがあった...続きを読む(全161文字)
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優秀な社長です。会社を成長させるために、社員の成長こそが大切だと考えている方です。社員のモチベーションを上げることを最優先に考えていて、それに関してはある...続きを読む(全198文字)
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女性でも責任のあるポストに就く事ができる会社です。私が在籍した頃は勤務時間が長く、子育てをしながらの勤務には向かない会社でしたが、労働時間に関しては、最近...続きを読む(全163文字)
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当時、残業は多い方でしたが、私が勤務していた期間でも後半は残業時間は少なくなってきていました。中途採用の人も多いですが、大卒の新人にも責任のある仕事をどん...続きを読む(全154文字)
会社名 | ソースネクスト株式会社 |
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フリガナ | ソースネクスト |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 17億7600万円 |
従業員数 | 172人 |
売上高 | 113億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小嶋智彰 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目14番14号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 774万円 |
電話番号 | 03-5797-7165 |
URL | https://www.sourcenext.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。