ソースネクストの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

声を上げればチャレンジさせてくれる環境です。急速に進むプロジェクトもあれば上長や役員の一言で頓挫、保留になることも多いので推進力とプレゼンが大事です。
プ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
とにかくスピード感があり、柔軟に時代に対応できる会社なので、今後も成長が見込めると思います。パソコンソフトの会社というイメージの方も多いかもし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
やろうと思えばいくらでも仕事がある為色々なことができます。新しいことに対してもフットワークが軽いので提案すれば受け入れてもらえる環境でした。
...続きを読む(全335文字)

【良い点】
ベンチャーから上場までいった大きな要因が常に走り続けるバイタリティだったかと思います。その為役員とは言えフットワークが軽い方が多かったように思...続きを読む(全230文字)

【良い点】
残業続きで心身共に疲れ切っていました。ので良かった点はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は特にワークライフバラ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
管理部署は繁忙期以外はそんなに夜も遅くなく、自分のペースで仕事も進めれるので割といい環境だと思います。
ただ開発部隊は残業も多いのでワークライ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
男女の差別はなく、評価されればどんどんキャリアアップできる風土です。産休・育休も個人の働き方の希望にあわせて相談でき、産休後も復職する人が多い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
正社員の方から制度についての不満等を聞いたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用ではなかったため、それほど福利...続きを読む(全102文字)

【良い点】
色んな常駐先があるため、色んな資格に対する手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほとんど出ないため、一人暮らしをするの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
在宅勤務時は通勤手当に加え、毎月リモート手当が出ていた。コロナ時の勤務だったため利用することはなかったが、マッサージやネイルサロンなど様々な福...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ベンチャー企業のため、母の日、父の日、バースデー制度などの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止で...続きを読む(全103文字)

【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
口コミによくある休日のレクは3か月に一度となった。個人的には行きたければ行く、行かなくても特に困りはしないと感じている。
やりたい人はかなり楽...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)

【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)