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ソースネクスト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソースネクストの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソースネクスト株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にソースネクスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソースネクストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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2.3

ソースネクストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ソースネクストの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーから上場までいった大きな要因が常に走り続けるバイタリティだったかと思います。その為役員とは言えフットワークが軽い方が多かったように...続きを読む(全230文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理部署は繁忙期以外はそんなに夜も遅くなく、自分のペースで仕事も進めれるので割といい環境だと思います。
    ただ開発部隊は残業も多いのでワークラ...続きを読む(全210文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若くても評価されれば管理職になれます。

    女性も多いですが、感情的な方が多いです。
    指示がコロコロ変わり、その事...続きを読む(全183文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年11月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    役職の方は、気さくな人が多いです。おじさんばっかではなく、若い方や女性の方もいらっしゃいました。

    社員全体として、女性がとても多い印象です。
    社風とし...続きを読む(全185文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 グラフィックデザイナー 正社員

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    社内のコミュニケーションは良い方だと思います。頻繁に組織変更がありますので、社員はさまざまな部署を経験できます。そのおかげで、業務上直接関係のない部署が...続きを読む(全154文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 WEBデザイナー 正社員

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    社員は相手の気持ちを考える事ができる人が多かった。いかに相手に喜んでもらえるかを考えられる。空気読めない人が少ない。空気を読みあって行動できる社員が多い...続きを読む(全184文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接も印象が良く、特に問題は無かった。ただし、面接官の質問などが厳しく感じたが、それおほど問題は無し。入社してからも、思っていたより、上司や先輩、などか...続きを読む(全165文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 リサーチ・市場調査 非正社員

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    私のいた頃は、しわ寄せがすべて現場にきました。電話連絡も頻繁にする必要がありますが、明確な回答が帰ってこない・・・そんな毎日の繰り返しでほんと鬱になりそ...続きを読む(全151文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 正社員

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    ・上司は皆、役職ではなくさんづけで呼んでいた。社員との距離が近いのが特徴だと思う。役員であっても、あまり格式張らずに、対等に見てくれる方が多かったと思う...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ソースネクストの 他のカテゴリの口コミ

    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取りやすいです。プライベートの状況に合わせて休みを多めにとったりフレックス勤務をしても、特に嫌な顔をされることはないです。
    休みを沢山...続きを読む(全121文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手のうちから裁量を持って働き、自分のスキルを伸ばしていける環境に期待して入社しました。実際に、積極性を持っていれば、どんどん業務を拡大して...続きを読む(全97文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のころから、比較的裁量を持って働くことができます。業務のアサインも、立候補すれば経験がなくても任せてもらえる機会は結構あります。その分、...続きを読む(全230文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は、年次や入社歴にかかわらず、実績で評価されます。
    入社直後でも、貢献すればその分評価や収入につながる環境だと感じました。続きを読む(全69文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・大小問わなければ、ほとんど毎月製品を発売しており、多くの製品にが携わることが出来る。
    ・手をあげた人には積極的に仕事の機会が来る。続きを読む(全72文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・有休はかなり取りやすい。
    ・住宅補助なし。
    ・副業はマネージャークラス以上。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・各自が固定残業代の...続きを読む(全116文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・退勤後や休日にもメッセージの発信/返信が早い人もいれば、完全に切り離している人もいて、人それぞれ。
    ・ママさんも多くワークライフバランスが...続きを読む(全102文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・男女で評価や待遇に差は発生しない。
    ・役員クラスにも女性は複数人いる。
    ・産休や育休に対して歓迎ムードがある。続きを読む(全62文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もちろん、難易度によってはスキルも必要だが、年齢関係なく、手を挙げれば仕事を任せてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    扱うサ...続きを読む(全118文字)

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    ソースネクスト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は所得しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハードワークが求められる。人数が少ない分、一人一人の業務量が多い。又、夜遅くや土...続きを読む(全117文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社ボードルアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職や年齢に関係なく、建設的な意見であれば即座に拾い上げられるフラットな組織。
    上長にはキャリアに関する悩みから現場の運用改善案まで、いつで...続きを読む(全132文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲は良かった。退職した後も繋がりのある関係がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は基本的に社長のYESマンだった。続きを読む(全77文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の活躍という点では女性管理職が多いのはいいことかもしれませんが、男女比は均等にしてほしいです。セクハラ電話や...続きを読む(全114文字)

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    株式会社清談社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 編集者 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    放任主義なので、良いも悪いもスルー。やることをやってればなにも言われません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい仕事を得ることや...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業先が地方に多く比較的、自身の裁量で日々行動が可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の事業部との連携含め、企業文化やコミュ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ドリームスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    正社員の方々はタバコとかパチンコとかそういうものが好きなんだろうなと感じた。自分はパチンコは打たないので話かけられてもわからなかったが楽しく...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    代表は魅力的な人物でこの規模の会社なのに面談する機会にも恵まれてとても助かった。また代表から目が届くその下の役職の人たちも考え方が優れていて...続きを読む(全246文字)

    この投稿でわかること
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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般社員の立場に限れば、待遇は一定水準にあるといえる。
    年次有給休暇は取得しやすく、年収も相応の水準である。繁忙期は存在するものの、常に過度...続きを読む(全441文字)

    この投稿でわかること
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    ウイングソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理部部長が女性。
    営業部長は気さくで、誰でも話しやすい人だと思う。
    飲み会は和気藹々としていて、強制的に飲ませるなども無く平和的で穏やか。...続きを読む(全273文字)

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    株式会社エス・エム・エス・データテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人が多い印象。働きやすいが競争心などはあまり感じられない。
    争いがなく、平和に働きたい人にはいいかもしれない。続きを読む(全65文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソースネクストの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソースネクスト株式会社
    フリガナ ソースネクスト
    設立日 1996年8月
    資本金 37億340万円
    従業員数 166人
    売上高 114億5500万円
    決算月 3月
    代表者 小嶋 智彰
    本社所在地 〒102-0075 東京都千代田区三番町3番地8
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 797万円
    電話番号 03-5797-7165
    URL https://www.sourcenext.com/
    NOKIZAL ID: 1138556

    ソースネクストの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。