ゴールドクレストの評判・口コミ一覧（全184件） 7ページ目

首都圏限定で事業を展開しており、そのほとんどが分譲マンションなので、将来においても一定の需要が見込まれます。また昨今の不景気で同業他社が倒産、あるいはそれ...続きを読む(全189文字)

東証一部企業ですが、福利厚生はほとんど期待できません。休日出社も当然のようにあります。なので有給休暇も積極的に取ることはまずできません。ただ夏期・年末年始...続きを読む(全164文字)

同業他社と比較して、悪くは無いと思います。実績・実力主義を謳っていますが、成果によるインセンティブは他社と比べて低めになっているので、収入は安定しています...続きを読む(全196文字)

若いうちから多くの仕事を任せてもらえます。成果に対して厳しく、上下関係もはっきりしているため、新卒で数年働けばいい勉強になると思います。ただ中途採用に関し...続きを読む(全302文字)

将来性はまずありません。時間無制限の過酷労働はあたりまえ。
福利厚生というものが世の中にあるとしたら典型的な古い体質で、勤務時間はうそばかりです。200...続きを読む(全154文字)

仕事は原則深夜までかかることがあたりまえです。
一人だけ先に帰れるような状況にはなく何ともスケジュールが建て難い現状があります。
ただし、やりがいはあ...続きを読む(全152文字)

同期の女性社員をはじめ、先輩の女性社員さんでも出産の後に会社に復帰する人が多く、そういった意味では女性にとって働きやすい会社ではないかと思います。まだまだ...続きを読む(全185文字)

私は新卒で入社したのですが、考えていたギャップはありませんでした。そう申し上げますのも、入社前にインターンをさせてもらい、社内の人間関係の構築は学生時代か...続きを読む(全167文字)

ぽ～っとした女の子らしい女性はいなかったような気がする。どちらかというとみんなハキハキ、男勝りな人が多かった。そういう採用傾向にあったのだろう。でも特に営...続きを読む(全155文字)

当時、労働時間は際限なし。早朝出社、終電退社。睡眠時間は3～4時間。ストレスで吐血した人もいました。当然辞めていきましたけど。福利厚生としては社員旅行にハ...続きを読む(全212文字)

平日8時出勤～終電、土日は販売センターで、プライベートの充実などは考える暇もなかった。休みの日はひたすら寝ていた。転職して、夕方まだ空が明るいうちに退社で...続きを読む(全171文字)

ワンマン社長のベンチャー企業なため、とにかく手厚い研修というものはほとんどなく、「実際に仕事しながら学んでいく」という社風。今はどうかわからないが、当時は...続きを読む(全156文字)

夏季休暇、年末年始の休暇が長く二週間程もらえる。
年間休日は106日。常に人手不足感があるため休日出社と残業は当たり前。
住宅補助は自宅から2時間以内...続きを読む(全151文字)

女性は非常に働きやすい環境。女性は男性に比べ常に優秀と持ち上げられ、辛い仕事もほぼ回避でき、非常に働きやすいといえる。給与水準もものすごい高いわけではない...続きを読む(全165文字)

今はどうなっているか分からないが、完全なトップダウン式。社長が言ったことが絶対。その下に常務と取締役がおり、その3人に嫌われると会社に居場所がなくなる。中...続きを読む(全169文字)

感覚的かつ一方的トップダウン、命令が好きな企業。上位下達で自由に意見できることが少ない。また社外に対しマンション購入希望者以外には偉そうな態度についていけ...続きを読む(全284文字)

福利厚生に関しては基本的に期待できません
独身料などはあります。寮費は2〜5万円程度です
住宅手当てもあるが条件つきです
海外旅行は名ばかりで、活躍...続きを読む(全167文字)

社員に関しては、能力の差が激しいのではないかと感じていた
売れる人は売れるが、売れない人は売れない
当たり前かもしれないが、そこの差は激しい
採用方...続きを読む(全167文字)

若手が損をして、上が搾取するという構図になっています
販売数をあげれたときに関しては少し給与が反映されたが本当に気持ち程度でした
30代で何十個の家を...続きを読む(全161文字)

基本的に能力評価。ただ、役職は年控序列の色彩が強い。毎年人は辞めて行くので、会社にいれば自然と役職は上がって行く。5年目以降になるとボーナスの査定に差がお...続きを読む(全158文字)

営業力は上司がよければかなりつくと思う。会社一丸となって営業力アップに力をいれており、全社の総会などでも8割は営業の話になることが多い。BtoC業界への転...続きを読む(全357文字)

年々縮小傾向。そもそも、極めてドメスティックな業界であり、海外進出をするような規模の会社でもないので、日本の人口が縮小するにつれて会社の業績も縮小していく...続きを読む(全164文字)

全体的な平均年齢が低いので若いうちから大きな仕事をさせてもらえる。
ただ報酬は仕事に見合っていなく、サービス出社やサービス残業は当たり前。
人数の割に...続きを読む(全164文字)

プライベートはない。13日連続勤務明けの早朝にどうでもいいようなことで電話をかけて来る会社。
個人のメールアドレスがないため、連絡は電話。結構電話代がか...続きを読む(全165文字)

更なる成長は見込めないとは思うが、絶対的な経営者がいるので潰れることはないと思う。
新規事業はやならいと思う。
社長が全ての決定権を持っているワンマン...続きを読む(全154文字)