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単独1社での大規模開発に携われる点は大きな魅力である。続きを読む(全27文字)
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株式会社ゴールドクレスト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドクレストの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドクレストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
単独1社での大規模開発に携われる点は大きな魅力である。続きを読む(全27文字)
若いうちから昇給を狙って働きたい人は、大手よりも向いてると思います。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手が多いので社員の仲が良いです。
任される仕事も多く、裁量も多いです。
独立系不動産会社にもかかわらず手掛ける案件のスケールが大きい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大きな金額を扱っているからこそ、介在価値は高く感じることはできると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
次のステップの仕事が...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】株式会社ゴールドクレストでの仕事のやりがいとしては、不動産業界でのプロフェッショナルとしての成長や、お客様の住まいや投資に関わることによ...続きを読む(全153文字)
【社員から聞いた】兼務という形で営業と企画のどちらにも携われるので大手と比べて成長速度が速いそうです。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
やる気、バイタリティーがあり、自ら進んで取り組む意思の強い方には、良い環境だと思います。癖の強い人もいますが、教えを乞えば、基本的には教えて...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
基本的に入社当時は電話営業や飛び込み営業を行うため、泥臭い営業に免疫ができる。売ればインセンティブももらえ、ボーナスにも反映される。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
主にマンションの開発と販売を行っている為、営業職はとにかく結果が重視される。研修や上司による指導がある為、比較的仕事面で困ることはないが、無...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
首都圏ではそれなりのマンション供給戸数であるため信頼はされる。
社員の数も多くないため、若いうちから幅広い業務に携わることができる。
また部...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
兎にも角にも若いうちから大きな仕事を任せてもらえる。人に寄ってだが、部署を兼部することがあるので、とにかく仕事がしたい人にはオススメだと思う...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一人当たりの仕事量は多く、任される仕事も重要なものが多い。成長スピードは間違いなく早いと感じる。しかしながら、独立志向が高すぎる為安定を求め...続きを読む(全186文字)
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扱う金額が大きいため、契約を取り込むのは難しいがやりがいはある。また、自社でマンションを企画するため、一から計画に携われる可能性もある。自分から進んでや...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅販売は人生の中で最も大きな買い物になりうる「もの」を売る仕事なので、売ることができた時の喜びは非常に大きいものがあります。また、お客様...続きを読む(全172文字)
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【良い点】若くて成長意欲高い社員ばかりだったので、入社前に聞いていた社内の環境の情報にギャップは特に感じなかった。また社員が高学歴の人が多いだけあって、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業重視の社風。
営業で成績を上げることができれば若手でも大きな仕事を任せてもらえるという点では、公平な評価がなされているよ...続きを読む(全172文字)
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年次の低いうちでも積極的に良い意見は採用してくれる。
ただ、良くしようとする風潮はあるものの、採用しきれていないの現状か。
下の年次でも案内に入ること...続きを読む(全158文字)
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複数部署兼務が特徴なので、とにかく忙しい人が多いが力はつく。営業と何かを兼務、という人が多い。大手デベロッパーと比べると、営業担当が接客から契約、ローン...続きを読む(全161文字)
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社員意思統制やモチベーションを上げようという試みなのでしょうが、誕生日会を社員の誕生日ごとに行うよう社長より指示があったそうです。
上司との会食なので...続きを読む(全170文字)
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少人数の会社であり、個人プレーが重視される。扱っている商品も高額で責任のあるものが多く、顧客との信頼関係を築いていく面白さがある。入社して早い段階から前...続きを読む(全186文字)
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当時平均年齢27歳程だったので、すぐにたくさんの仕事に携わることができる。ただ、多くの会社にあるような庶務関連をやる派遣社員の方や事務職の方はおらず、全...続きを読む(全183文字)
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とにかく指示に従い行動することを覚えさせられました。考えることをやめた方が楽だと思います。
退職した人との交流はご法度。もし会ったことがばれると評価を...続きを読む(全250文字)
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営業職に関して、売っている人には、手厚く、売ってない人には地獄。
新卒採用中心で、社内の雰囲気は若さがあるが、年配の社員とのギャップが激しい。
売って...続きを読む(全185文字)
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会社として社員のモチベーションを高めるようなことは特にありませんでした。しかし、社員同士の仲が良いため、人間関係はモチベーションを高めることにつながって...続きを読む(全197文字)
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若いうちから沢山仕事を任せてもらえる点にやりがいを感じました。また様々な部署の仕事を兼務することでマンションデベロッパーとしても全体の仕事内容を把握でき...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
妊娠・育児に関する理解や職場の雰囲気はとても良い。出産と育児に関する制度利用はもちろんのこと、突発的な状況が生じた場合でも理解・フォローしよ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
管理職に関しては、少数精鋭を謳っていることもあり現場を知っている人が担っているので、その点は話が早い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の役職になると社長との接点が増え、気に入られないと関連会社に出向くことになるケースがかなり多いと感じた。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。かといって休日までベタベタする訳でもなく、バランスが良い。公私の区別をしっかりつけたい人には最高の職場だと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
マンションの分譲事業を主としている会社であるが、住宅補助は一切無い。社宅があるものの、3l...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は強制で営業部に配属されるが、その旨を新卒採用の時点で秘匿している点。それにより、営業を全く希望していな...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
営業部以外の部署では、効率的に業務に取り組み残業を減らそうと言う心がけがなされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で営業部...続きを読む(全129文字)
自己資本比率が非常に高く、安定した事業を営んでいるため、将来も安定すると考えられる。続きを読む(全42文字)
デベロッパー業界内では低いが、世間一般で見たら高級。40代で1000万円が狙えるようになる。続きを読む(全46文字)
企業としては、若いうちから昇進してマネジメントを行う側に回る社員を求めており、積極的な挑戦を推進する風土がある。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自動車保険や数字を扱うのが得意な人はやりがいをかんじれるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車保険に興味が無い人や、数字を扱う...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
利用者さんから直接ありがとうと感謝を伝えてもらえる瞬間はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者同士の揉め事もある...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客さまのワクワクドキドキを提供できるというやりがいはある人はあるのでは、おしゃれなものにか困れて自己肯定感も上げられる
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
人との関わりが好きな人は現場が向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がうまくいっていても上司や社長の一言で余計な仕事が増える。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本トップクラスのビル保有数により、多岐にわたるビル設備に関われます。
ビル開発(新築)に関われるチャンスもあり、建築が好きな方にはやりがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業について、社内全員が前向きに上昇する気概を持っているイメージ。管理職の方々は熱意はもちろんやる気や部下に対する熱量や指導が手厚く、本人次...続きを読む(全165文字)
都市開発に積極的に携わり、ランドマーク事業にも携われることは大きなやりがいだと聞いた。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大量の仕事にありつけるので、やる量は確保されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの無駄な業務が多く必要な事がおざなり...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客の希望条件を整理し、提案した物件が誓約したとき。
繁忙期は体力的にも大変だが、その分数字として成果があがると頑張って良かったとしみじみに感じる続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業の代わりに業務をしたことで、営業からお礼を言われるときは嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務的な営業補佐は新卒の営...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社ゴールドクレスト |
|---|---|
| フリガナ | ゴールドクレスト |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 124億9910万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 売上高 | 292億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安川 秀俊 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 30.9歳 |
| 平均給与 | 701万円 |
| 電話番号 | 03-3516-7111 |
| URL | https://www.goldcrest.co.jp/ |
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