一般社団法人日本野球機構の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

全1件中1件表示

※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。

※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の口コミ・ランキングの信頼性への取り組みをご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、転職会議のお問い合わせフォームに報告をお願いいたします。

一般社団法人日本野球機構を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者：

年収？？万円
0代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

【良い点】
やはり、日本最高峰のチームでの仕事ができることにつきます。最高峰のチームがどのように運営され、どのような戦略立案等がされているのかを間近で見る...続きを読む(全201文字)

回答者：

20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

【良い点】
女性の割合が高いです。出産、育休を終え戻られている女性社員も多かったです。女性の管理職もいますし、男女問わず活躍できる会社だと思います。続きを読む(全74文字)

回答者：

20代後半
女性
6年前
社員クラス
正社員

【良い点】
仕事のやりがいはない。言われたことをやっていれば良い。波風立てずにやり過ごせば昇給も昇進もできる。仕事ができなくても、上司に好かれれば偉くなれ...続きを読む(全219文字)

回答者：

【良い点】
近年のプロ野球人気に加えて、球団も集客に力を入れているため、事業の成長性や将来性は良いと感じます。
また、西武グループのイメージの中核となる事...続きを読む(全161文字)

回答者：

【良い点】
女性の営業の方も少ないですがいらっしゃいました。
ただやはりみなさんガッツがあって、少し気が強いくらいじゃないとなかなかやっていけないかとは思...続きを読む(全110文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

一般社団法人日本野球機構の他のカテゴリの口コミ

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 直接話す機会はなかった

理解度：: やや低い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

日本のプロ野球の発展に向け日々働く。近年観客数が増加しており、野球人気が回復していることがやりがい続きを読む(全49文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 直接話す機会はなかった

理解度：: やや低い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

課題としては、アメリカメジャーリーグに参考しすぎるとこである。NPB派とMLB派の派閥があることが課題続きを読む(全51文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 直接話す機会はなかった

理解度：: やや低い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

年収、ボーナスはかなり高く、ボーナスが減ることがない。続きを読む(全27文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 直接話す機会はなかった

理解度：: やや低い

選考ステータス：: 選考不参加

参加イベント：: 説明会

女性の割合が低く、少し働きにくさをかんじるかもです続きを読む(全25文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 女性; 9年前; 経理; 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどなく、社内は全体的にのんびりとした雰囲気のため、周囲の目を気にすることなく定時に退社できると思います(同部署の他の人もわりとそん...続きを読む(全199文字)

サービス(エンタメ)の社員、管理職の魅力の口コミ

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 4年前; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全社的に関わりを待とう取り組みをしている姿勢。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業あるあるだとは思うが、程度様々なハラスメントが...続きを読む(全175文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 女性; 今年; 一般事務; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの場所においても人のために頑張れる人が多い。協調性があり、人を尊重する風潮がある。

テーマパーク事業に関わる人ほど、一人ひとりの部下や同僚...続きを読む(全135文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 2年前; 法人営業; 非正社員; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内定後のしっかりアフターフォローがあり、内定者同士のコミュニケーションがとれるようにイベントなどがあっていいと思います。続きを読む(全66文字)

回答者：: 社員・元社員; 10代後半; 女性; 3年前; アミューズメント関連職; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人があまり好きじゃないって人もいますが、わざといじめてきたりとかはないです。わからないときも、聞けば教えてくれるし、困ったら助けてくれます。...続きを読む(全210文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 5年前; アミューズメント関連職; 非正社員; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗よるところは大きいとは思うが、コンプライアンスを遵守してると思う。
体を壊し、困っているときも担当のマネージャーじゃないマネージャーも気遣...続きを読む(全337文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 1年前; 農林水産関連; 非正社員; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人が気に食わなければ何もできない
特に管理職はあまり若い人とコミュニケーションを取ろうとして...続きを読む(全83文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 3年前; アミューズメント関連職; 非正社員; その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな仲がよくアットホームな環境だったが、場所によってはかなり人間関係を保つのが大変と言う話は何度か聞いた。
基本的に、みんな明るい人が多い。続きを読む(全77文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 女性; 今年; その他の事務関連職; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の体質もあると思いますが、パワハラ、セクハラなどまだまだ新しい時代に対応しきれていない部分が多いと思います。上...続きを読む(全204文字)

回答者：: 社員・元社員; 男性; 12年前; アミューズメント関連職; その他; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黒字であれば裁量が大きく仕事に取り組める
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急度に関係なく本社からの連絡は休暇、時間外関係なく対応が必要続きを読む(全78文字)

回答者：: 社員・元社員; 10代後半; 女性; 7年前; アミューズメント関連職; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員から副主任に昇格する際かなり昇給します。高卒で入社だったので、最初の基本給より10万近く上がってとても嬉しかったことを覚えています。続きを読む(全74文字)