オリックスのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

オリックスの会社概要の説明を受けた後、６つ程のグループに分けられ、ある架空の企業の課題解決ワークを行った。その後、各グループで発表を行い、社員の方にフィードバックを頂いた。1日目と同じグループで、架空の企業3社の中から1社を選び事業投資を行うワークをした。1日目同様に発表をし、とフィードバックを受け、その後、適性検査の結果返却とキャリアの考え方について簡単に講義が行われた。最後に座談会が行われた。

一日目は、クライアントが経営状況に困っているというケースワークで、与えられた情報を基にどのような課題解決が求められているかを考える。そして、オリックスの事業を使って解決を考えるというワーク。クライアントからのヒアリングや同期とのヒアリング（という設定の人事との会話）を通して、課題解決をしていく。二日目は、投資事業を体験するというワークで、企業を三つ提示され、どの企業に投資し、投資戦略を練るかというワークをした。投資先の株式を全部購入し、経営に介入するというワークで、結局オリックスの事業を使って成長を図るという意味では、一日目とやっていることはそこまで変わらないかもしれない。