ＮＨＫエンタープライズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入社理由は安定していると思ったから。ギャップは特になく、全体的にのんびりとした雰囲気は好きである。バリバリ仕事をしたい人には向いていないが、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
最高、最高としか言いようがない。育休をとってのんびりする職員も多い。育休は男性でも大体一年は取得することが多いので、女性のみではなく男性にと...続きを読む(全125文字)

【良い点】
やりがいは特にない。公務員的な組織で皆んなが事なかれ主義でのんびりと仕事する職場。多くを期待せず、のんびりしたい人には向いている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
そこそこ安定してもらえていたと思う。なかなか給料が上がらないような一面もあったが、年功序列で上がっていくのでそんなもんだと思う。のんびりと仕...続きを読む(全224文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは比較的取りやすく、女性も働きやすい職場ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは人そ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
誰でも一度は見たことあるような番組が身近で、かかわれる機会もあるため、そういう意味でやりがいはあると思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っているが、それ以上に、キャリアアップなどを目指したスキルアップのための支援などは特にない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
企業文化などは理解して入っているし、会社の雰囲気や待遇、福利厚生なども良かった。残業も他の企業に比べるとかなり少ない方だと思い、働き方の面で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
成長よりは安定と現状維持を淡々と遂行しているという表現が近いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性という尺...続きを読む(全85文字)

【良い点】
性別は問わず、むしろ女性が多く働く環境であったため、家庭的な都合に対しても理解度は非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
めちゃくちゃマルチタスクになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは無いです。新しい人が入っても、ただ業務を引き継いだりす...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
番組によって差はあるものの、企画が通りにくい雰囲気があり、提案を重ねても形にならない状況が続くと、次第にモチベー...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特にスキルアップを目指していない人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。給料は上がりませんが、平坦な仕事...続きを読む(全97文字)

【良い点】
他の事務所に比べ中堅層が多いため、一見、安定しているのかと思いきや、大変な仕事や無理難題は若手に押し付けられがちで、すぐ辞めがち。
【気にな...続きを読む(全255文字)

【良い点】
コンサートなどの催しで、実際に音楽や照明のオペレーションを担当することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は気難しいので...続きを読む(全94文字)

【良い点】
成長意欲の高い人は伸びる環境下だと思います。
やる気さえあれば、営業の基本的なスキルは短期間で身につけられます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)

【良い点】
惰性で続けるにはいい仕事です。待っているだけでお金が発生していることも多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやる=そ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
不動産に特化しているので、その点、不動産に興味がない人とかは途中でキャリアは悩むと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産以外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
OJTがしっかりしていてわかりやすいです
わからないところはちゃんとこたえてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとによるところ！続きを読む(全78文字)