アルムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
定性定量評価で決まる。期初に目標を決め、1on1で進捗を追い、期末は360で総合評価。成果だけじゃなく行動やバリューも見られるから納得感はあ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医療現場向けの情報共有アプリ「Join」で一定の実績があるが、今後は他社も参入するヘルステック市場での競争が激化...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はなく、OJT形式。どの先輩の下につくかでかなり教えてもらえることが変わるので運次第かつ属人的。
教育制...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員は基本的に良いひとばかりで、聞いたら教えてくれる。大手出身の中途入社者が多く、基本的なビジネススキルは備わっている人が多い印象。
【気に...続きを読む(全162文字)

【良い点】
家族手当が3万円と手厚い点は良かった。
退職金制度などは特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があれば尚良かったと感じる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休や育休を取られている方もおり、そういう観点では柔軟であると感じる。
女性の割合も多く、キャリアを積まれている方もいる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
教育体制に関しては、OJTはあまりなく、時々勉強会が開かれる程度。
入社時はオリエンテーションがあり、各部署から部署紹介や商品説明はしてもら...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自治体や大規模な病院のKOLへアプローチするため、難易度は高いと感じるものの、確実に良い経験になっていると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)

【良い点】
想定以上にワークライフバランスは良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自由だが、自分でキャッチアップを積極的に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人間関係も良好でどうしたらいいかとても悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容が変更されることに決まり、
将来私がやり...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に高稼動を求められるイメージ。若手や中間層はまだましだが、管理職になると一気にワークライフバランスを取るか疑問。続きを読む(全79文字)

【良い点】
、在宅勤務制度が整っており、柔軟な働き方ができる点は大きな魅力で、ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じました。一方で、業務の特...続きを読む(全218文字)

【良い点】
だれでも有給が取りやすい雰囲気にあることです。上司の方々と自由に取っているので、部下も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代表からの覚えを良くしたいと思うならワークライフバランスは捨てた方が良いでしょう。ただし私生活を優先すれば評価は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自身が担当しているプロジェクトを期限内に終わらせていたら基本的に残業はない。稀に炎上案件に出向することもあるが一時的なもので、それが終われば...続きを読む(全89文字)

【良い点】
オフィシャルにみなし残業が80時間とありますが、実態としてそこまで行く話は聞いたことがありません。
自分である程度調整が可能です。
前提人材...続きを読む(全148文字)

【良い点】
派遣先によるが、リモートワークも取り入れているのでバランスがとりやすく仕事とプライベートが両立しやすい。
また、有給の消化を積極的に進めてお...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給に関しては問題なく取得できる。残業時間やリモートワークに関しては配属先の就業環境に準じるため一概には言えないが、私はワークライフバランス...続きを読む(全165文字)

【良い点】
チームによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は定時に帰れないことがほとんど。22時まで勤務する事も多いため、帰宅後の趣味の時...続きを読む(全155文字)

【良い点】
連結決算業務の場合は四半期ごとに1ヶ月くらいは閑散期がくるため、閑散期はゆとりを持って過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全121文字)