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株式会社ディー・エヌ・エー

  • 3.7
  • 口コミ投稿数(953件)
  • ES・体験記(13件)

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2018年6月20日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 6年前
  • ゲームプランナー

【良い点】OJTがしっかりしているため、社員の方々はメンタルマネジメントなどモチベーション管理も非常に上手い印象があります。ロジカルに考えることが求められ...

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年6月20日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 6年前
  • ゲームプランナー

【良い点】特に残業もなく、研修制度やOJTも非常に整っているのでワークライフバランスとしてはとても良好でした。上司の方はとても優しく、一からわからないこと...

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2018年6月17日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • ゲームプロデューサー・ディレクター

【良い点】・新しい取り組みは社内的に奨励されており、やる気がある人はどんどん提案できる【気になること・改善したほうがいい点】・スマートフォンゲームはレッド...

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年6月17日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • ゲームプロデューサー・ディレクター
  • 社員クラス

【良い点】・新卒の給与はいいが上昇幅は大きくない【気になること・改善したほうがいい点】・評価基準が曖昧。全体的にマネジメントが弱い会社であり、マネジャーが...

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年6月15日
回答者:
  • 男性
  • 7年前
  • Webマーケティング(SEO・SEM)

【良い点】日本人特有の非合理的な考えがないため、始業の時間はゆるかったり、役割を果たせば帰るのが妥当と考える雰囲気だったり、早く帰る=かっこいいという雰囲...

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退職理由

投稿日:2018年6月14日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 新規事業・事業開発

【良い点】他にやりたいことがあったので、やむを得ず転職した。その際も、どのようにすればお互いに得をするのか、という観点から、契約条件の変更などを提案しても...

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女性の働きやすさ

投稿日:2018年6月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • WEBプロデューサー・WEBディレクター

【良い点】男女による差は特に感じられないので、やる気がある人はやらせてもらえる環境ではある。産休を取ってる人も多く、勤務状況を考慮した部署で復帰させてもら...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年6月11日
回答者:
  • 男性
  • 3年前
  • WEBプロデューサー・WEBディレクター

【良い点】新卒に関して言うと、それなりにしっかり教育してもらえる。特にIT企業だけあって、エンジニアは研修や勉強会も多い。中途採用は基本即戦力として求めら...

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仕事のやりがい

投稿日:2018年6月11日
回答者:
  • 男性
  • 3年前
  • WEBプロデューサー・WEBディレクター

【良い点】手を上げてゴリゴリ進めれば、若くても大きい仕事をまかされる。逆に、安定して作業に打ち込むような働き方もできるので、個々人の働きた方にあわせた働き...

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退職理由

投稿日:2018年6月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 6年前
  • WEBデザイナー

【良い点】退職希望を上司に伝えたところ、時短勤務や部署の変更などを提案して下さいました。一度辞めてもまた戻ってくればいい、、ということも言ってもらえました...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年6月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他経営企画関連職

【良い点】基本的にオンザジョブトレーニング。誰も何も教えてくれない。自分のやり方で仕事ができる。【気になること・改善したほうがいい点】技術を高めたい人には...

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退職理由

投稿日:2018年6月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他経営企画関連職

【良い点】合う人にはいい環境。ビジネスの腕を磨きたい人にはよいと思う。【気になること・改善したほうがいい点】仕事をしていて、やりがいを感じられなかった。自...

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ワークライフバランス

投稿日:2018年6月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他経営企画関連職

【良い点】女性もうまくすれば働きやすい。正社員の女性の割合は非常に少なかった。が、これから増やそうという感じはあった。家族のことを優先しながら働いている人...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2018年5月28日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

【良い点】会社の業績が良い時にはフリーランチの制度や家賃補助の制度があった。IT健保に所属しているので非常にお寿司屋がお安く食べれるなどのサポートはあった...

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ワークライフバランス

投稿日:2018年5月28日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

【良い点】休日でも面倒のいいメンターは仕事の様子を見てくれる。いい師弟関係を構築することが仕事で結果を出す最速の方法であり、そのための環境が用意されていた...

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退職理由

投稿日:2018年5月28日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

【良い点】新卒を非常に大切にする文化であり、いい上司がメンターにつけば非常にいい育成環境に入る。ロジカルな文化があり、全ての行動に理由が求められるので周り...

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仕事のやりがい

投稿日:2018年5月27日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • その他のマーケティング・企画関連職

【良い点】どこでも通用する力を手に入れることができた。特に新卒が優秀でサービス企画・事業企画から実際の泥臭いオペレーションまで事業会社のすべてを学ぶことが...

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ワークライフバランス

投稿日:2018年5月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】制度としてのワークライフバランスはとれるようになっています。とくに他社とくらべて劣ることはなく、むしろよい福利厚生がそろっていると思います。【気...

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社員、管理職の魅力

投稿日:2018年5月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】社員の魅力は間違いなくあります。全体に優れた能力を持った人が多いと思いますし、その中で突出して能力の高い人が一定割合でいます。一緒に働くだけでよ...

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仕事のやりがい

投稿日:2018年5月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】とにかく周囲のエンジニアに尊敬できるような能力の高い人が多いというのに尽きます。仕事をしているだけで同じ問題を自分が知らない形で解ける人がいるの...

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