この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員もバイトもパートも女性は働きやすい環境ではあると思う。
少なくとも私が勤めていた店舗では、小さい子供を育てているお母さんには必ずついて回...続きを読む(全168文字)
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
正社員もバイトもパートも女性は働きやすい環境ではあると思う。
少なくとも私が勤めていた店舗では、小さい子供を育てているお母さんには必ずついて回...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性にも働きやすい職場であると思う。女性ならではの感性が活かされ、商品の販売につなげることができるからだ。福利厚生は普通だが、有給を取ろうとす...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性として気になるのはハラスメントですが、ここの社員さんは人間的に優れており不快なおもいをすることはまったくありませんでした。皆さんとても優し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が目立って格差をつけられたと感じることはなかった。
やはり縦社会なのでそれなりに厳しいが、それは女性に限ったことではなく、男性も同じ土俵に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休、育休がきちんと取れる。手続きの仕方も丁寧に教えてくれて、産休、育休後の復帰もきちんとサポートしてくれる。戻りにくさや、働きにくさはあまり...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく実力で評価されるため女性店長やエリアマネージャーも多く在籍している。
近年では、休日取得にと力を入れているため月8日〜9日は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部門によっては女性社会なので、子育て等融通が利くこともありますが基本は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は男社会だと思いま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性パートが多数在籍しているため周りに話し相手や相談相手が多数いるという点で和気あいあいと仕事ができるかなと思います。またパート社員というパー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
結婚・子供ということを考えさえしなければ女性でもどんどん出世できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもしれないが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
実力さえあれば性別関係なくどんどん上がれると思う。女性で活躍している人は多くいた。(自身の上長も女性だった。)但し事業部により差はあるように感...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性ではないので、あくまで男性目線からですが男性に負けずがむしゃらに頑張ってる方は評価されてます。そしてあっという間に自分より職位が上になった...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
おばさんはあまりいない。女性社員は歳を重ねるにつれ退職者が増えていくからだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり管理職レベルになる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給休暇が取得できる。出産のため退職した方が出産後に復職されるのを見たことがあるので、お店あるいは責任者の方によっては女性に配慮されているので...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
働きやすさでは、当時、これといった制度はなかったと思いますし、活用しているようなことも聞いてませんでした。仕事として成果をあげれば、男女関係な...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
男性も女性もあまり差はなかったと思います。品出し等の業務においては体力勝負な面はやや否めないものの、数値管理等に関しては全く差が無いので女性で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良い点は本当にない。
仕事では男女関係なく扱われる為、特別待遇はありません。
有給も取れない、育児休暇もなし。
セクハラまがいな発言や出来事は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
実力次第で正当に評価されます。
結果を残すことができれば、男性、女性関係無く出世はできると思います。
女性の管理職の方も多くいらっしゃった気が...続きを読む(全185文字)
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女性に関しても実力主義なので結果を出せば上には上がれると思う。ただ相当なワークバランスなので体力があるかたではないとかなり厳しいと思う。特に家庭があるかた...続きを読む(全102文字)
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女性の労働環境としては最悪で男性同様12時間以上の拘束で同期の女性社員は仕事の都合で24時間
かえらえず精神を病んで退職しました。まともな精神の人は1年...続きを読む(全154文字)
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店舗で事業部のリーダーとして働くには女性は相当な体力と能力が必要だと感じた。残業は当たり前なので、仕事に楽しさを見つけられれば続かないことは無いが疲労が増...続きを読む(全155文字)
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成長企業なので忙しいです、自分で仕事を見つけてやるのであえばやりがいはあるとおもいます。指示も待つより自分から動けるひとの方が向いている会社です。完全実力...続きを読む(全151文字)
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現場での経験ですが、仕事は男女関係無く実力がある人に任せるという社風でしたので、残業が多くなり働きやすいとはいえないと思います。ただ、私の働いていた職場は...続きを読む(全160文字)
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福利厚生はあまりしっかりしていません。
やはり異動が多く、子供がいると社員になりづらい。しかしシフトは案外ゆるいので少し遅れたりシフトを変更するのは安易...続きを読む(全234文字)
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女子はすぐやめる、基本的に社員で女の子はほとんどいません。パワハラセクハラ当たり前ですから耐えられない子もいると思います。ただし契約社員でっていうところで...続きを読む(全159文字)
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女性社員の割合はかなり低いです。 一店舗に一人か二人だと思います。 出産や育児休暇をとれるような雰囲気ではありません。 また仕事内容も女性と男性で変わりは...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
お客様が来店されたときには必ず笑顔で挨拶し、お客様に気分よく過ごしてもらうことを意識して仕事に励んでいる。常に店内を観察し、お客様のニーズを察...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義。いかに周囲にアピールできるかが肝になる。間接部門は優秀な人も多いため、一回で仕事を覚える為の工夫は必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗、間接部門ともに自分がやりたいと思える仕事を選択できる。また上長の方とは、自分が目標とする役職は何かを明確にし、その役職を目指す上で必要と...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職で培った経験を活かし、食品メーカーへ営業ができる思い入社したが、配置転換で経験のないメーカーの担当となり、今ま...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
住宅補助はない。副業は基本的には禁止。特段目立ったことはなし。確定拠出年金制度はあるためそこは良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
競合が少なく、同僚も人のいいばかりなのでとても働きやすい。しばらく事業上の優位が揺らぐことはないだろう。また、福利厚生が良いため今後の人手不足...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
色々と親身にサポートして頂けました。本当にありがたい補助がありました。
パートナーの居住地により、転職を検討せざるを得なかったのが、心残りです...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人間関係は良好です。
信頼できる人が多く、実力以上にしていただけました。また、人事に関しても、将来的なことも、説明を受けていました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
話が早い、上司とうまくやればいい評価をもらえる
上に行きたいならば自己研鑽を常に意識すること
残業はほとんどないが残って常に勉強する人は少なか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
受け入れてくれた
家庭の事情で退職することになったが受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職に関してあまり深追いをしなかった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私の組織では女性は多いと思う。特に若手が多いが、皆希望通りの現場に配属されているような印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の従業員も増えてきており働きやすいかと思います。
現場でも事務所でも働けて男性と差別されないかと思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取得している人を現場では見たことがない。積極的に取れるようにはしているのかもしれないがやはり運動量や立...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取締役をとにかく立てて機嫌をとらないとパワハラ的な態度をとられるので、働きやすいとはいえないとおもいます。半分くら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当時から多くの役職に女性がついていたので、女性もキャリアアップしやすい環境なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情などで在宅勤務ができると全社的には謳ってますが、実際は上司次第で、家庭の事情で一時的に在宅が多いだけでも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の方も多くいらっしゃったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善というわけではないのですが、女性が多い反面...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰してる人も多く、時短にも理解がある会社だとは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の局長はいるが、役員はいな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お客さんが男性が多いため、女性が怒られたりすることは少なく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性の方が商品を知...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
育休、産休、短時間勤務制度あり。
多数制度を活用している社員がいるため、突発休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス |
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フリガナ | パンパシフィックインターナショナルホールディングス |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 224億3600万円 |
従業員数 | 17,168人 |
売上高 | 2兆950億7700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 吉田直樹 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台2丁目19番10号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 694万円 |
電話番号 | 03-5725-7532 |
URL | https://ppih.co.jp/ |
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