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株式会社セブン・カードサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セブン・カードサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セブン・カードサービスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セブン・カードサービスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セブン・カードサービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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1.9
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

セブン・カードサービスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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セブン・カードサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
5件中5件表示

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

教育制度は整っており、金融・IT関連の研修もあるが、グループ内での異動や昇進スピードはやや緩やかとの声も。安定してスキルを積みたい人には向いている環境。続きを読む(全76文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

説明会で研修がしっかりしていることを聞いた。続きを読む(全22文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

新卒社員1名につきトレーナーが1人つくため、教育体制は充実していると思いました。続きを読む(全40文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署単位でマニュアルが整備されています。当然ですが最初は先輩社員と一緒に業務を行っていき、徐々に一人立ちしていく感じです。
【気になること...続きを読む(全149文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部の研修制度を利用して、自分の好きな科目を無料で受講することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は、自分自身...続きを読む(全192文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セブン・カードサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

セブン&アイグループ全体のキャッシュレス事業を支える役割があり、自分の仕事が多くの消費者に直接影響を与える点が魅力だと感じた。電子マネー「nanaco」や...続きを読む(全99文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

グループの強固な顧客基盤と店舗ネットワークを活かせる点は強み。一方で、キャッシュレス競争が激化しており、他社との差別化やデジタル領域でのスピード感が課題と...続きを読む(全81文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

オフィス環境が整っており、勤務時間も安定している。グループ共通の福利厚生制度を利用でき、住宅手当や休暇制度が充実。安定した生活基盤を築ける印象を受けた。続きを読む(全76文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

残業は少なく、有給休暇の取得率も高め。グループ全体で働き方改革が進んでおり、在宅勤務制度も導入されている。ワークライフバランスを重視する社員が多い。続きを読む(全74文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

セブン銀行の子会社となったことで今後どうなるのか気になる。続きを読む(全29文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

働く環境も、休みなどの福利厚生も良いと聞いた。続きを読む(全23文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

フリーアドレスオフィスであることや、休みを取りやすいということを社員の方から聞いた。続きを読む(全42文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

対面面接の際に、女性社員が多く働いているのを見た。続きを読む(全25文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

nanacoやセブンカードなど多くの人が利用しているサービスに携われるため、やりがいも大きいと思いました。続きを読む(全53文字)

株式会社セブン・カードサービスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

新卒の初任給は手取り21万円くらいで、賞与は4.5か月分なので普通かなと思いました。続きを読む(全42文字)

金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

スパークス・アセット・マネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 男性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資哲学を全社で統一しているし、実際に学ぶ場も用意されている。勉強好きの人にはいい職場だと思う。反面、そういうのが苦手な人には辛い環境かもし...続きを読む(全80文字)

日本ゲームカード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パソコンを触ることに抵抗なければ問題ない。基本Excelでの対応になる、また関数なども入っているものなのでその点は抵抗なく業務ができると思う...続きを読む(全206文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 投資銀行業務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務において、様々なことを一人で責任をもって完結させるということを繰り返し実践を通じて学ぶことができました。結果として、オリックス退職後、別...続きを読む(全262文字)

日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
E-learningで学びたいことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に2日ほどの人事研修がありますが、会社の制度説明...続きを読む(全157文字)

あんしん保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長によると思われるが、いい意味でも悪い意味でもなんでも任せられるが、重要な商談や決定事項は上の判断なため基本同席される。自由度が高い業務ほ...続きを読む(全193文字)

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、階層ごとに分かれての研修が充実している。また、希望すれば公的資格の講座もあった気がする。
内容はFPや社労士などの実務でも活かせる資...続きを読む(全82文字)

日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修等が定期的にある。
OJTが丁寧でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が業務に活かせない。
明確な身につけられるスキルがない。続きを読む(全79文字)

西日本自動車共済協同組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事故対応の基本的なマニュアルさえない為、マニュアルに縛られたくないタイプには合う職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は本...続きを読む(全168文字)

神奈川県民共済生活協同組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制もしっかりしているので、研修も多くありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などの支援はあまりなかったかと思う。...続きを読む(全103文字)

アクタス税理士法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。資格取得支援もあり。働きながら税理士試験に挑戦している方は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門、...続きを読む(全120文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

セブン・カードサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セブン・カードサービス
フリガナ セブンカードサービス
設立日 2001年10月
資本金 75億円
従業員数 350人
売上高 302億4600万円
決算月 3月
代表者 竹内洋
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番1号
電話番号 03-6238-2977
URL https://www.7card.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1673321

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