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新卒の初任給は手取り21万円くらいで、賞与は4.5か月分なので普通かなと思いました。続きを読む(全42文字)
株式会社セブン・カードサービス
株式会社セブン・カードサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セブン・カードサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セブン・カードサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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新卒の初任給は手取り21万円くらいで、賞与は4.5か月分なので普通かなと思いました。続きを読む(全42文字)
初任給は同業界の他企業と特に変わらない。続きを読む(全20文字)
新卒の初任給は22万円で業界内ではかなり低い方続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らが立てた目標に対して、どれくらい達成できているか。未達の場合、要因を洗いだしどのように修正していくかを上司との面談を通して組み立てて行け...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月安定して固定給が入ること。
年功序列で少しずつですが給与が確実に上がっていくこと。
食事手当が出勤数分支給されること。
【気になること・...続きを読む(全214文字)
セブン&アイグループ全体のキャッシュレス事業を支える役割があり、自分の仕事が多くの消費者に直接影響を与える点が魅力だと感じた。電子マネー「nanaco」や...続きを読む(全99文字)
グループの強固な顧客基盤と店舗ネットワークを活かせる点は強み。一方で、キャッシュレス競争が激化しており、他社との差別化やデジタル領域でのスピード感が課題と...続きを読む(全81文字)
オフィス環境が整っており、勤務時間も安定している。グループ共通の福利厚生制度を利用でき、住宅手当や休暇制度が充実。安定した生活基盤を築ける印象を受けた。続きを読む(全76文字)
残業は少なく、有給休暇の取得率も高め。グループ全体で働き方改革が進んでおり、在宅勤務制度も導入されている。ワークライフバランスを重視する社員が多い。続きを読む(全74文字)
教育制度は整っており、金融・IT関連の研修もあるが、グループ内での異動や昇進スピードはやや緩やかとの声も。安定してスキルを積みたい人には向いている環境。続きを読む(全76文字)
セブン銀行の子会社となったことで今後どうなるのか気になる。続きを読む(全29文字)
働く環境も、休みなどの福利厚生も良いと聞いた。続きを読む(全23文字)
フリーアドレスオフィスであることや、休みを取りやすいということを社員の方から聞いた。続きを読む(全42文字)
説明会で研修がしっかりしていることを聞いた。続きを読む(全22文字)
対面面接の際に、女性社員が多く働いているのを見た。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出せないと一気に減給する仕組み。自分は年収upしたくて入会しましたが思うように結果が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
給与は平均並みだと思う。昇給は定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明確。また応募した求人と給与の内容が違かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇進機会はあるし基準も明確
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない、ボーナスも少ない
昇給の基準は明確だがそんなに給与は増えない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
まぁそこそこ貰えます 長年いるのに昇給しない人もいます。評価制度も開示されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは何に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
課せられる事になる契約数の達成度は関係していますね。
主にそれ次第であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず説明されて...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
時期には左右されるが頑張り次第といった感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給であっても休みを取ると大きく給料に響いた。変...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の運用会社と比べて給与は低めです。
典型的なファミリー企業なので、創業家に気に入られる人の評価が高くなりがちです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし。新卒はベースがとても高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の給与は全く上がらない。部署により上司が評価面談を行ったり行わ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
NTT社員になれば年収は安定するかと思います。ボーナスもあり。評価も出世コースに乗れば安定。たまに主任という3年目になったらつく役職のままの...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については良くも悪くも曖昧な部分が多い。やる気がある社員が評価されやすいよう改善しているようではある。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社セブン・カードサービス |
|---|---|
| フリガナ | セブンカードサービス |
| 設立日 | 2001年10月 |
| 資本金 | 75億円 |
| 従業員数 | 350人 |
| 売上高 | 302億4600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内洋 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-6238-2977 |
| URL | https://www.7card.co.jp/company/ |
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