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部署によっては産休や育休を取得し復帰されている方もいたが、復帰後の条件を厳しくされ退職せざるを得なくなっている方もいた。
自分のいた部署は女性で結婚し...続きを読む(全171文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ディー・エイチ・エル・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全65件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ディー・エイチ・エル・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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ディー・エイチ・エル・ジャパンの 学生による会社の評価
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ディー・エイチ・エル・ジャパンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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派遣社員でした。賃金面での待遇は非常に良く、社員との距離が近い職場なので、頑張れば正社員にもなれます。基本的にk￥みんなが仲の良い職場です。
ただ、残...続きを読む(全152文字)
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産休や怪我・疾病等による休暇は取りやすい環境だと思います。
労働環境については繁忙期を除き、それほど忙しいものでは無いかと。
ただ、新しいセンターや...続きを読む(全207文字)
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部署にもよりますが、有給休暇は比較的取得しやすい環境でした。(取得が制限されている曜日・時期もあります)私が所属していた部署では、1年間に1度、長期休暇...続きを読む(全177文字)
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有給休暇の取得率を部内でモニターをしており、計画的に休暇を取得できるようシフトを組むときに配慮されている。しかし当然、欠員が出る日は、ハードワークとなり...続きを読む(全169文字)
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有給取得を推進しているため、比較的休暇はとりやすい環境にある。慶弔休暇もきっちりと取れる。福利厚生面でもさまざまなプログラムがあり、プライベートで活用で...続きを読む(全152文字)
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1年間に2週間の休暇を1回か、1週間の休暇を2回取得するよう推奨する体制で、長期休暇が取りやすく、海外旅行に行ったりして、よい気分転換をする機会があった...続きを読む(全166文字)
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社員はサービスセンターにもよるが、基本的には週休二日。また、有休は部署にもよるが比較的取りやすい。社員間でも交流は活発で、休みの時でもイベントを行ったり...続きを読む(全189文字)
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私は営業事務というポジションでしたが、基本的には自分でスケジュールを立てやすい環境でした。
朝少し早めにくれば、定時には帰れる。
そういう意味ではプ...続きを読む(全159文字)
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・通常の有給休暇に加え、傷病休暇等々他社と比較しても遜色ない休暇制度や週一度の NO残業Dayの奨励等。
・特に既婚女性が取得しているが、産前産後の産...続きを読む(全152文字)
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営業をしていたが、9時以降まで残業をしていた記憶はあまりない。半分くらいは定時に上がっていたし、少し残っても7時には退社していた。直属の上司、部署によっ...続きを読む(全193文字)
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休日に関しては、しっかりとしている会社である為、ワークライフバランスは大変良い会社であると感じました。今がめちゃくちゃの為、余計かもしれませんが。
有...続きを読む(全160文字)
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会社としてワークライフバランスについて、とても意識が高いように思われる。有給休暇を取得するように促されるし、実際1週間～2週間の長期休みを取る人も少なく...続きを読む(全156文字)
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社員は夏季休暇があるので、要領の良い人は10日間ぐらい夏季休暇を取得し海外旅行に出かけたりしていた。1週間ぐらい夏季休暇を取得している人が大半。ただし、...続きを読む(全171文字)
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プライベートの時間は沢山取れる会社でした。部署と上司にもよるとは思いますが、有給休暇は全部使わせてもらっていました。
福利厚生に関しては文句なく100...続きを読む(全150文字)
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ディー・エイチ・エル・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
コロナ禍以降どうしても物量減になってしまっているが、それでも無くてはならない職種だと思うのでこれからに期待続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ドライバー職でも女性はいるので比較的働きやすいのではないかと思う。育休なども取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
元々派遣社員だったが、ご縁があり契約社員への話をもらったので入社させてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップなどは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手企業なので基本的な福利厚生は充実している。交通費も満額。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅補助などはないのでそこは注意が必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上司とは比較的ラフに会話ができる。
どのリーダーも人が良い人ばかりでコミニュケーションはかなり取りやすい環境だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自らどんどん進んで色んなことを率先して行うことでキャリアアップに繋がる。当たり前かもしれないが向上心がなければずっと変わらずキャリアアップも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
顧客のビジネスに直接繋がってくるものなので、そこについてサポートできることはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
360度フィードバックにより、公平な評価がされます。上司に気に入られる、気に入られないは関係なく、さまざまな人が評価します。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
通関士などの試験前には上司が勉強する時間を取ってくれたりと非常に助かります。もちろん試験にかかる費用は会社負担。福利厚生も申し分ありません。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく公平に評価されます。育休、産休ももちろん、昇進も男女関係ありません。本当に平等です。続きを読む(全57文字)
インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
女性なので休みは優先的に取れましたが、男性陣はかなりきつそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性たちはかなり大変そうでした。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給はきちんと使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に取れる希望休は月4回と少な目。リモートワークはそもそも仕事が現場でしか...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業をして稼ぐと言ったスタンス。社員は月40時間残業がデフォルトで、管理者はもっと遅くまで残業している。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
間接部門社員は、ホワイトで激務ではない。現場部門はグレー。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の朝礼に参加するため早出をしている社...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
シフト制なので自分の希望通りに休めるのは素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートは七時間勤務になってしまうので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事前に(一応)希望休を申請できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、希望休も現存社員からの理解協力あってのもので、思うようには...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社3年目まで、報恩感謝休暇というものが3日分与えられます。
一年に一回使用可能、3年目までに使い切らなければなりません。
1回1万円が会社...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給休暇の消化率はそこそこ高く、最後はすべて消化して退職することができました。繁忙期は当然忙しいですが、それ以外は計画に沿って進むので場合に...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日110日ですが、105日＋5日（有給消化）なのでカレンダー通りにはまず休めません。土日に見積もりをして欲...続きを読む(全116文字)
回答者：
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【良い点】
オフィスが駅直結なので、通勤が楽。
土曜日はカジュアル服での勤務が認められていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
隔週ではあったが...続きを読む(全108文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ディー・エイチ・エル・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | ディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディーエイチエルジャパン |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,700人 |
| 代表者 | 山川丈人 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川1丁目37番8号 |
NOKIZAL ID: 1186857
