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株式会社クリエーション・ビュー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クリエーション・ビューのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリエーション・ビューのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリエーション・ビューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クリエーション・ビューの 社員・元社員による会社の評価

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クリエーション・ビューの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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クリエーション・ビューの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件にリモートが多く、出勤せずに仕事ができます。また、研修は全てリモートでした。
案件に配属された社員でも、関東圏外の実家から業務をしている...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は直前でも取得可能。取得理由についても特になにも言われないため、ワークライフバランスはとれているかと思う。基本的にみなさん定時で上がって...続きを読む(全90文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては基本的にリモートワークを推奨しているため、ワークライフバランスが取りやすいと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
常...続きを読む(全257文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職がついていない社員は残業はほとんどなく基本的に定時で上がれます。リーダーとかになっても場所次第で、あたりの部署に配属された場合は残業はほ...続きを読む(全185文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業平均が10時間と、IT業界の中ではホワイトで、プライベートと両立して働きやすい環境だと感じた。続きを読む(全49文字)

株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社内で受託案件に従事する社員と、委託案件として外部の会社へ出向する社員と大きく分けて二つあります。
本社内の社員は融通が利きやすい側面があ...続きを読む(全192文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制である。休日出勤はあるが、代休や振休がちゃんともらえる
本社ではフレックス制も採用されていた。現場によってはあるかもしれません...続きを読む(全193文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいです。
残業も同じ業者に比べると少ないのでワークライフバランスはとてもバランスがとりやすいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にお客様の現場へ出向して業務を行うことが多いので
ワークライフバランスについては、現場の業務状況によると思う。
会社としてはとる余裕が...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはそこまで残業することがないので、自分の時間はしっかりととることができます。もちろん業務によっては波があるので、ある程度残業するタイ...続きを読む(全173文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によりますが休みは比較的取りやすいと思います。また残業が続く現場でも21時ぐらいにはみんな帰宅している印象です。ほぼ残業がない現場も結構...続きを読む(全166文字)

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11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クリエーション・ビューの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな案件があり、魅力はある
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな案件はあるが、やりたい仕事に就けるかどうかは運要素が結構大きい所がある続きを読む(全79文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修、教育制度が充実していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
もうちょっと面談などの機会を増やして、社員がどういったキャリアを...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度などのエンジニアの教育に力を入れている点
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい案件などに入ることはかなり難しいと言...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI系の開発案件もやっているようなので、最新技術も取り入れてる感じはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、かなり保守的な人が...続きを読む(全162文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は出ている3万ほどだった
資格取得の援助制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出るものの、その分基本給が少...続きを読む(全112文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取ると報奨金と受験料をもらうことができます。また、資格勉強に使用する参考書なども上限はあるらしいのですが会社負担で購入することも可能です。続きを読む(全78文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからなになにみたいなことはなく平等に扱われていると思います。
なので女性だから働きにくいみたいなことはないと思います。
女性の方でリー...続きを読む(全124文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は3ヶ月間しっかりと行っております。
チーム開発研修とかもあるのである程度スキルが身につくと思います。研修は外部に委託している形になるの...続きを読む(全186文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件では大規模PJがあったり、最新のサービスにも触れることができるので勉強になるかと思います。向上心高い人はいいかも。続きを読む(全65文字)

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株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期に女性が多く、積極的に採用している印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性がいたかは不明ですが、人事を外部の芸能...続きを読む(全93文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

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日本IBM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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【良い点】
休暇や時短などの周囲の理解があったことや、多くのプロジェクトがリモートワークが前提であった点は非常に働きやすかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

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株式会社リューマンシステムイーストの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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【良い点】
休みは基本的にいつでも取れる。
有給休暇に加え、夏季休暇、年末年始、バースデー休暇などがある。
ただこの職業上、配属された現場側の状況やルー...続きを読む(全82文字)

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株式会社Lei Hau’oliの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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【良い点】
■有休について
休みたいときには申請すれば休むことができました。
■勤務時間について
わたしが在籍していたころは10:00時出勤~19:00...続きを読む(全166文字)

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株式会社スカイ・ブレインズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの社員が初心者に近い状態の人が多く、ほぼ独学の為かなりの残業を強いられる。終電で帰る...続きを読む(全117文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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【良い点】
休みは取りやすいと思います。自社案件がメインなので、プロパー同士できちんと予定を考えれば、希望通り休めると思います。
ただ、周りでは有給消化...続きを読む(全116文字)

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株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【良い点】
基本的には案件次第なのですが、案件に無理やりアサインされるような風潮はないので、外れ案件を引いたら、案件を変えてもらうようにお願いはできると思う。続きを読む(全79文字)

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株式会社クライムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい時期と落ち着いた時期があり、案件の山谷があったので、時期を選べば休暇も取りやすかったです。もちろん、プロジェクトによるとは思います。
...続きを読む(全103文字)

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レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
絶対に残業をしろとは直接的には言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質的に残業することが正とされていたので、自分だけ定時な...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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日本コンピューター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の都合に合わせて調整しやすく、上司にも相談しやすい環境のため、ワークライフバランスを保ちやすいです。働き方について柔軟に考えてもらえるた...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

クリエーション・ビューの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クリエーション・ビュー
フリガナ クリエーションビュー
設立日 1990年8月
資本金 3000万円
従業員数 191人
※従業員191名、パートナー技術者84名/2019.1.1時点
売上高 24億1300万円
※システム部門:132,300万、セールス部門:109,000万
代表者 田中 康夫
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番25号
平均年齢 36.0歳
電話番号 03-5367-3261
URL https://www.cview.co.jp/
NOKIZAL ID: 1352556

クリエーション・ビューの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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