この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ひとつのプロジェクトに長期間(3年ほど)携わっていればほぼ確定でキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトリ...続きを読む(全180文字)
株式会社クリエーション・ビュー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリエーション・ビューのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリエーション・ビューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ひとつのプロジェクトに長期間(3年ほど)携わっていればほぼ確定でキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトリ...続きを読む(全180文字)
外部で行われている研修を制限なく受講できるようだ。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内研修は有志が集まり開催されている。特に必要がないと思えば参加しなくても良いので、そのあたりは個人個人の自主性を重んじている。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒未経験で入れば1月ほどの外部研修で経験を得られることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修が行えてもテスターで長い間...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新人で入社すれば1月程度の外部研修を行える。
大手での常駐勤務も運が良ければ行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人で入る場合テ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の研修も手厚く、上司が親切に指導してくれますので、スキルアップになります。現場に配属された後も上司が付いてくれるので、割と安心して仕事が...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについてはあまり感じたことがない。下請けとなるとエンドユーザーの声を直接聞くことも無いため、どう役立ってい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページ掲載の基本給が、基本給+職能給の金額だったためギャップと感じた。
基本給のみで見ると大変低いので期待は...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らし、実家暮らし関わらず住宅手当があるが、住宅手当が含まれた上で他企業の普通の月給に追いつくので、あまり恩恵...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休は直前でも取得可能。取得理由についても特になにも言われないため、ワークライフバランスはとれているかと思う。基本的にみなさん定時で上がってい...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー以上に女性はほとんどいない印象のため、女性のキャリアアップは見込めなさそうだと思う。上長やマネージャー含め...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は夏冬に加えて決算賞与が寸志で出ているのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についてはいまいち分からない。不明瞭...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
近年は上層部の尽力もあってか評価制度が整備されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備されつつあるといえど、まだまだ評価基準の...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社員は基本的に非常に面倒見が良く、優しい人ばかりで非常に働きやすい環境だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの社員がリモ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
会社としては基本的にリモートワークを推奨しているため、ワークライフバランスが取りやすいと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
一次請けの案件が多いため、若手でも直接顧客と関わる機会が多いことにはやりがいを見いだせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言うと...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
資格取得に対しては、合格時に祝い金が支給される制度がある。情報系の資格に関しては、勉強会などが開催されている。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属先現場はスキルアップの機会や費用負担が全て個人持ちで、プライベートを削って向上せざるを得ない悪環境でした。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
私が常駐となった先は、何千人も社員がいる大企業でした。配属された職場(フロアー)では、半数がその大企業の社員、残り半数が私みたいな協力会社社員...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
情報処理系の資格に合格した際は、受けた資格にもよるが、受験料と祝い金が出る。(恐らく業務に関わる資格であれば、最低試験代くらいはほぼでたと記憶...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
教育はとても手厚い。新人研修を先輩方が実施してくれているので、本当に必要な知識・スキルを身につけることができる。
早くからOJT期間にも入るし...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部全体での勉強会があり、特に定期的に土日に集まって技術力やスキルの幅を広げようとする運動があった。当時は意味が無いと感じていたが真面目に取り組...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、デザイナーは基本丸投げで作業依頼されるので、ツールや作業フローなど自分で調べてスキルアップにはなります。
【気になる...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにこの企業を使おうとするのであれば自分で自分の育成方針を考え、やる事を見つけるしかない。誰もアドバイ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新人研修が東京で3ヶ月あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指した研修は特にありません。
客先案件によっては、ス...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社クリエーション・ビュー |
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フリガナ | クリエーションビュー |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 191人 ※従業員191名、パートナー技術者84名/2019.1.1時点 |
売上高 | 24億1300万円 ※システム部門:132,300万、セールス部門:109,000万 |
代表者 | 田中 康夫 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番25号 |
平均年齢 | 36.0歳 |
電話番号 | 03-5367-3261 |
URL | https://www.cview.co.jp/ |
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