この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT保険組合に加入することになります。
年に一回健康診断を受けることが出来ます。
また、IT保険組合に加入している保養所が割り引き価格で利用出...続きを読む(全240文字)
株式会社クリエーション・ビュー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリエーション・ビューの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリエーション・ビューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT保険組合に加入することになります。
年に一回健康診断を受けることが出来ます。
また、IT保険組合に加入している保養所が割り引き価格で利用出...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇や時短勤務等、この規模の会社では色々きちんと存在している。
基本的に困っている場合は相談に乗ってくれるので制度としてなくても融通が利く...続きを読む(全182文字)
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休暇制度についてですが、休日出勤はほぼないことが多いです。労働時間は9:00から18:00で、フレックス制度を導入しており、9:30から16:00に出勤し...続きを読む(全160文字)
【良い点】
転勤の場合、住宅費の補助があったり、家族がいる場合は手当がついたりするので、助かる人は多いように思いました。
また、育休なども取りやすい雰囲気...続きを読む(全241文字)
【良い点】
基本的に客先での仕事従事となるので、客先での業務が多い。改善はされているようだが、一人での派遣はなくなってきた。先輩と一緒に仕事を行うので、先...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2017年7月6日【良い点】
歴史のあるシステム会社なので、それなりの安心感と基盤はある。
部署にもよるけど、悪い人はいない。
PMの先輩は面倒見がいい先輩もいました。ただ...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2016年7月13日【良い点】
既婚者が多く、家族・家庭を大切にしている方ばかりです。有休も取りやすく、残業も月20時間あるかどうか、といったところです。定時であがる社員も多...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社内研修は有志が集まり開催されている。特に必要がないと思えば参加しなくても良いので、そのあたりは個人個人の自主性を重んじている。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の社員も多く男性と同立場で働ける環境は作られています。
女性の社員も割合としては少なくないほうでした。
性別で仕事内容が変わる会社ではない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本社内で受託案件に従事する社員と、委託案件として外部の会社へ出向する社員と大きく分けて二つあります。
本社内の社員は融通が利きやすい側面があり...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年に1、2回昇給昇格の評価面談があります。特に問題が無ければ評価が良く無くても給料は上がりますが、逆に問題が有れば降格になり給料は下がります。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒未経験で入れば1月ほどの外部研修で経験を得られることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修が行えてもテスターで長い間...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場によっては相当数同社の社員がいるのでその点は安心できると思う。
管理職以上は当時残業時間はかなりあったように見える。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経験者であれば大手での開発経験を積めたりすることがあるのでその点は良いと思う。
案件は当時選ぶことは難しかったように思う。
完全未経験は新卒で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新人で入社すれば1月程度の外部研修を行える。
大手での常駐勤務も運が良ければ行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人で入る場合テ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
完全週休二日制である。休日出勤はあるが、代休や振休がちゃんともらえる
本社ではフレックス制も採用されていた。現場によってはあるかもしれません。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大手のプロジェクトに参加する機会が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入るとテスターとして働く期間が異様に長い
新卒等...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
在宅補助が少額ですが毎月でます。副業は相談可能ですが、推奨はされていないのでしている人は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
手当は、それほどあった記憶はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
郵船グループのイベントに参加しないといけない。面倒だし、なんとなく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内とお手洗いは比較的綺麗でした。夏は室内が暑いので、個々に小型扇風機が支給されました。風があると楽になります。代表と社長はイベントがお好きな...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントが付き、学習書籍の購入や、映画館の割引、子育て関連の支援等に充てることができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社内の雰囲気や福利厚生の充実感がこの会社で働く最大の魅力といっても過言ではありません。オフィスはたまに取材されていることがあるので、調べてみて...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
住宅補助や交通費は出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない、そもそも業務内容の量が多いのでできるとしてもしている余...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社宅制度がありこれから一人暮らしを始める人、現在1人暮らしをしている人に優しい制度がある。副業は基本NGではあるが、相談すれば許可が出る場合もある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
別段これといった補助はありませんでしたが、交通費などは全額支給されていましたのでこれといった不満はありませんでした。
珍しいかったのは有給を1...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や物価高上昇手当など特に目立った福利厚生はない。社外教育とサイトには書かれているが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外手当の概念が存在しないので
10時間残業しようが100時間残業しようが
月の額面が変...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社クリエーション・ビュー |
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フリガナ | クリエーションビュー |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 191人 ※従業員191名、パートナー技術者84名/2019.1.1時点 |
売上高 | 24億1300万円 ※システム部門:132,300万、セールス部門:109,000万 |
代表者 | 田中 康夫 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番25号 |
平均年齢 | 36.0歳 |
電話番号 | 03-5367-3261 |
URL | https://www.cview.co.jp/ |