回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが多く取りやすいが、役職やポジションによっては、上長から制限される場合がある。そういった場合は、上長のパワハラによるものが大きいので、人...続きを読む(全196文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社セレス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セレスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが多く取りやすいが、役職やポジションによっては、上長から制限される場合がある。そういった場合は、上長のパワハラによるものが大きいので、人...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はオフィスから数駅以内に住んでいることが条件。渋谷近郊は軒並み高いため、ちょっとしんどいと思う。続きを読む(全72文字)
福利厚生は、整っている。ワークライフバランスは整っていると思う。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
オフィスの最寄駅から数駅の範囲に居住すると住宅手当があります。
役職などによって手当の料金は変わってきますが、役職なしの場合でも上限3万円が...続きを読む(全124文字)
本社近隣に住めば家賃補助があるそうですが、家賃が高いので近くだろうが遠くだろうが負担は変わりなさそう続きを読む(全50文字)
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【良い点】
住宅補助があるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助のルールが最寄駅から5駅以内のため、結局家賃の高いエリアに限られ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスなのに、10時を過ぎて出勤する時は申告する制度があったのでフ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助が40%出ますが、そもそもの基本給が低いため補助を足しても前職より数十万年収が低かったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
どんどん新しい制度が取り入れられることは、良いと思う。働きやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体はよいが、制度...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
最近エンジニア以外の職種もリモートとフレックスが導入され働きやすくなった。まだ恐る恐る取得している雰囲気があるが、徐々にフレックス・リモート...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
フレックスタイム制など、出社して働きやすい環境が整っていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートは無いので、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
コミ活(コミュニケーション活動)制度というものがあり、他部署を交えた食事会への補助がでます。
入社時の同期や、業務でかかわっている社員とのさ...続きを読む(全108文字)
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ウォーターサーバーがあれば嬉しい。続きを読む(全17文字)
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【良い点】
けっこう社内全体のイベントや、親交会がありました。加えて、成績の良かった部署には旅行券などのプレゼントとがあったり、MVP賞で景品があったり...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
年々社内制度が拡充されてきており、部署間のコミュニケーションや、女性社員が働きやすい環境が整ってきている。
部活制度も導入され、よりいっそう...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
裁量が大きく自分のやりたいことや考えを形にしやすい環境が魅力です。
熱意があれば事業部長クラス以上のメンバーとサービス起案に関する壁打ちをい...続きを読む(全580文字)
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【良い点】
やってみたいことがあれば、上長に提案し、了承さえもらえればチャレンジさせてもらえる。逆に役員に提案した内容を奪われることがあるので、そこだけ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
差別は一切感じなかった。女性も役職者についていたし、社内もどちらかというと女性の方が多かったと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
フレックスの幅が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスは朝早めにずらす人よりは遅めにずらす人がほとんどのため、朝方のフレ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年俸制のため数万単位で上がることがあるらしい。(1年経たずにやめたため実際のところは不明。)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者があまりに多く不安になった。実際、長期的に人を育てる文化はないと思う。少しだけ業務を覚えてきた人が辞める→...続きを読む(全170文字)
地域活性の課題や、コスメ、健康食品、インフルエンサーマーケなど事業が豊富続きを読む(全36文字)
完全週休2日で休日も120日以上でいいと思う。続きを読む(全23文字)
教育制度は、よくわからないが、一年目から活躍できる続きを読む(全25文字)
会社説明会を見ている感じ良さそう。他の口コミサイトでは、面接時に態度が悪かったという評価もあった続きを読む(全48文字)
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【良い点】
ストックオプション制度は魅力で、入社4年目程度の若手であっても、年間で40万円〜50万円ほどが付与されます。月給やボーナス以外に、資産形成の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅手当はあるが、会社から2駅以内の人だけ支給されていた。
会社が新宿駅なのでハードルは高い。
退職金はなし。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。
オフィス近くに住むと1.5万円住宅手当が出ますが、オフィスが銀座のため結局あまり得に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
クラブの補助金がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし、退職金なし、手当的なものはほぼなし。
以前は会社から近いところに...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
フリードリンク
【気になること・改善したほうがいい点】
制度についてはどんどんと縛られた印象。チービルやどこでも社食のような福利厚生について...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週に一度使用できるマッサージルームや家賃補助はじめ、福利厚生は申し分ないと感じている。社内のカフェも安く利用ができる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員のことを考慮してくれありがとうございます 結構良い会社のほうではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
全てのひとが平等にうけて...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
美味しいコーヒーが飲める、マッサージが受けられるなど、ユニークな福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務にフィードバッ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりというかほとんどまったく整っていなかった。もう少し福利厚生をととのえてほしい。ただ研修制度などは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なあ
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生など何があったか記憶にもないくらい一般事務職にはたいしたものはない。
総合職の役員クラ...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | 株式会社セレス |
|---|---|
| フリガナ | セレス |
| 設立日 | 2005年1月 |
| 資本金 | 21億2506万円 |
| 従業員数 | 353人 |
| 売上高 | 277億600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 都木 聡 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番1号 |
| 平均年齢 | 32.3歳 |
| 平均給与 | 565万円 |
| 電話番号 | 03-6455-3756 |
| URL | https://ceres-inc.jp |
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