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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と直に関わる仕事なので、対人対応やコミュニケーション能力は自然と身についたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパ...続きを読む(全121文字)
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サミット株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サミット株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサミット株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
お客様と直に関わる仕事なので、対人対応やコミュニケーション能力は自然と身についたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
未経験の職種でしたが、任せて頂けることになり、また、研修も受ける機会を設けて下さいます。先輩や上司もしっかり教えて下さいます。教育体制はよく...続きを読む(全85文字)
簿記や調理を学ぶことができる通信教育や小売先進国であるアメリカで行われる研修制度もあると聞いた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
自分は夕方〜夜までのバイトリーダー的なポジションだったので、正社員も帰った後も売り場を任されていたので、売り場を変更したり、売価を変更したり...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
最初のうちは出勤を重ねる度に新しい仕事を任されます。数年やるうちに幅広い業務を行うことが出来て成長を感じます続きを読む(全60文字)
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【良い点】
肉や魚は専門的な知識がつくけど、その他は特に言うことなし。作業フローを覚えるだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
手に職をつけ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒入社社員の研修はOJT研修がほとんどですが、(部門によって項目は違うかと思いますが)項目が細かいことにより、自分が今の段階で何ができて何...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
数値研修、問題解決セミナー等の研修がある。
精肉は牛豚など塊肉の扱い方、しゃぶしゃぶや焼肉、ステーキなど商品化研修がある。
鮮魚は魚の捌き方...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒入社は集合研修やOJTなど研修が充実しており、社会人のイロハ、基本的な部分を学ぶことができるため転職の際にも基礎はある程度身に付くと思う...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修は多いが、それが苦痛になることもある続きを読む(全26文字)
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【良い点】
研修はしっかりとある。全部門のお試し期間がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルはほぼない。誰にでもできるような仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コミニュケーション能力が
かなりつく仕事だと思っています!
学生時代の私は内気な性格で、
人と話すことが苦手でしたが、
サミットに入ってから...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
研修期間については、以前よりしっかり整備されている
ただ直属の上司により進捗などは異なる
日々の業務も忙しいため、状況を把握して自分から聞き...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】人事部の若手社員は、自分が思ったよりも早く本部に異動になり驚いたと話していた。また、バイヤーはとても人気であり、その中でも惣菜部門のバイ...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
研修は結構4年目?くらいまであるので割と助かります。テストもあるし自然と身につく。ただ、研修テキストは自分で読むか、上司に教えてもらうかしか...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
意味あるのかわからない研修も多い続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ある程度頑張ればチーフには若手でもなることができる事
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は管理職ガチャにあたらないと厳しい現実がま...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
いつ1ヶ月間は全ての部署を回って自分の適性を見つける期間が設けられている。若いうちからチーフやサブチーフになっている人もいる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
頑張れば、昇格や新店舗など経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や本部に気に入られる様みんな必死である。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育体制はかなりしっかりしているので、入社して1年半ぐらいは毎月のように本部に行ってました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりとしていて、研修中も給料がもらえるのは有難いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗が家から...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが基本で、本社での研修も一部あるがほぼ現場に丸投げの状態。そのため、配属される店舗や上司によって教育のレベ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
教育には力を入れている会社だと思います。月に一回、部門ごとで会議があります。続きを読む(全44文字)
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スキルアップとかする時間ない!
出来るならとっくのとうに出来てる続きを読む(全32文字)
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1度教えられたらできる人間じゃないとなかなか厳しいです。
全員忙しいので新人未経験を育てる余裕はありませんでした。
私はマニュアルを自主的に自宅で見て覚...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休業制度は使ったことはないけれど充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取ると、以前居た店舗には戻れない点が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
SLU加入者対象のサークル活動や講座、イベントが充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止なのは今後見直したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パート、アルバイト、レギュラーの距離が近く、思ったことはだいたい言い合える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の量が日によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
できない部分も辛抱強くサポートしてくれて、長く働き続けられるように配慮してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
週2、3日かと思...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人口が都市に集中する傾向は今後も続くであろうという観測のもと、ドミナント戦略を展開し、将来を見据えている点。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
サミットで働くやりがいは、接客を通してお客様の「ありがとう」を直接感じられることです。スーパーという身近な職場だからこそ、日常の買い物を支え...続きを読む(全594文字)
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【良い点】
住宅商事の福利厚生や福利厚生企業のサイトが使え、充実している方だと思います。寮や住宅補助はなく、規定通勤時間内の店舗に配属がされるので、家賃...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
そこそこの給料である。普通に生活していく分には問題ない。
賞与もあるために余裕ができる。社内評価によりボーナスの支給額は変わるので日々の業務...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部門などにもよるが、基本チェックスタンドとレジ打ちは女性の方が多い。またチェックスタンドだと他部門と異なるので女性で稼ぎたい人は生鮮部門や総...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
店長によっては、自分で考えて販売計画立てて、好きにやらせてくれる。
店長も上次第では、自分で考えて自分にできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
イオングループの集合での研修も多くあるため、手を挙げれば参加可能。
グループの人間関係も築けるのでたくさん別会社の話をきける
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
店舗運営ならある程度数字が関わらなければ関われるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの裁量がつよく、ほぼ出たとこ勝負にな...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
教育は座学プラスOJTがかなり充実していた。スキルのチェックシートなどがあり、自分がどこまでできるのか可視化できていた。社内資格の教育なども...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとに振り分けられるが人手が足りない部門だと新卒でも一人で任される店舗が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
私の部署が良かっただけかもしれなちぎ、パートでも展示会などに参加させてくれた。飛行機を乗り継いでの展示会。中々ないと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社が近い年度の方々と集まって研修をする機会がある。部門を越えて、交流ができるため、視野が広がりやすくて良いと感じた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
たまに本社の人がきて点数つけられる。それで星とかもらえるが、星がついたからといって給与には関係ない。あとたまにレジのタイム測られたりする。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員の方やベテランのアルバイトの方達に、わからないことなどは聞きやすい環境だと思う。従業員個人個人にワースケにて業務が振られており、円滑に作...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
女性社員が結婚退社した後の再雇用にとても考慮してもらっていたように思います。正社員ではなくてパート勤務だったり、その人の希望をきいてもらって...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社後は定期的にフォロー研修のようなものがある。昇格後も何度か研修があった。e-larningも従実。多すぎるくらいだと思う。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | サミット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サミット |
| 設立日 | 1963年7月 |
| 資本金 | 39億2000万円 |
| 従業員数 | 2,374人 |
| 売上高 | 3488億300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 服部哲也 |
| 本社所在地 | 〒168-0064 東京都杉並区永福3丁目57番14号 |
| URL | https://www.summitstore.co.jp/ |
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