日外アソシエーツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は業界平均だったが、とにかく基本給が低く、半分程度しかなかった。これを基準にしてボーナスの算定基礎にするので...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のように社員が辞めていったのは本当にきつかった。指導係の先輩や上司、お世話になった方が去っていき、送別会があっ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
図書館につながる仕事なので、司書資格をもった社員が多かった。図書館で働きたかった人にとっては、良い職場だと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
一部の管理職を除いて、温厚な人が多く働きやすい職場ではあった。大高社長には人間的な魅力もあり、カリスマ性が高かった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
男女雇用機会均等法成立以前から女性の管理職がいたので、女性は働きやすい職場だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がと...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自ら企画を上げ、通ればその書籍の編集を担当することができます。自己采配の部分もそれなりに大きいので、やりがいはあります。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

営業職に関しては図書館への法人営業というニッチな経験を得られる。
気をつければ転職の役に立つスキルを身につけられるはず。
注意しないといけないのは編集...続きを読む(全214文字)

比較的女性にとっては居心地が良い会社だと思う。
男女比はおそらく一対一くらい。
編集職は女性でも活躍している人が大勢居る。多くの収入は望めないが、共働...続きを読む(全175文字)

実力であるとか、成果であるとか、そうしたものが昇給に反映されているという話を聞いたことがない。頑張ろうが頑張らなかろうが待遇は同じで変わらない。
昔は違...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業が少なく忙しくない配属先ではワークライフバランスが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってワークライフバランス...続きを読む(全85文字)

【良い点】
在宅勤務やフレックス勤務をフルで活用出来たため、家族の急な用事（保育園お迎え要請や通院付き添いなど）にも非常に対応しやすかった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
リモートワークが基本のため、特に不自由なく進められています。お子さんのお迎えや、中抜け、午前休午後休などフレキシブルに取得可能です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
シフトは事前申告だが自分のあう働き方を選べるので働きやすい。休みや有休もとりやすい。（ただし会社からの出勤要請日はあるため詳しい休む理由が必要...続きを読む(全475文字)

【良い点】
休みは取りやすい。あらかじめ予定がある場合、申請することができるのでよかったです。休みの日の出勤などもありません。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いです。強い意志を持って定時に帰る人もいますが、協調性がないと思われているような雰囲気がありました。
あま...続きを読む(全168文字)

【良い点】
休みはちゃんととれた。そこの点は良い点だった。体質上急な休みにも対応してくれて感謝しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一年のうちで必ず使用しなければならいリフレッシュ休暇という5日間連続で取得する休暇があり、土日を繋げると最大10日間ほどの休みとなるため、海外...続きを読む(全184文字)

【良い点】
こればかりは配属先の現場によると思います。
私は多少休日出勤のある現場でしたが、気になるところは特にありませんでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インフラエンジニアなのでしょうがないがシフトの夜勤でワークライフバランスはとりずらかったと感じている続きを読む(全70文字)