この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前は音楽市場においてとても知名度があったことやこの市場では安定していて、入社した場合、配属先以外には移動にはならないと言われたことや、みなし残業代以上...続きを読む(全243文字)
株式会社USEN 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社USENの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社USENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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入社前は音楽市場においてとても知名度があったことやこの市場では安定していて、入社した場合、配属先以外には移動にはならないと言われたことや、みなし残業代以上...続きを読む(全243文字)
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実際入社すると、各部署によって、ノルマ・仕事のしやすさ・退社時間はほんとにバラバラです。部署によっては、体育会系のような、件数とるまで帰ってきずらい場合も...続きを読む(全161文字)
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当時はお店のBGM用に設置がほとんどだったので、お客様は水商売の方が多かったのでかなりアバウトな感じでした。人間関係は放送所ごとに別々だったので大きい企業...続きを読む(全162文字)
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一次はグループ面接でした。発言しすぎて空回りしても良くない、発言しなさすぎても良くない、たまに発言する内容におっ!と思わせられる部分があれば受かります。
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個人の能力は高い人は多いが、ぶら下がり社員も過半数いるのと、
それらの仕分けがうまいことできない評価制度があるというギャップは感じた。
会社の雰囲気は...続きを読む(全201文字)
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私が、内定を株式会社USENから、いただいた時、本当に嬉しかったのを、今でもよく覚えております。入社を決めた理由は、当時、本社が溜池山王駅にあり、清潔感が...続きを読む(全167文字)
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入社理由は、Gyaoの新規事業としての、おもしろさを感じ入社しましたが、実際はGyaoに携わる事は難しく、飲食店等の店舗への営業を主にしておりました。
...続きを読む(全171文字)
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入社時はお洒落で音楽にかかわれる仕事ができると考えていましたが、実際はそうでもなく、ほかのことに関する営業職と変わらなかった点にはがっかりしました。そのほ...続きを読む(全161文字)
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入社前は学生だったこともあり、希望に胸はあふれていました。
音楽が好きだったので音楽に携われること一番の魅力を感じておりました。
その当時は飛び込み営...続きを読む(全175文字)
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売上を落としたことが無い会社であった。伸び調子であり非常に魅力的で、若い方が多かったせいか元気のある会社に見えた。当時面接に行った際、既に募集の面接は定員...続きを読む(全202文字)
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入社した理由は、当時の社長に憧れていたからでした。その社長のもとで働いている人たちはさぞかし輝いているのだろうと思っていましたが、実際は違いました。社長の...続きを読む(全205文字)
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入社時はライブドアや楽天などのいわゆるヒルズ族の企業として注目をあびており入社しました。その為、当時は自分はできる人間だと勘違いしている人が多く、本社勤務...続きを読む(全201文字)
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とにかく風通しのよい会社。若い社員が多く営業活動もかなり自由にやらせてもらえるので、主体性を持って仕事に取り組みたい人にはまぁまぁよい環境かと。しかしなが...続きを読む(全206文字)
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入社当時はGYAOやGAGAなどのエンターテイメント事業を多く持っており、新卒入社してきた同期はITエンターテイメント企業として志望していた連中が多くいた...続きを読む(全187文字)
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ブランド力はある良かったのだがとにかくそれだけ。この会社はブランドだけで給与体制などは全く良くない。実績をどんだけ残してもに当時はニンテンドーDSとかだっ...続きを読む(全152文字)
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当時は業績下り坂で、大量の新入社員が入って来ていました。その後すぐに新入社員のレースをし、成績の良かった人から、希望の部署に異動していきます。なので、90...続きを読む(全150文字)
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初めての転職で、面接時には特に意識していなかったのですが、入社後、女性社員は美人が多く、顔採用だと気付いて残念でした。。男性社員はあまり外見は関係ないよう...続きを読む(全157文字)
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コンテンツ配信や企業買収等とにかくいきおいを感じていた。実際に入社してみるとかなりどろ臭い営業スタイルで残業時間の多さ、給与の低さ、パワハラの多さにほとん...続きを読む(全180文字)
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入社理由は、USENという会社ではありましたが、営業職ではなく飲食店の店舗内での勤務だったからです。ただ、面接では希望していた飲食店の業態ではなく、また別...続きを読む(全172文字)
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音楽の会社だと思っていたが、様々な店舗向けサービスを行っており、いい意味でギャップを感じました。また、営業スタイルは求人情報などの広告代理店や設備機器の営...続きを読む(全171文字)
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エンターテインメント系の会社ということでかつては東京ミッドタウにオフィスを構え華々しい感じでした。ところが急速に経営が悪化し、雑居ビルに移転し、バリバリの...続きを読む(全150文字)
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マスコミ業界という触れ込みだが、個人、企業、店舗への飛び込み営業による新規開拓がメイン。要は、新聞勧誘と同じ仕事である。同期で単体営業部だけで20名いたが...続きを読む(全163文字)
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入社した当初は時期的に会社も勢いがあったためその社風に惹かれました。
仕事は忙しかった点に不満が無いわけでは無いですが、どの部署の社員たち
にも勢いが...続きを読む(全209文字)
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入社前は飲食店などでなっている音楽はほぼ有線放送だと考えており、1日営業活動すれば1件ぐらい契約が取れるだろうという甘い考えがありました。実際は毎月に音楽...続きを読む(全202文字)
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新卒採用にて、入社前にはエンタテインメントに精通している企業という印象で、面接の際にも筆記試験は無く面接のみの選考でした。音楽に精通している印象もありまし...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
商材の種類が多いため幅広い知識を身につけることができる。
そのためお客様からも頼りにされることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ザ、サラリーマンとゆう
現代の日本を具現化したような人間が多い
とりあえず上からゆわれてるからそうする
なんでこの...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない、天井裏で仕事するのが主なのでネズミのフンやらゴキブリと触れ合いたいなら好きにすればいい
給料は上がらない
ほ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
靴下短いのだめとか
髪の色がだめとか
営業とか人事部に金髪やら髭ボーボーのやついるのに意味がわからない。
作業員より営業にいったほうがいい続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない、若い人間はすぐにやめたがる
給料安いのにしょーもない規則が多すぎる
バイトでやるんやったらいいんちゃうか
真...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
マニュアルなどは一切なく、実践で学んでいくスタイルだったので、自分はのびのびとやらせてもらえて良かったです。先輩もフォローしてくれましたし、や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部しか分からないが、とにかく無駄な社内報告が多い。あとルール改正や社内規定が増える事で、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
積立貯金あり、退職金なし、第一種電気工事士の実務経験もつめるとうたわれて入社したが、工事登録...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部でも昔から務めている人は役職なしでもそれなりに給料は貰えていると聞いた。でも若い人達は...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
技術部に関して、月の残業時間が36時間を越えないように各自でフレックス調整するように言われる。45時間超が年6回まで累積すると、上長の書類報告...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
説明会で忙しさは聞いていたので、あまりギャップはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お話を聞いただけだと忙しいのがどれだけ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
選考の過程でギャップが減るように意識されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより保守的な部分が多い。なんらかの追い風...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりTBSテレビの社員と比べると、待遇面で差があると感じた。給与や体裁など。ただ給与も決して少ない訳では無いので...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動が想像以上に多い環境でした。退職者は少ないですが、3か月ほどで配置換えになる方も多数いた印章です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
高専や、高卒の人もいて、大学卒の人と比べて優秀な人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感があまりなく、実行するのに時間が...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
地域密着型で、同業他社に比べてより親切なサービスを提供できると思います。社内の人間関係も特段悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
東京の事務所には新入社員が入ってきたタイミングでしたので若い人が増え、女性も増えていたので活気がありました。
とはいえ、マネージャークラスは初...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
いろんな番組を担当できる。1年目からチーフを担当できるので成長は早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後はやはりいろんなこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務に費やす労働時間については自由裁量が前提ではあったが、実際には稼働日数や時間に対しては業績の確保のために増やす...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
エネルギーに満ちていて実務の豊かさは本当だった。コロナを機会に少し雲行きを怪しく感じる時もあったが、期待したような仕事ができた。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社USEN |
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設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 2,765人 ※単体/2017年8月31日現在 |
売上高 | 606億7100万円 ※2017年8月31日現在 |
代表者 | 田村 公正 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目1番2号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
電話番号 | 03-6823-7111 |
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