フーバーブレインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

残業のない仕事の場合はほとんどありません。
有給も自分の該当業務に支障がなければ有給使用は自由です

勤務もフレックス勤務で、チーム的に問題がなければリ...続きを読む(全84文字)

経歴者として働くのは大丈夫かも知れないが、新入としてキャリア成長及びエンジニアとしての成長は無理なところだ

教育プログラムはなく、1:1または個人の勉...続きを読む(全86文字)

他のキャリア成長のために他の所に転職しました続きを読む(全22文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有名ソフトに自社の名前を付けただけなので、有名ソフトの方針が変わればあっと言う間にビジネスモデルが崩壊してしまう...続きを読む(全188文字)

有名ソフトに自社の名前を付けているだけなので品質を管理できるものがいなくその人材を探すのが仕事でもともと技術がないので仕事。繁忙期は危機に直面した時で、...続きを読む(全173文字)

基本的に放任主義で会社にとって良いことであれば何をやっても許される風土。しかしながら、現状に満足し余計な事はやらない従業員多く、資格制度により資格手当が...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年収は他のSIerに比べると高いとは思わない。もちろん優秀な方、マネージメント適性がある方は総じて昇進が早く、イコール高給になると思う。
半...続きを読む(全180文字)

【良い点】
この会社は、非常に働きやすい環境が整っていると感じています。まず、同事の方々がとても親切で、困ったときには気軽に相談できる雰囲気があります。...続きを読む(全667文字)

【良い点】
毎月の給与は普通くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。
業績が常に悪い。
昇給も少なくてあまり未来を感じることができない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
インフレ中ということもあり基本賃金はベース分に加え成果分も適切に支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の判断のみであり、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
今かかんがえると、大企業の子会社なので安定して良い会社だった
【気になること・改善したほうがいい点】
地元志向の人にはいいと思う。個人でスキ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭でやっているため、仕事が出来ない人間(着実な業務遂行能力に欠ける者)は必然的に浮くようになる。
目標設定...続きを読む(全185文字)

【良い点】
SE:仕事は比較的楽である。ただし、リーダークラスは大変である。
営業：多分、相当大変である。人がいないので新規提案が出来ないと言っていた。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
当社の年収は、社員の役割や期待値に応じて設定されたグレードごとに基本給が定められており、個々の職務内容や責任範囲に応じた報酬体系となっていま...続きを読む(全279文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状そこまでよいとは言えないです。評価基準があいまいで正当な評価であるか問い合わせても答えは返ってきていないです...続きを読む(全173文字)

【良い点】
賞与、月給とは別に表彰時のお祝い金みたいなとのがあったりしますので、1年目はそこまで低くなりにくいかと。
ただ、全員がもらえるとは限りません...続きを読む(全267文字)