この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に、男女問わず働きやすい会社なのは間違いない。小田急の社風がそうなのかもしれないが、役員含め温和な社員が多く、法定で定められている育休や短時間勤務と...続きを読む(全156文字)
株式会社小田急エージェンシー 報酬UP
株式会社小田急エージェンシーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に、男女問わず働きやすい会社なのは間違いない。小田急の社風がそうなのかもしれないが、役員含め温和な社員が多く、法定で定められている育休や短時間勤務と...続きを読む(全156文字)
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東日本大震災の影響により広告自粛という風潮があった時よりは、少しずつではあるが、経済の緩やかな持ち直しもあり広告市場も回復が見られてきた。とはいうものの、...続きを読む(全169文字)
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有給休暇は取りやすく、各々のスケジュール管理に任されている。急な休暇取得も可能。またフレックスタイム制を導入しており、比較的プライベートのスケジュールを優...続きを読む(全156文字)
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当時の管理職はすべての方が親会社からの出向者。そのため、親会社よりの意見を言う人も少なくなかった。また、部長以上の上層部で勢力争いもあり、不要な心配をして...続きを読む(全170文字)
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当時、評価制度はなかった気がするが、残業が青天井で付いていたし、夕食代も支給されたが現在はかなり賃金制度もしっかりしていると思う。当時は年功序列だったため...続きを読む(全160文字)
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私鉄系グループ会社なので福利厚生はしっかりしていた。保養所が観光地に何カ所かあった記憶がある。当時、ジョブローテーションはあまりなかったと記憶している。現...続きを読む(全150文字)
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クライアントの要望をゼロから作り上げるところが面白い。小田急沿線の業務が多いため沿線の活性化等をしたい人はより面白みが増すだろう。モチベーション向上等の社...続きを読む(全153文字)
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若いうちからいろいろと仕事を任せてもらえるとこにやりがいを感じる。仕事もグループ営業から外部営業、クライアントもさまざまなので、ジョブローテーションによっ...続きを読む(全158文字)
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社員の年次にあわせて全員が販促・マーケティング・コミュニケーション・プレゼンテーションに関するスキルUPにつながる講義、研修をうけることができる。また、上...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社小田急エージェンシー |
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フリガナ | オダキュウエージェンシー |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 198人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口淳 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号 |
電話番号 | 03-3346-0664 |
URL | https://www.odakyu-ag.co.jp/ |
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