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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田急エージェンシーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員による株式会社小田急エージェンシーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田急エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小田急エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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小田急エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

小田急エージェンシーの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規社員では給与が余りにも低く、
職場の雰囲気や人間関係は悪くはなかったとはいえ広告業界の景気動向も悪い
人員の補充も難しいような状況に陥っ...続きを読む(全186文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
アートディレクター
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集要項は興味深く業務内容もしっかりしていて、とても良いイメージで、若くともいろいろな現場で活躍できると思い描いて期待していた。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温厚な性格の人が多いと思います。ノルマはきつくないです。残業代もきちんとつき、給与面での不満はあまり聞いたことがないです。広告をやってみたいけ...続きを読む(全179文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に働きやすい会社である。
時間的拘束も他の代理店に比べ少ないし、優しい社員が多いため人間関係も良好に過ごせる。
時期によっては忙しい時期も...続きを読む(全253文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が安定しているため、社内の雰囲気は総じて良く、一緒に遊びに行ったり、飲みに行ったりすることも多い。関連して、働いている人も概ね穏やか。
【...続きを読む(全195文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は分かりませんが、当時は経営が比較的安定していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は、業界の知識や...続きを読む(全200文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田急グループに守られている会社であるため、新規で営業販路を拡大しなくても仕事がもらえる環境。そして、顧客は親会社であるため、たとえ顧客の意見が間違ってい...続きを読む(全159文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広告代理店としての面白みが少ない。小田急グループのハウスエージェンシーのため、クライアント、扱うコンテンツのほとんどが小田急のもの(約7割)。また、親会社...続きを読む(全219文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

交通媒体の管理とグループ内企業の御用聞き。良くも悪くも小田急の名前に守られたのんびりした会社。中堅広告会社から落ちてきた中途がポジションにつくようや感じ。...続きを読む(全194文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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小田急エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

小田急グループのリソースを用いた広告戦略を提案できる。新宿での広告戦略に強みを持つ続きを読む(全41文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

小田急側の営業ならばわからないが、新規営業ならキャリアアップは想定できる続きを読む(全36文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

交通広告に閉じない戦略を今後も展開していく必要があると感じる続きを読む(全30文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社内インタビューで女性の活躍が取り上げられていた続きを読む(全24文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助はありませんが、大手のグループ会社ということで、十二分の福利厚生だと個人的には感じていました。
様々なグループ会社を優待価格で利用できるのも魅力で...続きを読む(全110文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常にリーダーシップのある管理職もいれば、全く無い管理職もゴロゴロいました。
ただ、相性もあると思うので一概には何とも言えません。続きを読む(全65文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して2年目にはフロントに立つ人が多く、早いうちから企画営業としてのスキルや経験を積むことができます。
会社から強制的に参加させられる研修は多くないため...続きを読む(全141文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働いていて、ネガティブな男女差別は感じませんでした。
深夜の施工立ち会いを配慮してもらいながら行うなど、守ってもらいながらも業務の範囲を狭められることもな...続きを読む(全89文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署や時期によって全く異なります。
全然残業がない部署もあれば、イベントを担当するため土日出勤や深夜立ち会いがある部署もあります。
代休の取得は促されます。続きを読む(全78文字)

広告・マスコミ(広告)の退職理由の口コミ

サングローブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他経営企画関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
月に何十人も採用し、その月に何十人も辞めていくような採用スタイル。人を稼ぐための駒としか見ていないところはある。も...続きを読む(全92文字)

株式会社メンバーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
脱炭素DXとは、GHG排出量を減らしながらも経済成長を続ける「デカップリング・モデル」をデジタルの力で実現することを指します。我々はデジタルク...続きを読む(全266文字)

株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職・退職検討理由に関連する要因
キャリア成長の限界感
 ・若手には裁量権が与えられるが、一定以上のキャリア形成が...続きを読む(全267文字)

株式会社インオーダーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の対応に慣れているのか、機械的でスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
べっとりした人間関係に嫌気がさして退職しました。...続きを読む(全527文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
個人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職することに応援していただいた。
チームワークよく、引き継ぎがスムーズに行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に物足りなさを...続きを読む(全130文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社という体質があるので、常に高稼働を求められます。
また2-3年ほどで辞めていく社員が多いため、なかなか社内...続きを読む(全119文字)

株式会社メンバーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくいことと、言動の矛盾が見えるため。待遇面もどんどん改悪しており、やる気が見いだせないため。続きを読む(全73文字)

デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
代理店向き合いの営業部署ではなく、メディア向き合いの部署に入ってしまうとキャリアの広げ方がわからない。他の会社でも...続きを読む(全104文字)

株式会社博報堂DYメディアパートナーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約満期になり退職致しましたが、社員の方は激務や合わないなどで退職する方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方...続きを読む(全105文字)

株式会社KRSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
コピーライター(広告・グラフィック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の1番の理由は、長く働いている社員たちの醜悪さに嫌気がさしたため。
乱暴な言葉を投げかけ...続きを読む(全601文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

小田急エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小田急エージェンシー
フリガナ オダキュウエージェンシー
設立日 1990年2月
資本金 5000万円
従業員数 198人
決算月 3月
代表者 山口淳
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号
電話番号 03-3346-0664
URL https://www.odakyu-ag.co.jp/
NOKIZAL ID: 1599655

小田急エージェンシーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。