カエルエックスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の業務量
給与水準の低さ
社内の活気の無さ
組織体制の不透明さ
技術職を振り...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性の多い職場なので女性は活躍しやすいかも知れないが、真相は良く分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の意見が強く、特に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
未経験でも色々と挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は、教育は何もなかった。
自力でなんとか対応しても、後に嫌味言...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は正確に難があり、良く揉めていた印象。
残業まみれで誰も帰らず、先に帰り辛い。終電まで...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム事業やエンタメ事業は泣かず飛ばず、クライアント数も少なかったので将来性はあまりないよ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職することを直属の上司に話した際に「どこの会社に入るのか」と執拗に聞かれた
自分自身も逃...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ダイレクトに顧客に届くアプリを作ることが出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくエンジニア以外は子ども
いわゆるディレク...続きを読む(全248文字)

【良い点】
年一回社員旅行が全額会社負担で行く事ができます。飲み会も全額会社負担です。夏季及び年末年始休暇は多目だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ダイレクトにコンシュマーに訴求できるアプリを作れるのはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも、今のままのサークルの延長では、...続きを読む(全359文字)

【良い点】
未経験でもエンジニアの仕事ができたこと。

【気になること・改善したほうがいい点】
業種が業種だけに、同人サークルの延長のような面が否めない...続きを読む(全302文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職のレベルは高くない。優秀な人から去っていく。
なので、会社に残り続けている人のスキルはあまり高くなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司が同じ部署、同じプロジェクトにいるためアピールする場は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴や発言力のある人が昇進する傾向...続きを読む(全174文字)

【良い点】
無理難題を伝えられることはなく、わからない部分があればフォローいただける。またわからないことがあって、それを説明されていない状態で、何か問題...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人によるが
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話。今思えば管理職として能力がないのに役職についている人が多かったと思う。当時はご...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員の方々は皆さんとてもいい方々ばかりでした。ランチ会も頻繁にあり、他部署の方々とも交流する機会がたくさんありました。さまざまなバックグラウ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたいと思わせるメリットは見当たらなかった。
課長以上はそこそこの給与をもらっていそうなので、うらやま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に若手の内から裁量を持って働ける。そのため実力のある先輩が多い。また、聞いたら快く答えてくれる人が多い印象。続きを読む(全63文字)

【良い点】
上長（PM・PL）の皆さんは非常に良くしてくださいました。
また西日本支社は管理職の皆さんが非常にコンプラを重視しておられたように思いました...続きを読む(全111文字)

【良い点】
真面目で落ち着いた方が多く、レビュー文化が根付いていて相談もしやすいです。管理職は、総じて大変そうですが、品質・納期・関係者調整を堅実に回す...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件ごとに少人数で参画することになり、本社に出社することがほとんどないため、社員同士の繋がりがないく孤立しやすい。続きを読む(全77文字)