この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は在職期間が長い方が多く、大きな入れ替わりは少ないように感じる。良くも悪くも安定してはいるのだろう。コロナ渦を経て、在宅ワークも導入され...続きを読む(全130文字)
クオリカ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クオリカ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にクオリカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
管理職は在職期間が長い方が多く、大きな入れ替わりは少ないように感じる。良くも悪くも安定してはいるのだろう。コロナ渦を経て、在宅ワークも導入され...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
プライベートに踏み込んでこず、気を遣ってくれる良い人が多い。
問題のある社員は懲戒免職になった。
残業を強要されることはないが、おすすめはされ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
男性社員さんは静かで穏やかな方が多いかと思います。女性社員さんも優しい方が多いですがサバサバしててとても接しやすかったです。
気軽に質問や相談...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。また、業種の特性かもしれませんが、理路整然とお話しされる方が多く、お仕事上のコミュニケーションはとりやすかったように思います...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的に、事業部長クラスや主査クラスの人間は
皆優秀であり仕事ぶりを見るだけで成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
変な人はいない。ごくたまに殺人事件起こす人が出る程度。
基本的には、金や出世といったキーワードを生きがいとしているA組の人か、特に欲がなく、...続きを読む(全490文字)
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管理職は、コマツからITホールディングスに親会社が変わったせいか、非常に厳しい方ばかりです。社員は顔色をうかがいながら必死に働いています。ゆえに、びくびく...続きを読む(全101文字)
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管理職に関しては優秀であれば比較的若い層でもなることができ、40代前半で部長というケースもありました。私の直属の上司は自分でなんでもやるタイプで人を育てよ...続きを読む(全224文字)
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社員や管理職などの上下関係はゆるく、フランクな会社だと思います。
部署によるとも思いますが…
社員の人間関係も円滑でいい方が多いです。
但し、責任の所在...続きを読む(全209文字)
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社員、管理職と接する中で、派遣社員として勤務していますが、社員と変わらず扱ってもらえると思います。仕事も、社員と変わらない仕事が出来ます。
ミーティング...続きを読む(全185文字)
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仕事環境としては、悪くない環境だと思います。
一般職のレベルですが、社内の風通しは良いと思います。
体育会系でもありませんので、比較的上司とも意思疎通し...続きを読む(全201文字)
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社風として、真面目で堅実な社員が多く、パワーハラスメントなどはあまりないと思う。
中途入社の社員に対しても親切に接してくれるし、平社員と所属部長の関係で...続きを読む(全152文字)
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親会社からの人間がほとんどです。
人間的にはプロパーに人間より魅力があります。それは仕事ができるからです。
「前がこうだから」という理由だけで続けてい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年間休日125日あり、比較的多い。土日祝、夏季休暇、年末年始は休めるが、PJや忙しさによって振替休日等で調整する可能性はある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
新卒社員も一定数を継続して入社させており、プログラミング研修や、外部セミナーなどは実施されている。意欲があれば積極的に参加できる。
若手の繋が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
私が退職した後も勤務を続けている同期や先輩をみると、技術職で第一線を行っている女性はそんなに多くはない。ただ、それは本人の適性や希望があってこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
コロナ渦を経て、在宅ワークも導入されている。ある程度の出社は求められるようだが在宅ワークもできるため、働きやすさもある程度確保できそうである。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が会議と称して数時間も指導という名のストレス発散に部下を拘束する慣習
無用な時間で消費させられた上で業務をこな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
完全週休2日制の為、仕事とプライベートのバランスは取りやすいように感じる。休日出勤した場合はその日の分を後日代休を取れる制度があり、3連休など...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
普通に生活をする分には問題の無い給与が支払われている。また基本的な社会保険は完備されており、住宅補助として首都圏、首都圏街で金額に差異があるも...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
働いている内容にしては給料がいい方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあまりないので退職金を先にもらっていると思っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
いまは女性社員を毎年1人は昇格させているとマネージャーが言っていたため、チャンスだと思う。
産休、育休も取りやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
現場によるが、自社作業で勤務時間が伸びるなどということはあまりなかった。
勤怠も電子化しており、管理職の方の負担も少しだけ軽減したかと思える。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々な理由で順調な会社員生活を送ることができず、長期休暇を取得することになった場合でも、周囲が復帰を温かく迎えてくれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
課長や次長、部長クラスの方々はコミュニケーション能力に長けた人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な空気感はあります。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務以外は、メンバーが多いところが少ないので社員間でのコミュニケーションはあまりない。また管理職についても部下...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ポータルサイトや各種窓口などは用意しており、なんとか対応しようとしているのは感じていた
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場まかせ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
営業所によってばらつきはあると思うが基本的に会社の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各エリアに担当配属となる為孤立しやす...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社当時はコミュニケーションの取りやすい快活とした若い社員に囲まれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が高い。新人だけが...続きを読む(全211文字)
会社名 | クオリカ株式会社 |
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フリガナ | クオリカ |
設立日 | 1982年11月 |
資本金 | 12億3460万円 |
従業員数 | 932人 |
売上高 | 199億7382万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻本誠 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
電話番号 | 03-5937-0700 |
URL | https://www.qualica.co.jp/ |
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