福屋不動産販売の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
平日が休みになるので用事は済ませやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が固定であるのと、定時で上がれることがあまり...続きを読む(全122文字)

【良い点】
宅建士の資格のサポートはとても充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があるので必ず毎日残業しなければいけない...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝に有給がほとんど取れないのでなかなかプライベートを充実させることができません。何かと理由をつけなければいけ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
売上などに応じて賞与として反映されるためやりがいはあると思います。頑張った分だけかえってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全130文字)

【良い点】
面接時には、豊富な反響数があり、顧客には困らないと説明を受けたが、現実は全く別である。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一件の契約...続きを読む(全199文字)

【良い点】
魅力的な管理職がいない。
上層部の顔色と、自分自身の保身だけを考えている管理職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと外部の...続きを読む(全203文字)

【良い点】
他の不動産会社では、禁止されている、ポスティング業務をいまだに力を入れている。
上層部は、本気でポスティング業務で反響が引けると思っており、...続きを読む(全272文字)

【良い点】
3年続けていれば年収500万円まではになれる
【気になること・改善したほうがいい点】
東京に勤務していたがコスト制カットが激しく反響営業にも...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々歩合が減らされて行きここ数年で歩合が売上の10％から5％まで下がっているので700万円もらえていた営業が50...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良くも悪くも実力がある社員が辞めて条件のいい会社に行くので入社後すぐに案件が任せら経験になる
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職採用が無くなり、事務の女性社員は全員営業（PMアドバイザー）になるか退職した。
アドバイザーは、修繕対応な...続きを読む(全130文字)

【良い点】
給与については女性でも数字をあげれば男女関係なく昇格できるし給料ももらえるため平等だと感じる。
所長と仲良くしていればいい物件が回ってくるし...続きを読む(全223文字)

【良い点】
女性でも普通に稼いでいる人もいるし、管理職の方もいる。
結婚などで長期休暇される方もいるのでそのあたりも相談しやすいし、柔軟だと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性でも管理職になりやすいと聞いた。女性の管理職の割合がかなり高い方。女性でも活躍できるフィールドはある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
育休産休を取得し、時短勤務として復帰されている女性社員がいました。
また、女性の管理職もいたため性別問わずしっかり評価される環境だったと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は福利厚生、育児休暇ともにとれ、個人個人の都合を尊重してくれる。
ここまで親身に向き合ってくれる会社も珍しい続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性も多くの方が役職についていて、活躍しています。営業職でも事務職問わず、活躍できる環境は整っています。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休や育休や時短制度が整っており、また、リモートワークも併用できるので仕事での融通が効きます。
また、女性管理職も年々増えていると思われます...続きを読む(全184文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、女性スタッフの比率は比較的高いと感じます。 産休や育休の取得率は非常に高く、復帰して時短勤務で働かれている先輩ママさんも...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場では慢性的に残業が多く、体力面に不安を抱えやすい女性にとっては厳しい環境だと感じる場面がある。産休や育休を取...続きを読む(全189文字)