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【良い点】
若手も一定業務をこなしていけば昇格していました。
20代前半でも管理職の方が多く活躍してました。
上場に向けて管理職研修なども多く開催してお...続きを読む(全90文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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1.6
- 成長・将来性
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3.3
- 社員・管理職
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- ワークライフ
-
4.9
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-
3.3
ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
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- おすすめ度
-
3.5
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ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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キャリアパスが可視化されている。横の広がりも縦の広がりも可能だと感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
年齢や経歴、性別に問わずフラットに成果を評価してくれていたと思う。女性の管理者も多く、正社員の中でも年功序列などは一切見られなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人事担当が率先してキャリア開発のためのプログラムを組んでくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ取り組み当初はその内容など...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒は教育体制あり。
中途の未経験者においてはなし。経験者は、その経験が活かせるのであれば、優遇されるし、キャリア開発も可能。
【気になるこ...続きを読む(全306文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていないのに、業務量が多く、かつスピードも求められるため、どう進めていいのかわからず、効率がすごく...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
初日は1日、会社のことやコンプライアンスは何なのか。という研修を受けました。ただひたすら資料を見て映像を見てという眠くなるような研修ではあり...続きを読む(全227文字)
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ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
シフト制で休みやすい体制は整えられてたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、派遣、業務委託と雇用形態が多様にあったため...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性管理職も多くおり、皆さん裁量もって動いてたため女性の方も男性と変わりなく活躍できる環境があるイメージです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
派遣が多くそれらをまとめるSVも多かったため管理職のための研修や上場に向けてホワイト企業を重要視してたため周囲の社員の方は人柄も意識されてと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
SVとして勤務してましたが裁量もって仕事に打ち込むことが可能で出来る範囲で仕事を任せてもらえてたので管理職は自由に働けてたイメージ
また当時...続きを読む(全206文字)
回答者：
幅広い業界を相手にビジネスコンサル、BPO事業を行えること。続きを読む(全30文字)
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同様のサービスはsaas系でかなり存在するため、今後の伸びはなんとも言えないのではと思う。続きを読む(全45文字)
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週2日までリモート可、フレックス、土日休みなどバランスがとりやすい環境だと思う。続きを読む(全40文字)
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回答者：
ベビーシッター補助など、珍しい制度もあるため力を入れているように思った。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
年齢や社歴は関係なく、成果主義。若くてもスピード感をもって昇進することが可能で、給料もそれなりに上がっていく。続きを読む(全61文字)
IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修の頻度は非常に多く、手を挙げれば大体チャレンジできる環境。ゆえに前向きに成長しようとしている人はすぐにわかる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分でやり切る力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽なやり方が多い。結局は数字上げてても、上司の好き好みで評価が曖...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
かつては専門職の方による講座が頻繁に行われており、勉強の機会がたくさんありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績低迷のせいか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
複数のマニュアルがあり、いつでも見直せるようになっている。研修も基本的にマンツーマンでしっかりやってくれる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足なので丁寧なOJTなどはあまり期待しない方が良い。入社すぐに大型案件にアサインされることもある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
事業部により異なる。人材育成という視点では大きな期待はもてない。基本的にその部門長の考え方に左右されるため、教育体制はあまりないと考えてよい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人材を大切にしている感じがしない。新卒教育もあまりない。また若くして活躍できる、裁量大きく働けると謳ってお...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
最近、社内異動への公募制度が自由に使えるようになった。上長に相談しなくても応募できるのはメリット。
以前はなかったが、Udemyも無料で受け...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
より高度な専門スキルやキャリアアップにつながる実践的な機会は限定されており、部署によって...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社員向けの講習会などはほとんどないので、完全に自力でキャリア開発させる必要がある。上司にもよるのかもしれないが...続きを読む(全110文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの 会社情報
| 会社名 | ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セールスロボティクス |
| 設立日 | 2004年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 300人 ※西暦2020年8月 現在 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 内山 雄輝 |
| 本社所在地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町5番1号 |
| 平均年齢 | 34.0歳 |
| 電話番号 | 03-4405-7653 |
| URL | https://salesrobotics.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1656235
ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳの 選考対策
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