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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スターツコーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全30件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツコーポレーション株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にスターツコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スターツコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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スターツコーポレーションの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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スターツコーポレーションの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休を取得している人は多いです。時短勤務で働いている方も多くいるため、お子さんのいる方には働きやすい環境だと思います。また、育休明けには...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多く、育休産休は取っている人が多い!
女性の店長だと、育休や産休についてスムーズに取らせてもらっていると思う。上席次第である。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性が多い会社のため、子育てしながらの働き方に理解がある。
また、女性役員も多くキャリアアップもしていける。
女性が活躍できるよう会社として様...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
お子さんの体調不良によって、急な休みが取れる。産休、育休から復帰しやすい。
子供ができた女性にとっては、優遇されるためとっても働きやすいと思う...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の方が多く働いている企業なので、
キャリアアップは能力に応じて
必ずできる会社ではあります。
またチームワークを大事にしているので、
男女...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休、育休、時短なども取りやすい。また、仕事を優先することも可能。裁量も与えられるので、自発性の高い人には良い環境だと思います...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ママさんスタッフは時短で働けます。産休育休もしっかり取れ、育休明けに復帰する方も多いそうです。
また、生理休暇もあり生理痛の重い女性社員は休め...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性も多く活躍している。
女性社員が多い事もあるが、成績優秀者も男女問わずという印象。
店長などの役職者も年々増えている事や、産休からの復帰を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が多く相談にものってくれる。和気あいあいとしたサークルのような雰囲気が当時ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多か...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性のキャリアをサポートする制度があり、キャリアを考えるうえではとてもよい体制です。育休・産休を取っている女性もいます。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ピタットハウスは、世間からの印象の通り女性の活躍や、役職についている人も多い。産休、育休取得して復帰する人も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性は徐々に働きやすくなってきていると感じます。
いま、まさに制度を切り開いてい先輩がいます。
妊娠し一度仕事を休んでも戻ってくる先輩も数多く...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人間関係は割といい。新入社員を大事に育てている。ちゃんと教えようと丁寧な先輩が多いです。会社のイベント(運動会、親睦旅行、月末には食事会)など...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性もどんどん店長になり、責任ある立場になるのでやりがいがある。
基本的にみんなライバルではあるけど表面上は仲が良い。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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産休は非常にとりやすい環境にある。
多くの女性が働いており、産休後は土日休みの会社へ異動になったり時短勤務に対応していたりと柔軟な働き方ができる。
ま...続きを読む(全153文字)
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賃貸部門は若くして店長に抜擢されるなど、女性のキャリアアップには積極的であり、活躍している女性の比率も多い印象があった。
産休復帰する割合はすくない。
...続きを読む(全188文字)
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短大卒の女性も多く、社内結婚は少なくなかった。女性も多いこともあって、女性側がとやかく言われることはなかったが、男性側は結婚や産休を取得する女性社員の上司...続きを読む(全177文字)
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ピタットハウスにおいては4大卒が売買、短大、専門卒が賃貸に配属される。
女性でも活躍すれば店長、エリアマネージャーにもなれるが、毎日夜も遅く、家庭を持つ...続きを読む(全159文字)
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女性社員が半分くらい占めていることもあり、入りやすい不動産屋を目指すからこそ女性営業マンの割合が高いです。
産休、育休など積極的にとっても問題なく戻れる...続きを読む(全161文字)
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産休取得率や復帰率が高いです。産休復帰後も営業として働く女性社員がほとんどで、多くは時短制度を利用しています。女性も多い会社なので、(諸条件が違うと思うの...続きを読む(全183文字)
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20年も前だったので参考になるかわかりませんが、風通しがよく活気がありました。
若い女性が短期間で部門責任者になれる事もあり、責任を持って働きたい方にと...続きを読む(全222文字)
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女性にとってとても働きやすい会社であると思う。出産後、戻ってくる社員が本当に多くいる。さらに、育児との両立が出来るように残業がない部署に異動されている。そ...続きを読む(全155文字)
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休暇制度はとても取りやすかった。
ただし、休暇取得までにキャリア、資格取得をしっかりしておかないと
戻れる部署がなくなる。
また、休暇中もスキルアッ...続きを読む(全158文字)
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スターツコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な方々とお会いし、商談を行うため
営業に必要なスキルはつきやすい環境にあると思う。
グループ会社も多くあるため顧客の課題に対してワンストッ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本的に話しやすくいい人が多い。
役職者とも距離が近く、相談がしやすい環境で自分の意見を発信すればそれを頭ごなしに否定せず受け止めてくれるよう...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
部署にもよってくるが閑散期はできるだけ早く帰ろうという意識がある。
会社全体で残業を減らそうという姿勢がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自分次第では残業は少なくかえることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって残業時間の差が多い。場所によっては1年通して...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ネームバリューもあり、信頼して来店いただけるお客様が多い。比較的担当ベースで業務をすすめることができるため、自分の希望の営業活動ができる。
【...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給はとりやすい、連休も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により、残業時間が多い続きを読む(全54文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
三年になるタイミングで経験などを考慮して公休を増やすか年収を上げてもらえないか、相談したが、LINEで一言できません!で終わりました。休みは増...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
時短や希望休みが多く取れるなど充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員の皺寄せがすべて若手社員にくる。フォローも感謝の...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
本社社屋近くに保育所もあり、子供がいる方でも仕事は続けられる環境。また、産休・育休制度も当然に充実しており、かつ休暇後の復帰体制も整っている。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ママさんモニターが多く働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんモニターが優遇されているため、その皺寄せが男性と独身女...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分のポイントさえ達成できていれば、比較的自由に休暇やフレックスを取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
各人必ず「毎日...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
時短勤務制度や育休制度があるので、退職せずに復職する方が多いです。男性でも育児休暇をとる人が周りで見られるようになってきましたので、社内結婚の...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
人事や担当の女性は非常に話しやすく、気軽になんでも相談に乗って下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の方は非常に忙しいイ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多いので色々な面で理解はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに産休してる方がいなかったので、その点は不明ですが、女性...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
事務職であれば気に入られればすぐに昇進できるが枠は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本方に女性は少なく、若い新人をここ数年み...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働きやすいと思いますが、これも現場によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がガチャなので、働きやすいかどうかわ、運次第になります。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スターツコーポレーションの 会社情報
会社名 | スターツコーポレーション株式会社 |
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フリガナ | スターツコーポレーション |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 110億3900万円 |
従業員数 | 4,744人 |
売上高 | 2338億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 磯崎一雄 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目4番10号 |
平均年齢 | 37.2歳 |
平均給与 | 615万円 |
電話番号 | 03-6202-0111 |
URL | https://www.starts.co.jp/ |
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