休みは年末以外は取りやすいと言っていた、女性なので生理休暇の取りやすさは良いと思った。続きを読む(全43文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スターツコーポレーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全30件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツコーポレーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にスターツコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スターツコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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スターツコーポレーションの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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スターツコーポレーションの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとりやすい、連休も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により、残業時間が多い続きを読む(全54文字)
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【良い点】
福利厚生については非常に充実していると思います。地方出身だと社会1-2年目は家賃等大変だったりしますが、社宅があるため、家賃は抑えられます。社...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
比較的充実している。財形や確定拠出年金もある。他にもグループのホテルに安く泊まれるところは良いところ!続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生はたくさんありました。
グループ会社が不動産・ホテル・出版など多岐に渡るので充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社6年目までは独身寮に住むことができる。自己負担が20,000円から40,000円ほどで75,000円から85,000円ほどの賃貸マンション...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはあまり良くないと感じる。社内グループのサービスを受けたい方は良いのではないか。ただなかなか住宅系...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇とは別に記念日休暇がある、有給休暇は年次浅い社員でも比較的希望通りに取りやすいため長期旅行や帰省などに利用することが残っている有給休暇...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
たまに特別賞与が出る。数万程度
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは、なんと言っても東証一部上々の不動産会社にも関わらず住宅手当が一...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
正社員以外も同じかどうかは不明ですが、自社サービスの割引・優待、ベネフィット・ワン等、様々な場面で使える優待が多数あります。また、結婚した時の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々なグループ企業があるので、色々な種類の福利厚生を受けることができる。ゴルフ場を所有しているので好きな人は格安でプレーできる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
地域密着という点で江戸川区に根付いた風土があり、ある程度の知名度はある。しかし江戸川区の外に一歩出ると弱い。固定給なので「仕事やった感」が出な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社風は風通しがよく、社員同士の横の繋がりがあります。
人を育てることを大事にしており、新卒採用が大変を占めています。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
安定的で優良企業です。建築、不動産、金融、出版、ホテルなどなど、総合力が魅力な企業。また女性採用比率も高く、活気がある職場が多いと思います。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしていて新人研修の他にも、年に1〜2回毎年研修があるので、知識の向上に努められます。
有給、残業は店舗によります。終電ま...続きを読む(全194文字)
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独身社宅があるため、住宅費は非常に安く抑えることができる。さ
また社員専用物件ではなく一般の人も住んでいる物件のためクオリティは高いし社員にあってしまうと...続きを読む(全153文字)
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ゼネコンにして請け負けしていない点が素晴らしい。
福利厚生がしっかりしている。
社内は非常に風通しがいい環境が整っている。
グループ会社の利用特典等...続きを読む(全165文字)
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グループ各社によるが、20:00前後でPCが自動シャットダウンされる。(繁忙期は除く)有給は取れる部署もあるが、部署によっては、休みを良しとし無い、昭和な...続きを読む(全203文字)
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社宅制度はあるが4年で退去させられる
住宅補助はほぼない。そのため年齢が若い頃に家を買う社員が多かったような気がする。
休暇は基本週休2日だがどの会社...続きを読む(全157文字)
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8時以降の残業ができない。休日出勤も申請等かなり面倒。
住宅補助はない。扶養手当等はある。
有給は法定通りに付与されるが、それ以外にもアニバーサーリー...続きを読む(全157文字)
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とくに目立った福利厚生はありません。
入社後単身者で自宅から通えない人は借り上げ社宅があり二万円で住めますが毎年家賃は上がっていきます。昇給もそんなには...続きを読む(全158文字)
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福利厚生については、まず住宅手当はなく単身者の場合社宅は用意されている。最初は20000円で住むことが、その後毎年4000円ずつアップしていく。最大6年目...続きを読む(全164文字)
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ジョブローテーションは人によりますが、他社より多い企業だと思います。異動も多く、スターツさんは異動が多いねとお客さんに言われることもあります。その分色々な...続きを読む(全163文字)
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新入社員から六年目くらいまで寮が用意される。
はじめは20000円からスタートし、4000円ずつアップしていく。
会社の入居が、悪い物件にいれられるの...続きを読む(全160文字)
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社内の報奨金制度や賞金制度などがたくさんあるように見えるが実際適用されるケースは限られており、該当する人物は少ない。プレスリリースや採用サイトなどで目立つ...続きを読む(全158文字)
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スターツコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
不動産だけではない仕事の広がりに惹かれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラとした部分を中心に会社説明を行われましたが、実...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業績給よりも、固定給で生活が安定するようにという給与制度で、成績による給与の変動は少なかった。その分ボーナスで反映された。
【気になること・改...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
不動産なので、取り扱う金額が大きく、成約した時の喜びは大きかった。また、お客さまに感謝されることも多く、やりがいはあった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
当時は、残業が多かった。新人は、朝一で出社し、一番に営業に出て、一番遅く帰るのが当たり前だった。帰ってから事務処理なので、帰宅は遅かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業成績は悪くなかったが、さぼることを覚えてしまい、このままでは自分がダメになってしまうと感じて転職した。成績を出せば放任主義だった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
不動産だけでなく、不動産を中心に様々な仕事があり、不動産営業だけでなく幅広い仕事に就くことができるのが魅力。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員の方が多く、育休を取得して、復帰後に時短社員になる人が多い。女性には働きやすい環境だと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
若い社員に仕事を任せる風習があります。どんなことでもチャレンジさせてくれます。頑張り次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分か...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
残業をしないよう、みんなで助け合いながら業務に取り組む習慣があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署によります。仕事が終...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくも悪くも体育会系です。社内行事も運動会など多く家族で参加できる行事もあります。社員同士もオープンな人が多く趣味を共有したり、サークルを作っ...続きを読む(全193文字)
サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
社割が少ないがあり。
オムツも安くなる。が金額の制限のせいで一ヶ月分は買えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割があるが割引額は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年間休日自体は多く、福利厚生も博報堂と同様のためとても整っていると感じる。マッサージ室が付いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎年5万円のカフェテリアポイントが貰える。生活用品との交換が可能。
企業型確定拠出年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅手当で家賃の50%貰えるのは大きい。ジム代も会社から担保してもらえるので、これを機にジムにも通うようになった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
毎月末に「締め会」が行われており、4半期に1回行われる、「クオーターの締め会」は、全社員が一堂に会する大規模な催しとなるため、ホテルの会場で行...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。
特にこれといった福利厚生はありません。単身手当は義務教育のこどもがいれば出ると聞いたことがあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社となる為、
福利厚生はしっかりしています。
カフェテリアプランも導入している為、
金額次第では無料で旅行に行けたり、
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
確定拠出年金制度や社員持株会、200冊以上の書籍が利用できるライブラリー制度など、福利厚生が充実している。さらに、社員向けの無料教育プログラム...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大企業なので、かなり、充実していた。病院も自前の施設があった。社内制度は、他社と同じくらいに充実していた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生は標準的なものという印象。可もなく不可もなく。基本的には出社だが在宅勤務での対応など社員の状況に合わせて柔軟に対応してくれてる印象。
...続きを読む(全106文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スターツコーポレーションの 会社情報
会社名 | スターツコーポレーション株式会社 |
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フリガナ | スターツコーポレーション |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 110億3900万円 |
従業員数 | 4,789人 |
売上高 | 2334億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村石豊隆 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目4番10号 |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 629万円 |
電話番号 | 03-6202-0111 |
URL | https://www.starts.co.jp/ |
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