インタセクト・コミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
残業が多くないので、ライフワークバランスが良いので、そこが気になる人はいい会社かも
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが激しく...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務や広告代理店としての一般的な業務しか経験できないため、将来的により幅広く活躍したいと考えている方に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業があまりないので、小さいお子さんのいる女性社員も働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラが原因で体調を崩し...続きを読む(全110文字)

【良い点】
入社の際に受けた説明と業務内容はほぼイコールでした。
コンサルタントのサポートを中心に進めていましたが、理不尽な仕事の投げ方はされなかったです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
インターネット広告業界から別業界へうつりたかったため退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は悪くなく、少数精鋭で運...続きを読む(全138文字)

【良い点】
インターネット広告業界、特にアフィリエイト業界ではそれなりの地位がある会社なので、しっかり学べば知識もついてきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性の割合も多く、比較的働きやすかったです。
女性にはやさしい職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気は悪くな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業が少なく休暇の取得もしやすくワークバランスが整っています。
自分のペースで業務量に合わせて無理をすることなく仕事ができます。
ワークバラ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新人や中途入社の社員に対する研修はあまりなくて、自分が積極的に勉強する意欲がなければ、何も身につけることができないですので、そこは改善すべき...続きを読む(全190文字)

【良い点】
この会社の社風は非常に冷たいですので、人間関係の問題はそこまでないかと思っております。しかし、雰囲気を悪くする上司がいるので、そこは気になり...続きを読む(全195文字)

【良い点】
賞与は年に2回(夏と冬)でました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確ではなかったです。社長やマネージャーの一存で決まります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣で就業していたが、担当営業がしっかりとしている方が多く、派遣先での評価などを自身に伝えてもらえた。
営業担当が月に一度くらい派遣先にきて...続きを読む(全151文字)

【良い点】
日本一ソフトウェアの評価制度は、社員一人ひとりの成果や挑戦を正当に評価する仕組みが整っていると感じました。ゲーム制作はチームで進める仕事であ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当ありきの文化。基本給では生活が厳しい。当然残業時間は多く、仕事も多い。当時は生活残業と...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上長の評価で全てが決まるので良好な関係を築いておくとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目までは全て一律の給料であり、どんな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年2回の考課面談があり、定量的に評価できるような工夫や一般社員へのフォローが考えられた考課マニュアルが存在する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収はそこまでは高くないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分よりも先に入社された方もそんなに年収は高くはないと言って...続きを読む(全81文字)

【良い点】
1年目の最初のボーナスは業績に関わっていないため貰えませんが、少しだけ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目まではどんな...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金はほぼ同じくらいです。
後はボーナスもありますがそんなに期待しないでください。
残業は企業によって違います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本給が他社より少し高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少し高い分、賞与があまり出ない
最近は業績悪化により、さらに賞与が...続きを読む(全82文字)