この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属カンパニーにより年俸制かそうでないかなどの違いがあるが、新卒として入った割には年収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社 報酬UP
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にデジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
配属カンパニーにより年俸制かそうでないかなどの違いがあるが、新卒として入った割には年収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
昇給は年一回
賞与は夏と冬2回
会社の進めている資格があり、その中の資格を取得すると資格手当と受験料がもらえる。
年に2回人事考課面談がある。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
賞与は2回
年1回昇給があり、給与についても毎年1万円以上は上がっている
頑張り次第では特別手当をもらうことができる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
エンジニアとしての評価制度がとても細かくなっている。
年収は新卒や中途のどちらかに偏って評価制度が曖昧に感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
突出して年収の良さなどをアピールしているわけでは無いですが生活面は問題ないと思います。
面接中に聞いた話ですが、新しい挑戦をした方をしっかり評価している...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価制度は具体的なボーダーが引かれており、何を達成すべきか明瞭なのでフェアだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ないこと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新卒入社で一人暮らしではないのに家賃補助をしてくれた。新卒で約400万円もらえていたと思うとかなり良いのではないかと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
評価制度に基づき評価されています。しっかり成果を出せば上がっていくと思います。これはどこの会社も同じだと思いますが上場企業ですのでそれなりに整...続きを読む(全87文字)
【本・サイトで調べた】年収は他の業界と比べるとやや高めだが、IT業界で比べるとやや低い。真面目な人が評価されている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与は大手Slerと比べると水準が低くなるが、中堅どころの同業他社と比べると、特段高くも低くもないと思う。しかし、近年全体ベースアップなど、社...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
当たり前だが残業代が申請分出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
普段関わることのない上司に評価される。
そのためどれだけ自己アピー...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業代が100%出るため、高稼働の案件に入れば、年収も伴って増加する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べて平均的だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年多少の昇給はありますが、結局はどれだけ残業をしたかのほうが影響が大きいです
残業代はきっちり出ます
残業が少ないと給料が足りません
ボーナ...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
部長との考課面談と、社内での考課会議の結果で評価が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開示されていない評価項目があり、それがどの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社長がイエスマンが大好きで、気に入られたら年収があがるような場所です。仕事ができなくても、ゴマをすっておけばいいポジションといい年収がもらえま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員同士が仲が良く、年収も応募時の記載通り、またはそれ以上もらえる。また、年に一度社長との面談があるため、不満事や悩み事はその時に相談する事が...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニー制を敷いている同社だが年収における制度もカンパニーによって違う。
特に自分が配属されたカンパニーは年棒制...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年収は基本給が低く、技能給、役職給などが含まれて30万前後でした。ただし残業時間が月平均40〜70時間ほどはある事が普通だったので手取りは比較...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
似たようなIT企業と比べると初任給の水準は高かった。良い大学を出ていなくてもそれなりに貰えたのはありがたかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特定派遣であったが、月に2〜3回は上司が現場に来て状況確認を顔を合わせて実施していた。毎月の文章での報告も必要であったが、面談形式で進捗確認が...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
労務管理はそんなにおかしくない。働いた分だけきちんと給料は出るし、デスマーチにならないように出向先企業とこうしょうをしてくれたりもする。
【気...続きを読む(全227文字)
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3~6人ほどのプロジェクトに配属され、下請けのSI、ソフトウェア開発を行いました。
プロジェクトメンバーの方々は非常に気の良い方々で仕事をしていて楽しかっ...続きを読む(全117文字)
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給与は、業界平均くらいでした。ただ、業績の状況により、ボーナスが予定額支給されないことも多々あり、ローンなどをボーナス払いにしている人は、大変だと言ってい...続きを読む(全167文字)
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給与に関しては仕事ができるだけではなく、自分の成果を上手く上司にアピールできれば上がる。仕事ができてもアピール下手の人は上げ幅が小さいかも知れない。
また...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
出向先の企業の方々に良くしていただき、社会人としての基礎が構築できたようにおもう。
時と場合、タイミングにもよるとおもうが出向先への引き抜き...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職手続きを進めるにあたって、強い引き止めなどもなく、比較的スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途で入社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
住宅補助など、福利厚生はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援などは一度きりだったので、もう少し手厚ければ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
所属カンパニーによるが、自分の配属された部署は基本的には残業はほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署では毎日残業との話...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性社員も比較的多かった印象。
同期の2割程度は女性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニーや部署、出向先によって違いがあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社後3か月間は本社での教育期間が設けられており、この間は比較的十分な教育が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属カンパニ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
東証一部の上場企業なので、将来の安定性や企業としての勢いはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社商品等の層が薄いように感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新卒の時は研修が手厚かった。
全体研修を2ヶ月行った。
その後1年間はOJTトレーナーがついていた。案件の状況によっては、あまり質問できないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日祝休みでカレンダー通りの休日が取れる。
世帯主の場合は住宅補助がある。住宅補助は地域によって異なる。
通勤手は全額支給である。
残業代は全...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
カンパニー制を導入している。
各事業部毎の連携は取りやすいと感じている。人数もそれほど多くないため、上司部下関係なく話せる環境である。
男女比...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低そうなので、そこが改善されると嬉しい。
基本給だけ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給与テーブルが公開されているため、見ようと思えばいつでも見れる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途社員への昇給には積極的な反面...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくだと思います。平均的な金額だと思っています。
特に不満に思ったことはなかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
仕事内容の割に中途だからなのか給与は良かった。賞与は1ヶ月分。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が面倒くさすぎる。数字管理でノ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
あまりありません
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張って成績をあげたとしても評価がされない。
上司がそれを見ていないのが原因...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
第二新卒で入った会社だったが給料は正直安い方だと思う。ただ、資格の報酬金が手厚く設定されていたり、英語できる人には手当がついていた。他の家族手...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の企業の中でもだいぶ低い方だと思う。昇給はほとんどなかった。低めの月収でボーナスがない。交渉するのが必要かも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
何を評価しているのか不明。年収は一般社員であれば低い部類かと思う。なので若手は経験積んで3年くらいで出ていくイメージ。会社もそれを止められない...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
実力主義で成果を出せば給与は上がりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義のため、実績以外の定性的なスキルやマネジメ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
月収20万円でした。賞与は記憶に残ってませんが、余り多くなかったと思います。良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先...続きを読む(全161文字)
会社名 | デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | デジタルインフォメーションテクノロジー |
設立日 | 2002年1月 |
資本金 | 4億5315万6000円 |
従業員数 | 1,399人 |
売上高 | 198億8800万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 市川聡 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目5番4号 |
平均年齢 | 37.9歳 |
平均給与 | 535万円 |
電話番号 | 03-6311-6532 |
URL | https://www.ditgroup.jp |
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