Ｒ４の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
この会社に限ったことではないと思うが、ハイパフォーマーほど大量で幅広い仕事を振られる。そこに到達するまでが一瞬。それを「光栄だ」「やりがいがあ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
非正規社員でありながら、思った以上に仕事を任せてもらえる。受電業務に関しては日によって対応数に波があるため、暇な時間も発生するが、積極的に仕事...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が下がり続けること。自身の成績のせいと言えばそこまでだが、入社時に説明は無かったし、上司もサポートしてくれない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自己評価も含めて、3ヶ月に1回の評価が決められる。他者からの評価のみでは、納得いかない点もあると思うが、自分で評価を上げられるチャンスは良いと...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業量に対して、家庭を優先したりなど寛容な一面もあると匂わせていたが、入社後、基本は固定残業代支給のため、残業をあ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
インセンティブについては項目が豊富で稼ごうと思えば稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、インセンティブの金額が少額で、もの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
”ベンチャー”という言葉がそのまま形となったの社内雰囲気と社風。一般の事業会社から転職した身として人によっては賛否両論ある環境だと思いました。...続きを読む(全253文字)

【良い点】
リクルート出身者が立ち上げた企業なので、仕事をこなす姿は輝いて見えます。心理的距離感も人によりますが丁度いい感じの近さでフランクに接することが...続きを読む(全295文字)

【良い点】
業種としてどうしても、景気の影響を受けやすい。不景気の時は仕事が無いし、景気が良ければ一生繁忙期みたいな生活。とはいえリーマンショックもコロナ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
最初の緊急事態宣言が出た時に、一斉にテレワークに切り替えてもらえたので安心感があった。社内で既に在宅勤務・遠隔地勤務に対応する制度が整っていた...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性が多い職場なため、双方で理解しあえるし、働きにくいと感じることはないのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性でも、ある程度の歴があれば支店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長になるスパンが早すぎる。入社半年で支店長になる人...続きを読む(全167文字)

【良い点】
現場によると思います
在宅勤務が可能であれば自身で体調調整しながら働くことも可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きにな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業職の方などは出産後も活躍されている方がいました。
エンジニアは全て派遣先次第です。これは業態上しかたないです。家庭の事情も考慮して案件を紹...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男性社会なので、チヤホヤされる事がおおかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もさせて貰えない。重要な仕事に就くことは無かっとおもう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
コンプライアンスの教育もしっかりされており、派遣先での異性同士のトラブルがあった際は営業担当がとても真摯に派遣先に対して対応していました。営業...続きを読む(全393文字)

【良い点】
重量物を扱う職場や、危険なところにはそもそも配属されなかった。
入社時に産休・育休制度についても、きちんと説明され、実際に利用実績もあった。
...続きを読む(全131文字)

【良い点】
マネージャークラスに結構女性社員が入っていたりするので、男女問わずやる気のある人は挑戦させてもらえる風潮にある。女性でもやる気のある人はどんど...続きを読む(全152文字)

【良い点】
性別問わずその人に合った現場が選べるのでそこはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにできないと思われる人を現場に連れて...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特にないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は極端に少ないです。
役員の方に女性がいますが、創業者の身内の方だったと思います。続きを読む(全79文字)