神鋼テクノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
製品を問題なくお客様に出荷できたときや、難しい課題を解決できたときなどはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この企業...続きを読む(全216文字)

【良い点】
定期的に少しずつ昇給していく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅は人事評価により決まるが、その評価が上司の好き嫌いで決まるた...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすく、フレックスタイム勤務も使いやすい雰囲気があるため、働き方は自由度が高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、メーカーにしては女性が多い部署などもあり、そうしたところでは話し相手に困るようなこともないのではないかと思います。
【...続きを読む(全171文字)

【良い点】
親会社が倒れない限り大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業を起こそうとか、無いので。
新規事業の無さが気になります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
親会社の大企業の設計部門と仕事ができるため、世界トップレベルの製品に関わる事ができます。
海外出張も経験できます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人柄がいい人が多く働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、昭和の感覚が抜けていなく古臭い人付き合いが、あり、そ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年功序列で評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績評価については、通常業務以外での追加アクションをいかにやったかが評価に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
カフェテリアポイントの補助がもらえます。
借り上げの寮や社宅を安く使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外にはありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有休も取りやすく、ワークライフバランスがとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に集中するため、自分から休も...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状、たとえSV(品質管理)部署でも営業しなければいけません。
営業や付随する重いノルマを達成しようとすると、知...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒入社は2ヶ月大阪で研修がある。
その間はホテル住まい。
その後はOJTに移るが、チューター制度があり1年ほどは手厚くフォローしてくれる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自分から情報を取りに行くという姿勢が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからないことがわからないをキョヨしてくれはする...続きを読む(全86文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をこなして自分でどうにか頑張ってって感じはする。派遣元の方は2級の施工管理しかフォ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得必須で資格を取りましたが別にあってもなくても業務は誰でもできると思います。資格手当は月5000円でした。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入る企業にもよると思う。
業務内容として、ExcelやWord、PowerPointを常用する場合は、スキルの向...続きを読む(全145文字)

【良い点】
入社直後の研修が丁寧で、日常的な清掃とは異なるプロ仕様の資機材や、素材に合わせた薬品の選定方法などを基礎から体系的に学べました。
経験豊富な...続きを読む(全265文字)

【良い点】
現在は入社後のオリエンテーションに加え、一定期間経過後の研修など以前より手厚くなった。また、WEB研修など機会は常に与えられている。（本人次...続きを読む(全255文字)

【良い点】
社員教育はとても力を入れており、新卒から3ヶ月間研修を行い、現場配属された際も先輩方からとても手厚く指導して頂け、転職後もそのノウハウが生き...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
座学の研修は良かったですが、現場での研修は社内で固まっておらず、人によって同じ作業でもやり方や教え方が違うことが...続きを読む(全98文字)