徳島大正銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
単身で実家から遠い場所に配属された場合、8割補助で借り上げ社宅に住めるため、新卒でも一人暮らしが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

【良い点】
DX化への取り組みが進んでおり、無駄な業務が省かれていっており、窓口業務が今後は機械化されていく可能性がある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
内勤は残業がほぼなく、給料も安定しており、福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
Teams等の会社用の連絡手段がな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
知識とスキルはやる気があれば、身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気の悪い支店もあるため、ガチャ要素が強い。旧大正の行員は...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生が良く、手当等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてない。OJTがままならず、新入行員が精神的に大変になる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資産運用等のご提案やセールスを通して金融の知識が身につき、自身の資産形成にも活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標があるので...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休・育休・時短勤務はできるので、家庭を大切にしながら働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身女性は、時短勤務やお子様の用事で休...続きを読む(全91文字)

【良い点】
資格を取ったら、受験料を返還して貰える。報奨金が出るものもある。投資セミナー等内部研修が豊富なので、意欲があれば商品知識をつけられる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
面接の担当者の方は一つ一つの質問に丁寧にお答えいただきました。その点に関しては感謝しています。また、こちらの勉強不足な点などもご指摘いただき良...続きを読む(全493文字)

【良い点】
辞める人が多いため、人事の方は必死で止めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事と支店の管理職とが、人を育てる意識が全く違う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
安定はしていた。他行では賞与がないところがある中で、賞与も低いながらも都度出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあって...続きを読む(全178文字)

【良い点】
正社員は勤続年数で役職に上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はスキルで給与が上がる。正社員希望したらすぐスキルが上...続きを読む(全95文字)

【良い点】
月給は低いですが、営業ボーナスに関してはしっかりもらえると思います。
やはり個人、店舗の営業成績に依存するため必ずたくさんボーナスがもらえると...続きを読む(全482文字)

【良い点】
年収に関しては同年代と比較しても高い水準であったと思う。
評価制度についても渉外担当であれば自身の成果が見えるため、それに基づき評価されていた...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年収は同世代の中では悪くない方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は配属支店によるため一概には言えませんが、いい評価をつけて...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収はほぼ年功序列なので、長く働きたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入行して3,4年程度までの給料が低すぎ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年功序列で上がっていくと思いますが、中途採用だと採用年収で数年据え置かれるイメージ。評価により賞与が上下する。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業担当者に対するインセンティブはほぼない。優秀な法人営業担当者に対してはボーナスで応える会社方針だが、ボーナ...続きを読む(全167文字)