社内では男女問わず活躍していると感じた。面接官も女性の方で、育児休暇取得率も高い事などからその様に感じた。続きを読む(全53文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テレビ大阪の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テレビ大阪株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にテレビ大阪株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
テレビ大阪の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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テレビ大阪の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す
テレビ大阪の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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女性でも男性でも平等に働ける環境であると感じた。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の方がバリバリ働いている部署もあり、皆さん気さくでいい方ばかりでした。意見をはっきり言う女性が多いので、控えめな方はしんどいかもしれません。女性も男性...続きを読む(全165文字)
テレビ大阪を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月18日在籍時期:2010年頃
投稿日:2022年8月7日【良い点】
福利厚生は大手なだけあって充実しています。毎年の離職者も少なく、環境も良いです。子育てしながらのママも多く、穏やかな雰囲気で仕事ができます。
...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月23日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月14日カテゴリから評判・口コミを探す
テレビ大阪の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が面接の時と、実際に働いている時とで全然違うように感じました。
和気あいあいとした雰囲気と聞いていましたが、実...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の人を除いて、だいたいの人が優しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にやりがいを感じられず、また上司の機嫌が良く...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントの時などは土日出社もあり、その分の振替休日がなかなか取りにくい印象でした。もっと振替休日は取りやすいように...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員の人は色々な仕事に挑戦して、大変そうではあったが、やりがいもありそうに思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員はでき...続きを読む(全102文字)
大阪に根付いたテレビ番組の制作から配信まで行っているのでやりがいは大きいと思う。続きを読む(全40文字)
在阪局なので年収と給与はかなり高いが、他の在阪局と比較するとすこし低い。続きを読む(全36文字)
様々な研修制度が充実している事や、入社後も先輩がしっかりとフォローしてくれるらしい。続きを読む(全42文字)
テレビ局は所属する部署によって就労環境が異なって来ると思う。制作などの現場スタッフはキツイと思うが、経理や事務などの管理部門は働きやすい。続きを読む(全69文字)
若者のテレビ離れが叫ばれているので、テレビ大阪自体の将来性も安定しているわけではないと思う。しかし、テレビ局なのである程度将来性はあると思う。続きを読む(全71文字)
所属する部署や時期によって異なると思う。制作スタッフなど、特にADは仕事とプライベートの両立が難しいらしい。続きを読む(全54文字)
広告・マスコミ(放送業)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気さえあれば性別問わず色々な業務にチャレンジできる環境でした。
一方でテレビ局という特殊な業界なせいか、部署によっては女性を華やかさとして...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休を取っているかたは派遣契約正社員問わず沢山います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取るのは当然の義務だと思うので取...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で活躍してる方もいます
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ少ないですが、仕事に求められる働き方が女性にとって良いものかどうか...続きを読む(全101文字)
かなり働きやすさが重視されており、産休育休はもちろん、女性ならではの体調を気遣う休暇もあるらしい。続きを読む(全49文字)
世間に影響力の大きい企業なだけあって、女性の働きやすさには力を入れており、出産、育児にも協力的。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別・年齢を問わずに活躍している人はバリバリやっている印象です。
男性の方が多いですが、女性の管理職もいらっしゃいました。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現代社会を生きる人間には摩訶不思議な職場環境でした。
<社内結婚・恋愛の多さ>
周囲から隔絶された職場環境からか職場恋愛・結婚の数が多く「あれ?今...続きを読む(全473文字)
美容系に関することが緩そうだったのは女性としては意外と大事なことだと思っている続きを読む(全39文字)
平均年齢が39歳であり、女性でも長く働きやすい環境にある続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすかったと思う。繁忙期や企画の大詰めなどでは残業もあったが、働き方改革などで休みやすくなっていった印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
テレビ大阪の 会社情報
会社名 | テレビ大阪株式会社 |
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フリガナ | テレビオオサカ |
設立日 | 1981年1月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 154人 |
代表者 | 青山髙博 |
本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前1丁目1番7号 |
電話番号 | 06-6947-7777 |
URL | https://www.tv-osaka.co.jp/ |
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