大和ライフリンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会計業務担当のスタッフは担当のマンション管理組合を複数持ち、経理業務や総会資料の作成などを行っていました。
自分は業務部だったので、マンショ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
合併前は親会社のデベロッパーが分譲したマンションの管理を一手に引き受けていたため、受託については安定的であったと感じる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人は良い人が多いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店現場側の業務が多すぎる。売上数字の事ばかり言われる。本来のマン...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は評価されづらい。
評価や基準が明確にされておらず、不明瞭である。また、評価において単純に上司の好みが影響...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署にもよるかと思うが、達成感はあまり得られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
提案内容は全て現場任せなのに、上は数字の事ばかり...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署により残業の多い、少ないがあるが、比較的少ない方だと思う。
時間休での有給取得やテレワーク(在宅で勤務)も利用できる。
【気になること・...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性社員同士は、非常に仲が良く、派閥があるようなこともなく、全体的なまとまりがありました。女性管理職の方が、懐の広い方で温かく全員を見守って...続きを読む(全236文字)

【良い点】
毎年、個人で目標を立て、上司とともに振り返りを行うので、給与・賞与へ反映される評価基準がわかりやすかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多となり、増員をお願いしましたが、改善がありませんでした。続きを読む(全52文字)

【良い点】
年間休日も多く、休日は暦通り(部署によりけり)で満足していた。休日出勤の際は振替休日を取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
差別等なく、実力で上に行けるところがいいとおもう。女性だから上に行かないなどはなく、現に上に女性がいる部署も多数あるようにかんじた。
【気に...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性の比率が少ないので、女性に対して大切に接してくれる社員は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会のため、肩身が狭い
ライフ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
上層部や色んな案件に稼働しているベテランの方に女性が多く、業務上の相談もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別によって...続きを読む(全146文字)

【良い点】
育休復帰の社員もいるので、働きやすいのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので、制度などは早めに整えた方が良...続きを読む(全98文字)

【良い点】
性別を問わず、頑張りが反映される環境だと思います。
お子さんがいらっしゃる方も、両立して活躍されている方も多いです。
産休育休後も女性が長く...続きを読む(全90文字)

【良い点】
日本郵政グループということもあり、福利厚生が非常に充実しています。年間休日は125日以上確保されており、土日祝日の休みもしっかり取れるため、...続きを読む(全245文字)

【良い点】
女性も働きやすく、ライフステージに合わせた相談がしやすい点は魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理痛で休むことは認められて...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は結婚後は退職する方がほとんど。育児休業などとってる方は少なかった。
今はかわっているかもしれないが子育てと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休をとっている人も多かった。男性で取っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気の強い女性には働きやすい場所だと思う。体...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の働きやすさはとても良いです。女性社員も多い会社ですし、大きい会社のため女性の活躍も推進されています。女性で役職に就く方もたくさんいます...続きを読む(全193文字)