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全国の所員を集めての静岡工場での研修が毎年一回あるので新製品の知識が身に着けられかつ製品の不具合報告や特殊な事例報告等情報が得られる。工場の設計やサポー...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日機装のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全29件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日機装株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日機装株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日機装の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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2.9
- スキルアップ
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2.8
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.1
日機装の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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日機装の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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新入社員は本社での研修でマナーなどを学び、その後は部署ごとに工場や現場での研修を行うので、スムーズにキャリアアップを図ることが出来ました。また、一見する...続きを読む(全155文字)
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スキルアップのため、会社から通信教育が定期的に推奨されます。
色々な分野から、今現在の業務に関係あるないにかかわらず選択できるので、自由度が高いと感じ...続きを読む(全173文字)
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入社してから、本社で2週間の新人研修を行い、ビジネスマナーの習得や会社組織及び自社業務等のガイダンスを受ける。その後約二ヶ月の間、静岡と金沢にある自社工...続きを読む(全167文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日機装の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
パートタイマーとして雇用されていたが従事している仕事に関係ある資格の取得はさせてもらえる点。本人のやる気次第で多くの業務を任せてもらえる点。...続きを読む(全493文字)
回答者：
人工透析をはじめとする医療機器分野は、今後も需要が高まり続ける一方で、在宅医療の普及や高齢化に伴う安全性・操作性の向上が重要な課題となっている。続きを読む(全72文字)
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住宅手当や研修制度などが充実しており、安心して長く働ける体制が整っている。続きを読む(全37文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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回答者：
業務の効率化が進んでおり、オンとオフをしっかり切り替えられる環境が整っている。続きを読む(全39文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
社員同士の距離が近く、部署を越えて意見を出し合える風通しの良い雰囲気がある。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
男女問わず評価が良い人が昇進していく。男女に対して産休制度もある。男女差別のようなものは感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ほとんどの社員が真面目で優しい。また、昔に比べる柔軟な対応が取れる管理職が増えている。若手の管理職も多く、偉ぶったり、高圧的な態度をとる人は...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
入社試験時の面接官の印象がとても良く、入社を決めました。とても開放的なイメージで、いろんなことに挑戦できると思いました。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
36協定が徹底されているため、残業時間もしっかり管理されており、過度な残業ができない仕組みになっている。休日出勤も少しあるが、代休や有休をき...続きを読む(全166文字)
メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
スキルアップの勉強会や動画コンテンツは充実している。
しかしながら、実戦形式の教育は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
動...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分で進んでやることは可能。どこまで会社がフォローしてくれるかはわからない。逆に自力でできるならいろいろ試すことができると思う。
将来性がな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特筆する点はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修やキャリアアップ制度はなく、自分で学ぶことが必要ですが、特に勉強を強い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内の勉強会も行われていて、参加者も多かった。社外の研修についても仕事の状況により参加することができた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
定期的に、お尻を叩いて、WEBで学べる自分に必要なリスキリング講座などを受けさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人が少ないことにより、任せてもらえる仕事は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全ての仕事の流れ、システムやツールが古く、技...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署や上司によってはいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署では自分から積極的に行かないと難しいと感じる。
現場に余...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業だが、製造業で取るべき資格の取得機会が少ないので、転職に困る。人間関係の良さから、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
スキルアップしなくても給料の減少はない
勤続年数さえ着実に重ねれば、毎年多少の給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者が...続きを読む(全162文字)
回答者：
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【良い点】
最新の理化学機器に触れることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、OJTの時からしっかりとした教育体制はなかった。
営業に...続きを読む(全126文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日機装の 会社情報
| 会社名 | 日機装株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッキソウ |
| 設立日 | 1950年3月 |
| 資本金 | 65億4400万円 |
| 従業員数 | 8,465人 |
| 売上高 | 2133億7900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加藤 孝一 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 654万円 |
| 電話番号 | 03-3443-3711 |
| URL | http://www.nikkiso.co.jp |
NOKIZAL ID: 1131300
