回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
WBLが十分に整っており、性別問わずプライベートにも時間を割ける環境が整っている。ハードワークしてる人は自主的に頑張っている人が多い。続きを読む(全73文字)
株式会社インフラトップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インフラトップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インフラトップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
WBLが十分に整っており、性別問わずプライベートにも時間を割ける環境が整っている。ハードワークしてる人は自主的に頑張っている人が多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
学生インターンで人事を担当している方が女性だったり、レベルの高い資格を有しているのが女性だったり、性別関係なく活躍されていた。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年9月9日給与は月収手取り14万くらいで賞与はありませんので、満足はしていません。昇進も評価制度もありません。親会社はきちんとしていますが、派遣社員よりも収入は低い...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月27日【良い点】
プロジェクトによるが定時で帰宅できるときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休みは有給消化のため、年数が短い人は有給がなくな...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2015年5月30日派遣で働いていましたが、
月1回懇親会があり、社員の仲は良かったです。
イベントもボーリングや富士山登山、ほかにも様々なイベントが、ありました。
有...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月19日【良い点】
残業が少なくリモートワークも週2できる
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入った社員だけ役職が上がる
実績を上げる前に役職をつける傾...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
みんなめちゃくちゃ話しやすい。かと言って一線越えるよう...続きを読む(全72文字)
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【良い点】
もちろん部署や人にもよりますが、社員同士は総じて協力的で、困ったときに助け合える良い人が多い印象です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本フレックス制かつフルリモート勤務が標準となっており、働き方の自由度が非常に高いです。コアタイム以外での勤務時間の調整もしやすく、急な予定...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
当時はコロナ渦だったということもあり、フルリモートで勤務をしていた。
特にリモート対応は素早く、パンデミックが起こった月には全社員リモートに...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
以前担当した受講生を再度担当する際に、以前より知識や技術がついているのを実感でき、やりがいを感じた。
また、受講生の中には、私が逆に勉強にな...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
AIが発達することにより、従来のプログラミングスクールの形態ではこれ以上の拡大は、難しいと感じる。
アーキテクチ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
私から打診することなく、受講生からの評価が高かったという理由で時給が挙がったことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
そもそもプログラミングスクールということもあり、カリキュラムに関しては充実していた。
また、上位メンターが下位メンターの教育をする文化と仕組...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
インフラトップの研修制度は非常に手厚く、未経験の方でも安心して成長できる環境が整っています。新人社員や未経験者に対しても、一から丁寧にスキル...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
評価制度は整っており、定量/定性の双方から適切な評価をしていただけたので、非常に満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育か...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
プログラミングを他人に教えることになるので、自分の理解にも繋がり良い。研修もしっかりしており、自分の理解ができるまで自分のペースで進めること...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
重い資材を持って、歩いて営業をしないといけないため、かなり体力が必要になります。また、夏や冬は休まないとかなりキツく、体調不良になる可能性が...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育休産休や、子どもの体調不良に伴う休みなどは、当たり前に取れます。とてもいいところです。女性だから役職あがらない、ということはないけれど、全...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事務職及び派遣社員というのもあり、融通はきく方ではあるのかと思います。派遣先の対応が良いこともあり、月経時の苦労を理解してもらえていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休や育休を取得する社員も多く、ライフステージの変化に応じて安心して働き続けることができる環境が整っている点に魅力を感じました。また、制度と...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
男女は平等に扱われると思う。施工管理の現場では女性はとてもまだ珍しいので、いい優遇をしてもらえていたと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員は産休、育休を取得している人が多く現代社会の中ではかなり女性にとって働きやすい環境だと思う。
また復帰後も時短勤務なども可能だった。女性...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境だと思います。
派遣先によりますが、同じ仕事の派遣の方は、体調不良で休むことがしばしばありましたが、契約は更新されていました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休や女性の体調について気を遣ってくださる社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
宗教活動のような研修のあとに体調不良を訴える...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
フレックスやリモートなど柔軟に働ける
無理なお願いでなければある程度の事情は会社側で考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部の女性はまず無理だと思った方が良い。
育児休暇を取るために技術から事務は異動した人もい...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社インフラトップ |
|---|---|
| フリガナ | インフラトップ |
| 設立日 | 2014年11月 |
| 資本金 | 9463万5000円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 磯本昇汰 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6869-4700 |
| URL | https://infratop.jp/ |
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