回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は半年に1回、自分なりのアピールポイントを書面化して提出。
役職によって、面談の相手は違う。
半年に1回面談があり、自己アピールができる...続きを読む(全191文字)
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株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド
株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は44〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価は半年に1回、自分なりのアピールポイントを書面化して提出。
役職によって、面談の相手は違う。
半年に1回面談があり、自己アピールができる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私が働いてきて良いと思えたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
私は個人売上が常にトップで、どのポジションにいても売上を引っ張...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お店が売れないと自分で購入して売り上げを立てることが多かったので、常にカードを切らなければダメでした。
ジュエリ...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
徐々にお給料が上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の割には低いなと感じる。平社員には充分だが店長レベルになっても...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
販売員にしては、評価制度がしっかりしており、賞与へ反映されていました。
店長クラスだと前年比や予算はなどをパーセンテージにあらわして賞与が只...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
同年代の方が多いため考え方が似ていて、風通しもよい。お客様と接する仕事なのでやりがいは感じる。研修制度などは整っている。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
役職についていれば役職手当が付くため少しはお給料が上がる。色んなイベントや行事に積極的に参加していれば評価されていくという感じ。積極性が求め...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内はとにかく良い人が多く、困ったときには必ずたすけてくれる人ばかりでした。仲が良過ぎて、会社っぽくないという面もありましたが。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良くも悪くも上司や役員クラスと近いため
給与に対する意見を、ダイレクトに伝えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、上司の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
販売員初心者でもどんどん昇給していける、早い段階でチャンスが狙える会社。
半月に1度面談があり言いたい事言える。上司も親身になって相談に乗っ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
接客に必要なトークスキルはどの店舗でも付きっきりで指導してくれたので勉強になりました。女性特有のネチネチした感じもなく、思いやりのある店長、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
アピールさえしていれば、実績は求められない点でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、アピールすることを求められます。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
能力よりどれだけ上に取り入れられるかで昇格可能。
配属される店舗によって対応が全く違う上、雰囲...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
業績に合わせて必ず賞与をいただけます。
会社の業績が悪くても社員の士気を考え賞与を得ることが出来るので、モチベーション維持にも繋がると感じま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒の場合は新卒手当が付き、残業代が出る。基本的には残業は発生する為、その分、手取りは増える。お正月などに、社長からお小遣いが貰えることがあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒入社で月収は約18万円くらいでした。
長く在籍しているスタッフでも役職が付かなければあがることはありませんでした。
ボーナスは店舗の売り...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
予算達成店舗にはしっかり賞与で還元される為評価基準はある。その為日々の予算に対してもそれなりのモチベーションを持って取り組む事ができる。だが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
個人ノルマではなく店舗ノルマなので、店舗スタッフ一丸となって目標に向かえます。接客のノウハウを一から厳しく丁寧に教われるので、今後の販売での...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アパレル業界の中ではボーナスはもらえてる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は全く出ません。店舗にもよるが、定時...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
アパレルにしてはボーナスは比較的良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料は大変安く、また、派手なことが好きな社員が...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
店舗としての評価になるので、個人で売れていなくても周りが売れていればボーナスに反映される。
アパレル業界には珍しく賞与が2回ある点。
【気に...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
評価制度について、日々の接客と業務の行いを近くで上司が常にチェックしている為、頑張れば頑張る程かえってくる。半年に一回振り返りがあるので、自...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
周りの人間関係は良かったです。運が良かったかもしれないですが、みんな優しかったです。ただお店によって違ってきますので、厳しすぎて辞める人もい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社して1年目は給料がいいが、2年目以降から給料が下がる。残業代がなくなる。休日出勤なんて当たり前。週に2日なんて休めない。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
言葉遣いや接客、立ち振る舞いなどはどこのアパレル会社よりも厳しく、ちゃんとしていると思うのでそこはとてもこれからの為になると思います。研修が...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
交通費支給
おしゃれ手当(3000円)支給
社割があるので、お買い物好きな人にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗スタッフは基本的に女性だけなので働きやすいと思います!ただ女性同士なので合う合わないはあった様です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
お客様に直接感謝していただけるのでやりがいは感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド自体の人気が落ちているた...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は感じられません、、バッグやお財布はかわいいデザインも時にありましたが基本的には時代に遅れなデザインばかり...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生に加えて、アニバーサリー休暇というものがあり好きなタイミングで半休もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
シフト制なので休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休めるが、ライブやイベント等で頻繁に休むスタッフがいると休みず...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いろんなお客さんがいるのと、割と店舗異動が多かったのでいろんな人に関わることはできた。あまり個人成績は見られず店舗単位の達成率などで一般社員...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当時は良くも悪くもかなり上下関係が厳しく、先輩のドアを開けたり舎弟のようだった。同期同士はかなり仲がよかった。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの面でいうと万年店舗勤務だとその道しかないため、販売を極めるなら良いと思う。将来的にプレスやMD、マーケ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多すぎて自分のペースで仕事するのが難しかった。給与面が不安になったため。退職金はわずかながら出た記憶です。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第
個人売りで結果をだし続けても給料に直結はしない
Csマインドも求められるが判断基準があいまいで難しかっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
同業他社に比べると良い。予算が達成すれば頑張ったぶんだけインセンティブが出る、残業代も1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプをいったとしても自店の
時給のためメリットがほとんどない。
また時給がこちら側が低いのに
仕事ができない人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与体系が明確で、基本給・手当・賞与の内訳が分かりやすいです。 評価制度も一定の基準が示されており、成果を出した分はしっかり反映される印象で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
最大の魅力は「やりたい」を形にできる圧倒的な裁量権の大きさと熱量です。セレクトショップ「FREAK'S STORE」を軸に、アパレルに留まら...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
認められてたから昇給は早い
アパレルの中では高いほうだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なく1人1人が与えられる仕事は多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
インセンティブがあるため、自分の頑張りに応じて給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、昇給もかなり少なかっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
結果を出せば出すほど給与には反映されます。ただ、一定の基準を超える必要があり、それは店舗やブランドによっても難しい場合がある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
現場にいましたが、店長の場合は売上昨年対比、棚卸し、残業時間などを数値化してランク付けて賞与が決まっていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりあり、学生アルバイトでも昇格することで時給アップをすることができた。モチベーションにも繋がったので良いシステムだと思う。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド |
|---|---|
| フリガナ | サマンサタバサジャパンリミテッド |
| 設立日 | 1994年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,608人 |
| 売上高 | 227億2400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 古屋幸二 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 32.8歳 |
| 平均給与 | 333万円 |
| 電話番号 | 03-6400-5524 |
| URL | https://www.samantha.co.jp/shop/default.aspx |
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