フォスター電機の評判・口コミ一覧（全93件） 3ページ目

【良い点】
業界内の確固たる立ち位置と優良な顧客に恵まれており、営業活動が優位に行える。また他の部署との協力関係も良好であり、受注から立ち上げに至るまでに...続きを読む(全249文字)

【良い点】
技術職（設計部門）の話。
基本的には自由な社風なので、得意な分野があれば、そのスキルを生かして仕事をある程度は自由に推し進められる。スキルがな...続きを読む(全595文字)

【良い点】
国内でほぼ唯一の音響部品専業メーカー。事業展開などで提案したことをマネジメントがきちんと後押しし、チャレンジのチャンスを与えてくれる風潮がある...続きを読む(全179文字)

【良い点】
OEM/OEMの会社なので自分では仕事が選べない。自分の気に入った案件に当たれば楽しく仕事ができて、自分の裁量も多く、良い経験ができる。

【...続きを読む(全184文字)

ちょっと前までは、会社に中長期計画がなく、現在も、会社の将来について迷走している感じ。ここ10年くらいは、携帯音楽プレイヤー景気、スマートホン景気、車載ス...続きを読む(全282文字)

新入社員は、入社から約9ヶ月は社内教育の後配属される。配属後の教育は、配属先部門によるが、どの部署でも社員の教育方法や能力、技術の伝承が問題になっており、...続きを読む(全310文字)

総務や経理以外、製品に関わる部門の場合は、仕事の量に波が大きい。急な新機種の開発、生産対応、長期の海外出張とかの場合もあり、1月以上前から予約する様な長期...続きを読む(全379文字)

技術ではなく、総務や人事出身なので、技術には詳しくはないのですが、気さくで人当たりがいいので、人望が厚い雰囲気です。また、社長が社員を招待して、定時後に会...続きを読む(全164文字)

基本給は、順調に昇給していって、頭打ちになっても、そう高い金額ではなく、更に残業規制に力を入れているので、残業はあまり多くなく、残業手当は当てにできません...続きを読む(全158文字)

基本はOEMを受注して、設計、製造を行うので、サンプルや見積もり等を提出して、その後、顧客から受注を受けてから、設計を開始するので、設計が始まると、その後...続きを読む(全165文字)

工場が中国、ベトナム、インドネシアで、また、顧客の多くが海外企業ということもあり、職種によっては英語が必須項目。また、製品に関わる全ての職種で、直接顧客と...続きを読む(全302文字)

数年前は、携帯型音楽プレイヤーと携帯電話やスマートホン向けの同梱ヘッドホン生産で大きな利益を上げてきたが、現在は主に中国メーカーによる格安スマートホンの市...続きを読む(全180文字)

休暇取得や労働時間については、部門ごとに大きな差がある。特に設計部門では長時間残業が問題になることがある(長時間と言っても60時間/月程度なのでヌルいか?...続きを読む(全291文字)

多くの職種で顧客と接する場面が多く、自分の成果により顧客に満足してらったときには、努力して良かったと思う。また、生産品によっては生産数が多く、ちょっとの改...続きを読む(全202文字)

各種手当はなく給与は比較的低いと思われる。労働組合が無いため、手当の減額とか一方的に実施される事がある。昇進については、英会話が出来ない場合はほとんど期待...続きを読む(全212文字)

育児休暇制度がしっかり運用されており、多くの女性は育児休暇取得後に元の職場に復帰している。
現社長になり、将来の女性管理職割合の目標値を掲げたが、現在の...続きを読む(全178文字)

労働時間、特に残業については総務でかなりきちんと管理をしています。ただし、36協定の枠を超えてまでしなければならないような「社にとって重要なProject...続きを読む(全156文字)

設計、開発陣は「どの機種、プロジェクトに当たるか?」で仕事の煩雑さが大きく変わりる傾向がありました。 個人の仕事を尊重するという考え方も出来ますが「仕事の...続きを読む(全196文字)

ヘッドフォン、スピーカの生産量は世界でも1,2を争う製造量だが、コストと開発スピードで中国、台湾勢に叶わない状況が時々ありました。顧客が国内だけの時代は「...続きを読む(全184文字)

若い管理者が多く意思決定が速い。
ただ、若いせいか経験がないからか説明が足りなく、頼りがいという部分で欠ける人もいる。
よく言えばフラットな関係。
...続きを読む(全159文字)

人事、営業出身の社長ですが品質に重点を置く考えを持っています。今後は堅実な経営になっていくのではないかと思います。社員を良く見ており、面識が無くても社長の...続きを読む(全160文字)

技術系社員はみな同じ作業服を着ているため、見た目上職位の差はあまり感じない。
机も、フリーアドレスでフラットなレイアウトのためか、上司の、位置的な威圧感...続きを読む(全197文字)

中国、韓国また日本国内のコスト競争力の高い強力なライバル会社により、苦境に立たされている。
業界への参入障壁は低く、これから防戦一方でしょう。
開発部...続きを読む(全203文字)

基本的に週休2日で、祝日もカレンダー通り休める。
顧客対応や開発、試作イベントなどの業務の忙しくない時であれば、休暇は取りやすい。
しかし、重要案件に...続きを読む(全165文字)

とにかく海外顧客の引き合いに対する対応はとても積極的です。 殆どのケースでやらないという選択肢はなく、「前へ進む」という社風があります。 積極的に仕事をし...続きを読む(全192文字)