ＴＳＭＣジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新入社員に対しては、毎月のように業務状況に関するケアアンケートが行われています。仕事で本当に困難や問題に直面した場合でも、サポートと協力を得...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ここでは厳格な評価と昇進制度があり、給与も同業界の中で非常に良いです。普段の仕事の強度は高いですが、すべて合理的な範囲内だと言えます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
TSMCは半導体製造業のリーディングカンパニーであり、世界最先端の技術や人材の視点に触れることができます。新しいことに挑戦するのが好きな人に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
この業界の性質上、新しい技術の開発が常に必要であり、求められる人材の要件も絶えず変化しています。非常に挑戦的な仕事です。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ここでの上司と従業員は皆、仕事に対して非常に高い要求を持っており、新入社員に対しても時間をかけて共有や支援を惜しみません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
会社の文化は、男性と女性の従業員を平等に扱い、女性の出産に関連する多くの福利厚生や手当を提供しています。これにより、女性従業員が仕事と家庭生...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいプロジェクトがある時には、夜間や休日の残業が必要になることがありますが、その強度は受け入れられる範囲内です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
台湾の本社からは、多くの日本語版のオンライン教育トレーニングコースが提供されており、専門スキルやソフトスキルを向上させることができます。また...続きを読む(全96文字)

【良い点】
会社の将来性にあこがれて入社しましたが、入社後も元々の期待に合っていると感じました。新しいことに挑戦するのが好きな人に非常におすすめです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特にない。健康保険によるものだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは福利厚生や社内制度のを作り、基礎をかためた方が良い。モチベ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅手当がある
退職金も2年以上の勤務で支給対象になる
20000円くらい手当も貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募は選...続きを読む(全91文字)

【良い点】
資格によりますが手当があるので成長したい人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないので気を付けてください。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格を取得したら手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一応含まれているがほぼないようなもん。退職金はない。あまりい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
NECグループなので福利厚生の手厚さはかなりあるように感じる。各種補助や申請できる制度も多く、自分が知らないお得な制度もまだまだ沢山あるよう...続きを読む(全531文字)

【良い点】
福利厚生は基本的に最低限ではあるが、通院や予定があるときに業務時間をある程度自由にコントロールできる。
一ヶ月の中で残業時間がマイナスにさえ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
退職金はない。運用型の投資をさせられる。そのほうがいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当が安い。支給額で賄いえていない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
独自の組合があり、それなりの福利厚生のため良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に扶養手続きをしてくれず、
結局は自腹...続きを読む(全125文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度： 転勤時だけでなく、条件を満たせば家賃の大部分を会社が負担する制度があるので安心感がある。続きを読む(全60文字)