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TSMCジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TSMCジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TSMCジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にTSMCジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TSMCジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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TSMCジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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TSMCジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の将来性にあこがれて入社しましたが、入社後も元々の期待に合っていると感じました。新しいことに挑戦するのが好きな人に非常におすすめです。続きを読む(全75文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    TSMCジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    住宅手当は3年で打ち切られてしまうが、それ以外の福利厚生は問題なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が3年で打ち切られてしま...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月19日
    回答者:

    【良い点】
    半導体需要が高騰する中、変わらず成長産業ではありま...
    続きを読む(全68文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年8月23日
    回答者:

    【良い点】
    住宅補助は日本企業の中でも厚く、トップクラスに良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベネフィット会員をもらうが使った試しがないので、要...
    続きを読む(全90文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月20日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途組の人材の質が余りにも悪すぎる。特に、2018年辺りに中途入社してきた人材にまともなのが居ない。
    平気で毎日寝...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月6日
    回答者:

    【良い点】
    初任給は比較的良く設定されており、休暇制度も充実しています。具体的には、入社初年度から有給休暇が18日付与され、2年目以降は毎年24日の有給休...
    続きを読む(全320文字)

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    TSMCジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員に対しては、毎月のように業務状況に関するケアアンケートが行われています。仕事で本当に困難や問題に直面した場合でも、サポートと協力を得...続きを読む(全85文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    十分な休暇と柔軟な働き方が提供されており、出張には補助金制度があります。また、会社は定期的に福利厚生ポリシーを見直し、従業員のニーズを聞き入...続きを読む(全82文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ここでは厳格な評価と昇進制度があり、給与も同業界の中で非常に良いです。普段の仕事の強度は高いですが、すべて合理的な範囲内だと言えます。続きを読む(全73文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    TSMCは半導体製造業のリーディングカンパニーであり、世界最先端の技術や人材の視点に触れることができます。新しいことに挑戦するのが好きな人に...続きを読む(全86文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この業界の性質上、新しい技術の開発が常に必要であり、求められる人材の要件も絶えず変化しています。非常に挑戦的な仕事です。続きを読む(全66文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ここでの上司と従業員は皆、仕事に対して非常に高い要求を持っており、新入社員に対しても時間をかけて共有や支援を惜しみません。続きを読む(全67文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の文化は、男性と女性の従業員を平等に扱い、女性の出産に関連する多くの福利厚生や手当を提供しています。これにより、女性従業員が仕事と家庭生...続きを読む(全93文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいプロジェクトがある時には、夜間や休日の残業が必要になることがありますが、その強度は受け入れられる範囲内です。続きを読む(全77文字)

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    TSMCジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    台湾の本社からは、多くの日本語版のオンライン教育トレーニングコースが提供されており、専門スキルやソフトスキルを向上させることができます。また...続きを読む(全96文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    CTCファーストコンタクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は未経験枠のポテンシャル採用枠で契約社員として採用されました。入社前に伺っていた情報では最短6か月で正社員登用...続きを読む(全315文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業の説明会で登壇した採用担当の方や、選考時の面接官の方が対話を重視したコミュニケーションをとられていること、穏やかな雰囲気の中にも熱量を感...続きを読む(全180文字)

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    株式会社LainZの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

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    【良い点】
    入社式をちゃんとしていたっだいていました。またにゅうっ者した社員は歓迎してもらえました。研修も2か月しっかりありました。1か月目はデータあべ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップはなく、女性向け作品に注力していました。
    また、働いているメンバーは人柄が良い,良いというのは面接時にお聞きしていて、実際もみなさん...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ジェイアール総研情報システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。優しい人がたまにいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップのみ。
    面接官教育や面接設計をすべき。
    後継者への技術継承...続きを読む(全92文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    早く合格連絡が来たので、たまたま。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い体質の会社。特にコールセンターとBPO部門。ネット広告系はそ...続きを読む(全82文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    周りがサポートしてくれるので良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルがあるため、その通りにやらば良いということだった...続きを読む(全108文字)

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    株式会社いえらぶGROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ベンチャー企業として圧倒的な成長を期待できた点、不動産テックのNo1を目指すという非常に大きなビジョンを掲げていた点
    【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)

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    株式会社プラントレコードサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

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    【良い点】
    面接以外に簡単な暗記テスト・性格診断で入社できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社しないとわからない事ではあるが、社員の意識が...続きを読む(全142文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランス、福利厚生が整っていると思い入社を決めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自由度が高い分、自己管理能力が強...続きを読む(全132文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TSMCジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 TSMCジャパン株式会社
    フリガナ ティーエスエムシージャパン
    資本金 3億円
    従業員数 39人
    決算月 12月
    代表者 小野寺誠
    本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番タワーC21階
    URL https://www.tsmc.com/japanese
    NOKIZAL ID: 1600968

    TSMCジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。