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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当社員が比較的捕まりやすい、退職や番組異動に関して相談しやすい雰囲気。特に異動に関しては引き止めもなく、将来のビジョンなど一緒に考えてくれ...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キールスタッフィング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キールスタッフィングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キールスタッフィングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当社員が比較的捕まりやすい、退職や番組異動に関して相談しやすい雰囲気。特に異動に関しては引き止めもなく、将来のビジョンなど一緒に考えてくれ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣で各制作会社に行くことになり、派遣元の人と会うことはあまりない。
けれども頼れば相談などにフットワーク軽く聞いてくれる。
移動の相談など...続きを読む(全201文字)
【良い点】
資格制度があり、資格を取れば給料が最大7万円くらい上がるのは良かった。
成績が良ければ社長賞でプラスお給料がもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月16日【良い点】
手に職をつける仕事なので、プレミアの扱いが上手くなれば、フリーランスとしてもその先食べていけるようになると思う。どれだけ自分がセンスを身に付け...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月27日【良い点】
配属先によるかと思いますが、特に性別で困ったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が古い考え方だとその分苦労します...続きを読む(全149文字)
【良い点】
地元に根ざした企業であり、地域密着型のビジネスを展開しています。特に、製品やサービスの品質に対する信頼が厚いため、地元の顧客基盤が強固で、長期...続きを読む(全584文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年1月30日【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないから働きやすいのかわからない。
もしかすると若い女性は30~50代女性のモデルが少ないので将来をイメー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年次で一応昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はもちろんありません。アシスタントディレクターとして働き続けたいと考...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
いろんな番組に携われる点において、さまざまな業務が出来るのでやりがいを感じます。また、普段入ることが出来ないところへ取材で行けたり、収録現場...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
いろいろな相談には乗ってくれます。転職についても相談させて頂いてるぐらいにプライベートな部分まで親身に寄り添ってくれます。
【気になること・...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
派遣先に不満があればすぐに派遣先を変えるよう動いてくれます。ですが、営業担当が少人数のため、迅速にできる時とできない時の差が激しいように感じ...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度は昇給、賞与無しで手当は交通費のみで仕事内容の割に薄給です。
基本的に年々給料が少しずつ上がっていくが微...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第で勤務時間も休暇もあとから報告になる所があり、これと言って正解はない
深夜に働いていたとしても残業する...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは体力があるので持っていたが歳をとると身体がついていかないことが多くなることもある
派遣先によっては振替...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業に言えば番組を変えることもできるかもしれないのでしょうがわかりません。
基本的に1年毎に派遣先が変わる可能性...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的にやることをやっていれば、女性でも仕事内容は変わらないので実力があればディレクターになれることもある
男女比は上の人は男の人が多いが場...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
私が配属された制作会社、番組は親切な人が多くとても恵まれた環境だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
バラエティーを目...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
実績があればほとんど干渉がなかった。困ったことがあった時には相談に乗ってくれる上司だった。コンプライアンス遵守意識はあるような気がしました。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私は管理職をしたことが無いためわかりませんが、恐らくSESは管理職無いものだと思った方がいい。マネジメントされる側なので。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多かったし、契約社員もみんな優しかった。本当に人柄でとってるなという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
合う人は...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
しっかりと上層部の方々も若い社員からベテランまで一人ひとり見てくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社のほうでは上司...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性が管理職になりやすいのはいいかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても給料幅が少ない。管理職になると残業代が付...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を人と思ってくれていない気がする。大した能力がなくてもとにかく取引先に常駐させ、雑用をさせられる。明らかに2...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に人が良い(特に営業職)、外資系ではありますが余り個人プレーが強い人は伸びにくく、周囲への配慮や協力を進んでいけるひとが残り易いです。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業所によってはチームワークもあり活気もあって良い
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに慣れた営業所でも転勤が必ずあるので良い期...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コミュニケーションが活発。タバコを吸う上司や雑談も多いため、環境作りはとても良い。また喫煙同士ではコミュニケーションも増えるため、良い環境。...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣はプレイヤーとしては優秀なのかもしれないが、管理職には向いていない。
特に若者にとっては、将来が不安になるほど。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社キールスタッフィング |
|---|---|
| 設立日 | 2008年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 川口浩也 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目15番8号4F |
| URL | https://www.o-keel.co.jp/staffing/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。